党课：公职人员违规聚餐事件反思作风建设警示教育

公职人员违规聚餐事件反映出作风建设的重要性，需加强纪律意识，树立良好形象，确保廉洁自律，推动风清气正的工作环境。下面由网友为您整理分享的“党课：公职人员违规聚餐事件反思作风建设警示教育”相关资料，供您参考学习。

党课：公职人员违规聚餐事件反思(作风

建设警示教育)

近期，多起公职人员违规聚餐事件引发社会高度关注，此类事件严重背离公职人员职业操守，损害政府公信力，破坏党风政风。深入剖析该事件，对加强公职人员队伍作风纪律建设，具有重要的警示和借鉴意义。

一、违反有关法律法规

(一)严重违反中央八项规定精神

中央八项规定着重强调要厉行勤俭节约，严格遵循廉洁从政相关规定。公职人员违规聚餐，接受可能影响公正执行公务的宴请，还饮用高档白酒，餐费由企业人员等支付，这一行为严重违背了规定中廉洁从政与反对奢靡浪费的要求。接受这类宴请，极易滋生利益输送、权钱交易等腐败问题，破坏公务环境的公正公平，损害政府在民众心中的形象。饮用高档白酒、铺张浪费，也与勤俭节约的理念背道而驰，在群众间造成不良影响，带坏社会风气。

(二)触犯《中国共产党纪律处分条例》相关条款

依据《中国共产党纪律处分条例》,党员干部接受、提供可能影响公正执行公务的宴请，情节较重的，应给予警告或

者严重警告处分；情节严重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分。在此次事件里，多名党员干部参与违规聚餐，接受企业人员提供的宴请与高档酒水，明显触犯该条例相关规定。若存在利用公款支付宴请费用的情况，更是违反了《条例》中严禁公款吃喝的条款。事后相关人员隐瞒违规吃喝信息、层层瞒报，这一行为还违反党的组织纪律和工作纪律，严重干扰信息真实性，阻碍工作正常开展，破坏党内纪律严肃性。

(三)违背《党政机关厉行节约反对浪费条例》相关规

定

2025年5月，中共中央、国务院修订发布的《党政机关厉行节约反对浪费条例》明确要求，工作餐不得提供高档菜肴，不得提供香烟，不上酒。若公职人员在工作餐中违规提供这些，不管是用公款还是接受他人提供，都违反了厉行勤俭节约的规定，属于违规吃喝行为。此次违规聚餐事件中，公职人员的所作所为与这些具体规定相悖，无视国家对干部作风和公务接待的严格要求，放纵自身行为，严重破坏当地政治生态和干部队伍形象，使国家规定的约束作用形同虚设。

二、原因剖析

(一)思想认识不足，纪律意识淡薄

部分公职人员对党纪国法以及中央八项规定精神缺乏深刻认知与足够重视，未真正领会纪律的严肃性与权威性。

他们将违规聚餐视作平常社交，觉得无关紧要，未能意识到这种行为对公职人员形象、政府公信力及党风廉政建设的严重破坏。

在思想上漠视纪律，致使他们面对诱惑时，轻易放弃原则，参与违规活动。在他们观念中，聚餐喝酒只是朋友、同事聚会，和工作、职责无直接关联，却忽视自身公职人员身份以及可能产生的不良影响，思想麻痹为违规行为埋下隐患。

(二)特权思想作祟，公权力滥用

一些公职人员受特权思想侵蚀，自认为手握权力就能凌驾规则之上，把公权力当作谋取个人私利的工具。在违规聚餐事件中，有的公职人员利用职务之便接受企业或下属宴请，心安理得享受特殊待遇；有的通过吃喝拉关系、搞“小圈子”,为个人仕途发展铺路。

这种特权思想和公权力滥用，严重违背公职人员职责与使命，破坏公平公正的社会环境，损害党和政府与人民群众的血肉联系。他们把权力当成炫耀和获取利益的资本，而非为人民谋福祉的工具，行为严重背离职业道德和使命担当。

(三)监督管理缺位，制度执行乏力

从监督管理角度看，一些地区和单位对公职人员日常监管存在明显漏洞，缺乏有效监督机制和严格执行力度。对于违规聚餐这类行为，无法及时发现、制止，致使问题逐渐积累、恶化。

同时，相关制度在执行中存在打折扣、搞变通现象，未能真正发挥约束和规范作用。一些单位虽制定公务接待、廉政纪律等规定，但实际操作中，未能严格按制度执行，存在形式主义、走过场问题。对违规行为处罚力度不够，缺乏有效问责机制，使一些公职人员心存侥幸，敢于以身试法，制度执行不力削弱纪律严肃性和威慑力。

(四)不良社会风气影响，人情观念错位

我国社会人情因素浓厚，在一定程度上影响人们行为。部分公职人员难以摆脱人情社会束缚，碍于情面参与违规聚餐，错误认为拒绝会破坏人际关系，影响自己工作和生活处境。

此外，一些地方长期存在的不良吃喝风气也对公职人员产生潜移默化的侵蚀，使他们在这种不良氛围中逐渐放松对自己的要求。在一些地区，“吃吃喝喝”被视为正常社交方式，甚至成为一种所谓的“工作需要”,这种错误观念使得违规聚餐现象屡禁不止。公职人员在这种不良风气影响下，逐渐模糊纪律和人情界限，将违规行为合理化，最终陷入违规违纪泥潭。

三、对个人的启示

(一)加强学习，提高思想认识

作为公职人员，我深刻认识到加强学习是提升自身素质和纪律意识的关键。我会把学习党纪国法、中央八项规定精

神及相关政策文件作为日常工作重要部分，通过深入学习，深刻领会其精神实质和内涵要求，不断增强政治敏锐性和鉴别力。积极参加单位组织的廉政培训、警示教育会议、观看警示教育片等活动，从典型案例中吸取教训，时刻保持警醒，做到警钟长鸣。

同时，利用业余时间自主学习，关注廉政建设最新动态和政策法规，不断更新知识储备，强化纪律意识和规矩意识，在思想上筑起拒腐防变的坚固防线，让廉洁自律成为内心坚守。

(二)严守纪律，摒弃特权思想

我将时刻牢记自己的身份和职责，把纪律和规矩挺在前面，严格遵守各项规章制度，坚决摒弃特权思想。在工作和生活中，自觉以纪律为准则，规范自己的言行举止，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。无论何时何地，都坚守底线，不越红线，不利用职务之便谋取私利。

对待手中权力，怀有敬畏之心，谨慎用权，将权力用于为人民群众谋福祉，为推动工作发展贡献力量。面对各种诱惑，保持清醒头脑，坚定立场，坚决抵制，维护公职人员良好形象，做到公私分明，确保权力正确行使，为营造风清气正的政治生态贡献自己的力量。

(三)主动接受监督，规范权力运行

主动接受组织和群众的监督，是确保公职人员正确行使

权力、防止违规违纪行为发生的重要保障。我会积极配合单位内部的监督检查工作，如实报告个人工作和生活情况，不隐瞒、不回避问题。同时，主动接受群众监督，畅通群众反映问题的渠道，认真对待群众意见和建议，及时改进自己的工作。比如，积极参与单位内部审计和廉政风险排查工作，主动接受组织审查和监督；通过设立群众意见箱、公开联系方式等方式，方便群众对我的工作进行监督和评价。

对于群众反映的问题，及时调查核实，并将处理结果向群众反馈，做到事事有回音、件件有着落。通过接受监督，不断规范自己的权力运行，提高工作的透明度和公信力，让权力在阳光下运行。

(四)积极倡导新风，营造良好氛围

我深知，作为公职人员，不仅要自身遵守纪律、抵制不良风气，还要积极发挥示范引领作用，倡导新风正气，为营造良好的政治生态和社会环境贡献力量。

在单位内部，我会带头遵守各项规章制度，与同事建立清清爽爽的同志关系，不搞“小圈子”、不结“小团体”,共同营造积极向上、团结协作的工作氛围。

在社会生活中，以身作则，传播正能量，引导身边人树立正确的价值观和行为准则。比如，积极参与廉政宣传活动，向社会公众宣传廉政知识和良好道德风尚；在与亲朋好友交往中，倡导文明健康的社交方式，抵制不良吃喝风气的侵蚀。

通过自己的实际行动，带动身边的人共同营造风清气正的社会氛围，让廉洁之风吹遍每一个角落。