2025年推动党政机关习惯过紧日子工作情况总结汇报合计5份

推动党政机关习惯过紧日子的工作取得明显成效，节约意识增强，资源配置优化，财务管理更加规范，推动了各项工作的高效开展。各单位积极落实相关政策，形成了良好的工作氛围，促进了经济的持续健康发展。下面由网友为您整理分享的“2025年推动党政机关习惯过紧日子工作情况总结汇报合计5份”相关资料，供您参考学习。

2025年推动党政机关习惯过紧日子工作情况总结汇报

**监管局深入贯彻落实习近平总书记关于“党和政府带头过紧日子”的重要指示精神，坚持在思想上“紧”,在作风上“硬”,在措施上“实”,从细从实执守简朴，从严从紧把控费用，围绕“四个聚焦”,切实“过紧日子”。

一、聚焦政治引领，扎牢思想篱笆

教育引导党员干部深刻认识“过紧日子”的重大意义，牢固树立节约意识，时刻保持艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统。一是提高政治站位。切实把思想统一到党中央、国务院和财政部党组的决策部署上来，认清形势，统一思想，将“过紧日子”作为现阶段的政治担当和政治责任，引导党员干部把“过紧日子”思想内化于心、外化于行。二是加强日常宣传。将创建节约型机关作为精神文明建设的重要内容，大力宣传我们党勤俭节约、艰苦奋斗的好传统、好作风，点点滴滴从我做起，在全局营造节约光荣、浪费可耻的文化氛围。三是做到以上率下。领导干部身体力行，当好表率，时时讲节约，处处见节约，带头勤俭办实事。动脑筋、想办法，全方位实施节能降耗的新举措，把务实节俭、精打细算的思想贯穿到机关财务经费管理的各个环节。四是强化作风建设。以开展四风问题“回头看”为抓手，坚决反对奢靡之风、享乐主义，将“过紧日子”作为扼制“四风”苗头的良药，不断优化党风政风。

二、聚焦运行成本，落实落细要求

主动适应预算从紧、管理从严新常态，全面梳理上年费用支出

情况，从细微入手，严控四项费用，进一步降低行政运行成本。一是严控办公费。节约办公用水，坚决杜绝跑冒滴漏和“长流水”;节约办公用电，充分利用自然采光，减少开灯数量和时长，杜绝“长明灯”;合理设置空调温度，减少电脑、打印机、复印机等办公设备待机能耗等。二是严控印刷费。推行无纸化办公，除涉密敏感文件外，一般使用电子政务系统报送、运转公文，确需纸质印刷的尽量采用双面打印，除个别图表插页确需彩印，原则上不进行彩印。三是严控差旅费。采取“一站式”工作法，统筹整合地点相同、对象重叠的日常审核、绩效评价、调查研究等监管工作，从严控制同一出差事项出差人数、频次和天数，严禁超标准报销住宿、交通等费用。四是严控餐饮浪费。持续开展“光盘行动”,修订完善《财政部**监管局食堂管理办法》,制定防止餐饮浪费具体措施，加强食材采购、储存、加工动态管理，科学确定原材料定量采购。

三、聚焦资产运行，提升使用效能

坚持将固定资产规范化管理的意识贯穿于日常工作，从资产配置、使用、清查、绩效等方面明确管理责任，增强内部控制。一是规范资产配置管理。严格执行资产配置标准，不配置与单位履职无关的资产；暂无配置标准的，从严从紧控制资产配置；已达到更新年限但能正常使用的固定资产，推迟报废时间继续使用。二是规范资产使用管理。按照谁使用、谁保管、谁负责的原则，落实资产使用和保管责任，充分考虑新增资产与存量资产的适配性，同等情况下采购价格低的同型号、同规格资产，降低后期维护成本。三是定期开展资产清查。建立资产台账，对资产使用现状、存放地点、可使用期限、价值等做到心中有数，加大闲置资产调剂力度，推动各处室共享共用既有设备设施，防止重复购买和资源浪费。四是实施

资产绩效管理。结合年底决算对本单位资产管理使用情况进行绩效考核，将考核结果作为下一年资产管理工作目标和计划的依据，进一步提升资产使用效能。

四、聚焦预算编制，加强源头管控

牢固树立“过紧日子”思想，严预算、把源头，强化预算编制管理，当好“铁公鸡”、打好“铁算盘”,坚持节俭办一切事情。一是从严从紧编制部门预算。在保证机关基本运行的前提下，逐年压减各项预算支出。我局2021年“机关运行经费”同比下降23.23乐项目经费同比下降44%;2022年继续优化支出结构，持续压减非急需非刚性支出，“三公”经费预算同比下降77.3%。二是完善内部财务管理办法。以风险防控为前提、以规范管理为核心、以严控标准为手段，

推动财务管理制度体系建设。修订完善《财政部**监管局内控制度》《财政部**监管局财务管理制度》《财政部**监管局差旅费管理办法》等制度，明确经费开支范围、开支标准、报销流程，进一步严肃财经纪律、保障资金安全，提高财务管理水平。三是牢固树立绩效理念。将绩效管理融入预算编制、执行、管理的全过程，进一步完善绩效管理标准，科学设立绩效目标，细化任务指标，强化日常绩效监控和结果运用。对年中绩效监控中发现的问题，及时调整目标任务与资金预算，避免资金沉淀。将年底绩效评价结果作为下年预算编制的重要依据，力求每一分钱都花在刀刃上，切实提高财政资金使用效益，真正实现绩效预算一体化。

2025年推动党政机关习惯过紧日子工作情况总结汇报

为深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，贯彻落实习近平总书记关于党和政府带头过紧日子的重要指示精神和市委市政府关于过紧日子的要求，**市应急管理局坚持在思想上“紧”,在措施上“实”,在作风上“硬”,从细从实执守简朴，从严从紧把控费用，围绕“三个聚焦”,切实“过紧日子”。

一、聚焦政治引领，扎牢思想篱笆

市应急局党委教育引导全局党员干部深刻认识“过紧日子”的重大意义，牢固树立节约意识，时刻保持艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风。一是提高政治站位。切实把思想统一到国家、省市的决策部署上来，认清形势，统一思想，将“过紧日子”作为现阶段的政治担当和政治责任，引导党员干部把“过紧日子”思想内化于心、外化于行。二是加强日常宣传。研究制定《关于进一步厉行节约坚持过紧日子的通知》,将创建节约型机关作为精神文明建设的重要内容，大力宣传我们党勤俭节约、艰苦奋斗的好传统、好作风，点点滴滴从我做起，在全局营造节约光荣、浪费可耻的文化氛围。三是做到以上率下。领导干部身体力行，当好表率，时时讲节约，处处见节约，带头勤俭办实事。动脑筋、想办法，全方位实施节能降耗的新举措，把务实节俭、精打细算的思想贯穿到机关财务经费管理的各个环节。四是强化作风建设。深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，结合推进“三抓三促”行动和“能力作风建设提升年”活动，坚决反对奢靡之风、享乐主义，将“过紧日子”作为扼制“四风”苗头的良药，不断优化党风政风。

二、聚焦运行成本，落实落细要求

主动适应“过紧日子”常态化的新形势，从细微入手，严控五

项费用，进一步降低行政运行成本。一是严控办公费。节约办公用水，坚决杜绝跑冒滴漏和“长流水”;节约办公用电，充分利用自然采光，减少开灯数量和时长，杜绝“长明灯”;减少电脑、打印机、复印机等办公设备待机能耗等。二是严控印刷费。推行无纸化办公，除涉密敏感文件外，一般使用电子政务系统报送、运转公文，确需纸质印刷的尽量采用双面打印。三是严控差旅费。统筹整合相关科室在同一时间段赴同一县(市、区)的执法监督检查任务，从严控制出差人数、频次和天数，严控超标准住宿、标间单住等现象。四是严控会议费。严格控制会议数量、会期和参会人员规模，对确需当面对接的会议，原则上在安排使用局机关内部会议室。持续降低会议成本，不发放文件袋、笔记本、笔等各类办公用品。五是严控培训费。严格执行培训审批制度，无实质性内容的培训一律取消。充分运用网络、视频等信息化手段开展培训，大力推行干部选学、在职自学等方式，提高培训效率。

三、聚焦主责主业，忠诚履行职责

把深入贯彻落实习近平总书记关于应急管理工作的一系列重要论述和指示精神，同执行中央和省委省政府、市委市政府决策部署结合起来，全力以赴查隐患、防风险、补短板、强弱项，以高水平安全工作服务高质量发展。一是完整准确落实市委市政府决策部署。细化压实应急管理工作职责任务，切实把各项工作抓严抓实抓到位，全力以赴防范化解影响经济社会发展的安全隐患和突出问题，确保市委市政府各项决策部署不折不扣落实。二是强力推动各方面责任落实。充分发挥市安委办、市减灾办综合协调职能，通过提醒督促、约谈督办、事故倒查、责任追究等措施，推动属地管理、部门监管、企业主体和党政领导“四方责任”落实，进一步形成各负

其责、齐抓共管的工作格局。三是持续开展隐患排查。部署开展重大事故隐患专项排查整治2023行动、安全生产大排查大整改专项行动、城镇燃气安全专项整治以及防汛安全大排查大整治等行动，组织开展全方位、多层次的安全生产和防汛减灾隐患排查整治。四是不断提升防灾减灾水平。全面落实自然灾害预警“叫醒叫应”机制，持续抓好防洪安全隐患整治，抓细抓实洪水防御措施。精准发力做好森林草原防灭火工作，完善防灭火体制机制。紧盯灾害防治关键领域和薄弱环节，综合运用好自然灾害综合风险普查成果，切实提高科学防控能力。五是从严从实做好值班值守工作。严格执行全年365天、每天24小时应急值守，切实担负起全灾种、全过程、全链条应急任务，始终以极端认真负责的精神履职尽责，坚决扛起防风险保安全护稳定促发展的政治责任，为高质量发展和全面建设社会主义现代化幸福美好新**贡献应急力量。

党政机关过紧日子、厉行节约反对浪费等方面存在的问题及整改措施

一是党政机关“过紧日子”的思想还树得不够牢，“跑冒滴漏”现象还存在。思想上依然把过紧日子视作临时现象，习惯用老思维渡难关，对主动如何勤俭节约过“紧日子”想得不多，往往是上面怎么安排自己就怎么做。

二是勤俭节约的工作习惯仍然没有养成。虽然在主观上大局上知道有过紧日子的思想，但没有从小事上、细节上养成勤俭节约的习惯。工作中偶尔有浪费纸张、忘关水电的情况。

三是制度建设仍然不够完善。没有把“过紧日子、厉行节约反对浪费”当作一项长期性、经常性的工作来抓，依旧有这是临时活动的想法，没有从制度上来推动这项工作长期落实。

四是宣传氛围突出不够。仅仅将“厉行节约反对浪费”有关工作当作机关常规工作进行推进，相关的宣传工作也仅局限于单位内部。在推进干部职工教育引导身边人、面向社会群体宣传，从而推进机关和社会全面形成“以浪费可耻、以节约光荣”的社会风尚方面宣传力度不够。

五是资源优化配置不够。针对如何盘活机关单位存在的一些低效运转或闲置不用资产思考不够，导致资源闲置浪费。办公室采购方面，未能严格执行按需集中采购制度，导致个别物品采购超量，有闲置浪费情况。

六是存在好人主义思想。虽然对自己严格要求，力所能及的做到勤俭节约。但作为领导干部，对身边发生的铺张浪费形象，有时候存在好人主义思想，觉得事不关己，没有起到劝导和制止的作用。

七是源头管控仍然有欠缺。落实源头规范支出管理、强化预算执行、严格执行“先预算、后支出”制度方面有欠缺，导致相关经费支出配比不合理，存在经费超支现象。

八是花小钱办大事的统筹能力不足。工作上有等靠要的思想，认为日子紧、经费缺，就有多少钱就办多少事，没有主动去谋划、创造性的去谋划如何花小钱办大事。

九是勤俭节约意识不够强。在工作和生活中的细节上，没有做到精打细算，艰苦朴素的作风有所弱化。“光盘行动”落实得不够好，造成了浪费。

十是机关后勤管理不严。缺乏勤俭节省意识，出现枉费现象。

如同食堂勤俭节省宣传差，教育督导就餐人员不到位，对多打多倒现象，没有准时教育制止，备菜备饭有时过多造成枉费现象。

十一是勤俭节省的意识不够，平常对单位的用水、用电用纸等没有做到厉行节省。如作为分管办公室的领导，在平常工作中，没有要求并实现无纸化办公，存在对纸张、笔等办公用品管理不严，造成枉费的现象。

十二是廉洁自律意识不足。随着工作、生活条件越来越好，艰苦奋斗、勤俭节约的意识有所消退，对于一些餐桌上的浪费、办公上的浪费不够重视。例如食堂、空调使用、办公用纸等方面存在的“微”浪费，没能第一时间给予批评教育，日常管理不够精益求精。

十三是艰苦朴素的意识还不强。艰苦奋斗、勤俭节约的意识还不强，有时候还有浪费现象，没有真正展现出共产党员吃苦在前、享受在后的崇高风范。

十四是牢固过“紧日子”的认识还不够。大局意识、忧患意识不强，站在党和国家全局上思考理解“过紧子”不够，沉醉于当”太平官”、过“好日子”的安逸生活中，把“过紧日”子视作临时现象，习惯用老思维渡难关，对如何勒俭节约过“紧日子”思之不多，总想着过几年经济发展更好了就能够过得更舒服点。

十五是弘扬艰苦奋斗的精神还不够。没有很好地继承和发扬党的优良传统，“勤俭节约、艰苦创业”的奋斗精神有所懈怠、“廉洁奉公、勤政为民”的奉献精神有所弱化，错误认为只要守住廉洁“底线”就出不了大问题，一定程度存在“艰苦奋斗是老传统、已经过时”的错误认识，不仅对干部约束不严，教育管理失之于软、失之于宽，甚至自我要求有时也放松了警惕，客观上纵容了四风”问题变相反弹。

党政机关“过紧日子、厉行节约反对浪费”方面存在的问题清单

工作以来，我始终坚持从厉行节约、反对浪费严起，从节约一支笔、一张纸、一度电、一滴水做起，把坚持勤俭办一切事业内化为一种政治自觉和政治担当。这方面存在的问题：

一是牢固过“紧日子”的认识还不够。大局意识、忧患意识不强，站在党和国家全局上思考理解“过紧子”不够，沉醉于当“太平官”、过“好日子”的安逸生活中，把“过紧日”子视作临时现象，习惯用老思维渡难关，对如何勤俭节约过“紧日子”思之不多，总想着过几年经济发展更好了就能够过得更舒服点。

二是秉持勤俭节约的意识还不够。有时对勤俭节约存在误区，认为社会发展了，物质丰富了，勤俭节约就没有必要了，甚至有时候认为过分节俭容易被别人认为抠门。比如在私人宴请时，始终认为来者是客，一定要让对方吃好喝好玩好，桌上不能够"光盘",才够面子，才是尽到了地主之谊。

三是弘扬艰苦奋斗的精神还不够。没有很好地继承和发扬党的优良传统，”勤俭节约、艰苦创业”的奋斗精神有所懈怠、“廉洁奉公、勤政为民”的奉献精神有所弱化，错误认为只要守住廉洁“底线”就出不了大问题，一定程度存在“艰苦奋斗是老传统、已经过时”的错误认识，不仅对干部约束不严，教育管理失之于软、失之于宽，甚至自我要求有时也放松了警惕，客观上纵容了“四风”问题变相反弹。

四是强化精打细算的思想还不够。在设立高标准项目的同时，管理上还存在粗放型管理模式，特别在检查上还存在重形式、轻实

效的问题，在一些重要项目建设上精细化、节约化还存在不足。

五是约束铺张浪费的制度还不够。结合纠治“四风”问题，建立了不少长效机制，但结合实际，针对厉行节约、反对浪费这个方面的问题专门施策、建章立制不够全面，督导检查不深入不经常，致使一些要求成了“盲点”,个别人员和工作打“擦边球”搞花架子、贪大浪费的问题还一定程度存在。

六是营造勤俭文化的氛围还不够。常态开展过紧日子、厉行节约、反对浪费的教育不够，多措并举推进勤俭文化建设不够，还没有完全形成“浪费可耻、节约为荣”的氛围和共识。对于个别同志婚丧嫁娶大操大办的问题，还存在“睁一只眼、闭一只眼”的情况。

七是“厉行节俭、过紧日子”的思想还树得不够牢。思想的“阀门”拧得不够紧，前瞻性不足，缺乏忧患意识，未能清醒地看到政府财力、社会财富日益雄厚背后的经济风险挑战，自己对于家大业大和诸多国计民生事项之间的深层次矛盾，思考得不够全面深刻，未能将自己完全置于统筹发展的大局之中，习惯“过紧日子”的思想存在虚化弱化现象，有时未能把“过紧日子”的要求摆在重要位置，宽穿于日常工作的各个方面和全过程，对于分管干部缺少“过紧日子”的经常性教育引导，对分管部门各项物品采购和专项资金的审核，没有件件做到全面客观，细致入微；对于一些本可以少花钱就能办的事、完成的工作，却没有发挥自身的创造性思维，千方百计探索出行之有效、事半功倍的办法和路径，导致单位的“钱袋子”出现了一些“跑冒滴漏”问题，厉行节约“过紧日子”的思想自觉还需进一步强化。

党政机关“过紧日子、厉行节约反对浪费”方面存在的问题

原因整改措施

提高站位、广泛动员，当好勤俭“宣传员”。

一是深刻思想认识。省分行党委召开专题会议，学习习近平总书记关于厉行勤俭节约、反对铺张浪费重要讲话和指示批示，强调全行上下要树牢长期过紧日子思想，多措并举把勤俭办行理念落到实处，进一步推动中央巡视“回头看”相关问题整改取得实效。二是发挥制度效用。印发《关于严守财经纪律坚持过“紧日子”的通知》,将过“紧日子”理念贯彻到预算编制、日常执行、监督评价全过程，从源头上防止资源浪费。三是加大宣传力度。下发《关于厉行节约、反对浪费的倡议书》,提出勤俭办行“八大行动”,充分利用各种媒介加大宣传力度，努力使厉行节约、反对浪费在全行上下蔚然成风。

突出重点、压实责任，做好勤俭“践行者”。

一是着力制止餐饮浪费。持续深入推进“光盘行动”常态化，食堂实行分餐制，厨房实行补餐制，引导员工按需取餐、文明用餐。二是着力优化资源配置。在机关范围开展资产清查工作，盘活低效运转或长期闲置不用的资产；办公用品实行清单内按需集中采购，做到不浪费、不空置。三是着力推行绿色办公。制定耗能节约目标，办公楼层科学设定空调温度，加大巡楼频率及时关闭“无人灯”,严格执行精文简会、合规接待要求，倡导无纸化办公，进一步推动节约型机关走深走实。

建章立制、常态管理，打造勤俭“示范行”。

一是抓好过“紧日子”自查自纠。严格执行财经纪律和制度规定，建立重点费用开支及固定资产转让全面自查自纠机制，确保开

支合理合规、符合实际。二是严格过“紧日子”检查督导。加强对辖内机构“过紧日子”落实情况的检查督导，持续借助财务监控预警平台监督整改费用列支的不合规性和不合理性，减少二次采购、避免重夏劳动。三是汇聚过“紧日子”监督合力。加强各部门协同合作，形成与主体责任齐抓共管的工作合力，强化对过“紧日子”落实情况的日常监督，实现勤俭办行成果常态长效。

以下供参考

2025年党支部书记党课讲稿

“不受曰廉，不污曰洁。”廉洁从政，是党员干部安身立命的根本，也是党始终保持蓬勃生机与强大战斗力的关键所在。在2025年这个充满机遇与挑战的新起点，面对波谪云诡的国际形势和艰巨繁重的改革发展稳定任务，我们更需筑牢廉洁之基，坚守初心使命，以清廉之风助力党和人民事业行稳致远。今天，我们齐聚一堂，开展这场廉政教育专题党课，期望大家能在学习中深化廉洁认知，提升拒腐防变的能力。

一、敬畏权力，让权力在规范中为民造福

权力是一份沉甸甸的责任，是党和人民赋予的神圣使命。它绝非个人用以谋取私利的工具，而是承载着党和人民的信任与期待。我们必须清醒地认识到，权力源自人民，其本质属性是“公”,注定要为人民大众谋福祉，为国家的繁荣昌盛添砖加瓦。只有秉持这

样的理念，我们在行使权力时，才能不辜负党和人民的重托，真正彰显党员干部的担当。

权力是一把锋利的双刃剑，运用得当，能成为推动社会进步、改善民生的强大引擎；一旦失控，就会沦为伤害群众利益、腐蚀干部队伍的凶器。在日常工作中，党员干部必须严格遵循党纪国法，确保每一项权力的行使都于法有据、合规有序。主动将权力置于组织和群众的监督之下，让权力运行在阳光之中，让暗箱操作、权钱交易等违法违纪行为无处遁形。

树立正确的权力观，就是要把权力视为为人民服务的机会，把职位当作履行责任的平台。党员干部要时刻把群众的安危冷暖挂在心上，主动作为，深入基层了解群众的实际需求，着力解决就业、教育、医疗、住房等民生难题，用实实在在的行动提升群众的幸福感和获得感。

二、敬畏法纪，严守不可触碰的行为底线

党纪国法是党员干部行为的根本遵循，是不可逾越的红线和不可触碰的高压线，具有至高无上的权威性和严肃性。党员干部要认真钻研党纪国法，不仅要熟知条文规定，更要深刻领悟其背后的精神实质，将各项纪律要求内化于心、外化于行。时刻绷紧纪律这根弦，在政治、组织、廉洁、群众、工作和生活等各个方面，都严格要求自己，做到心有敬畏、言有尺度、行有规范。

加强纪律教育，是增强党员干部纪律意识的重要手段。通过定期开展党纪国法专题培训，用鲜活的案例、深入浅出的讲解，让党员干部对纪律规矩有更直观的认识；组织参观廉政教育基地、观看警示教育片等活动，以反面典型为镜鉴，敲响廉洁自律的警钟，使党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。同时，要强化纪律执行，对违

反纪律的行为，不论涉及到谁，都要坚决查处，绝不姑息迁就，维护纪律的严肃性和权威性。

监督是防止权力滥用、预防腐败的关键防线。党员干部要以开放的心态主动接受组织监督、群众监督、舆论监督等全方位监督，把监督当作是对自己的保护和关爱。在监督的环境中，时刻保持警醒，经常自我反思、自我约束，做到自重、自省、自警、自励，在廉洁自律上始终保持高标准、严要求，以清正廉洁的形象取信于民。

三、敬畏人民，践行以人民为中心的发展思想

历史的车轮滚滚向前，人民群众始终是推动历史发展的根本动力。在新时代的伟大征程中，我们必须深刻认识到人民群众的主体地位，充分尊重人民群众的首创精神。在制定政策、推动工作时，要广泛听取群众意见，汲取群众智慧，紧紧依靠人民群众的力量推动各项事业发展。始终坚持以人民为中心的发展思想，把人民对美好生活的向往作为奋斗目标，把人民群众的利益放在首位，做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。

密切联系群众是我们党的优良传统和最大政治优势。党员干部要主动走出办公室，走进田间地头、社区街巷，与群众面对面交流、心贴心沟通，真正了解群众的所思所想所盼。针对群众关心的热点难点问题，要列出清单、建立台账，件一件抓落实、一项一项促解决。坚决摒弃形式主义、官僚主义，切实改进工作作风，提高工作效率，以更加务实的举措为群众办实事、解难题，不断提升服务群众的能力和水平。

全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨，是每一位党员干部的终身课题。党员干部要时刻牢记这一宗旨，将其融入到工作的每一个环节、每一项任务中。不断加强学习，提升自身素质和能力，

努力在经济发展、社会治理、民生改善等方面创造更多实绩，为人民群众创造更加美好的生活。只有真心实意地为人民服务，才能赢得人民群众的衷心拥护和坚定支持，筑牢党的执政根基。

四、转变作风，以良好形象推动事业发展

作风建设关系到党的形象和事业成败。当前，仍有个别干部存在工作作风不实、责任心不强、服务态度不佳等问题，这些问题严重损害了党和政府在人民群众心中的形象。我们要正视这些问题，以此次廉政党课为新的起点，以刀刃向内的勇气和决心加强作风建设，坚决整治不良作风，树立起忠诚干净担当的良好形象。

党员干部要强化责任担当意识，在工作中勇挑重担、敢啃硬骨头。树立正确的政绩观，不搞形式主义、不做表面文章，真抓实干、埋头苦干，以实实在在的工作成效赢得群众认可。面对困难和挑战，要敢于挺身而出，在关键时刻冲得上、顶得住、打得赢，充分发挥先锋模范作用，带领群众攻坚克难、砥砺前行。

工作标准决定工作质量，影响事业发展成效。党员干部要树立精品意识，对待每一项工作都要高标准、严要求，精益求精、追求卓越。持续加强学习，不断更新知识结构，提升业务能力和综合素质，以更加专业的素养、更加严谨的态度、更加高效的服务，为党和人民的事业贡献更多智慧和力量。

“粉骨碎身浑不怕，要留清白在人间。”廉政建设永远在路上，没有终点，只有连续不断的新起点。在2025年，让我们携手共进，持之以恒推进廉政建设，以坚定的信念、扎实的行动，扬清风正气，筑廉洁防线，为实现中华民族伟大复兴的中国梦注入强大的廉洁动力，书写无愧于党和人民的壮丽篇章!