纪检监察干部教育整顿个人党性分析报告自查报告六个方面六个是否范文3篇
对照党章党规,是否坚定理想信念;是否增强“四个意识”;是否做到“两个维护”;是否严守纪律规矩;是否履职尽责;是否自觉接受监督。下面由网友为您整理分享的“纪检监察干部教育整顿个人党性分析报告自查报告六个方面六个是否”相关资料,供您参考学习。
2025纪检监察干部教育整顿个人党性分析报告自查报告(六
个方面六个是否)
按照中央纪委决策部署和省纪检监察干部队伍教育整顿检视整治工作安排,在认真开展谈心谈话的基础上,本人对照
XX“六个方面”和教育整顿“六个是否”要求,逐条逐项查摆存在的问题,深刻剖析问题原因,进一步明确整改措施和努力方向。现将党性分析情况报告如下:
一、个人认识体会
习近平总书记对坚定不移全面从严治党,深入推进新时代党的建设新的伟大工程作出战略部署,对新时代新征程纪检监察工作提出更高要求。
当前,开展全国纪检监察干部队伍教育整顿,是党中央作出的重大部署,是当前纪检监察机关的一项重要政治任务。作为一名基层企业的纪检监察干部,要始终以XX作为指导,不忘初心、牢记使命,把人民至上贯穿纪检监察各项工作中,在党风廉政建设和反腐败斗争一线砥砺品格操守,在围绕中心、服务大局中彰显担当作为。要把XX与教育整顿结合起来,与大兴调查研究工作结合起来,有针对性地开展政治教育、党性教育、警示教育的学习,做到刀刃向己、查纠问题,切实把问题找准,把原因剖析透,真正触及灵魂、触及要害、触及痛处。要推进政治监督具体化、精准化、常态化,坚持以严的基调强化正风肃纪,锲而不舍落实中央八项规定精神,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战,切实担负起党和人民赋予的时代
使命。
二、自查的主要问题
(一)信仰缺失方面:是否丧失理想信念,不信马列信鬼神,痴迷封建迷信活动,信奉西方价值观念和政治制度,宗旨意识不强等
一是理想信念还不够坚定。总是觉得自己作为一名年轻干部,从事纪检监察工作,政治方面应该是过硬的,理想信念应该是坚定的,还没有从坚定理想信念的高度去考虑自己工作存在的困难不足,没有从加强党性锻炼的角度分析自己理想信念方面存在的突出问题,还没能够做到常怀远虑、居安思危,一定程度产生了满足懈怠思想,导致自己在行动上找不准方向、盯不准目标,逐渐弱化了战胜困难的信心和决心。二是立足纪检监察工作为民解忧办实事做得还不够。在弘扬“以人民为中心”的优良传统,立足纪检监察工作为民解忧办实事做得还不够,在进一步增强职工群众获得感幸福感安全感等方面还存在差距。比如,因监督方式方法过于单一,发现问题能力仍旧不足,还无法完全倾听解决职工群众诉求;在查处漠视侵害干部职工利益问题,还是沿用老习惯老办法,没有结合党的创新理论研究分析、解决问题。
(二)政治动摇方面:是否同党离心离德,搞“七个有之”,投机攀附,参与非组织活动,随意发表错误言论甚至妄议党中央大政方针等
一是对习近平新时代中国特色社会主义思想常学常新仍不深不透。理论学习多是满足于完成“规定动作”,结合新时期纪检监察工作实际创新学习方式较少,学习党的新理论、新论断存在碎片化现象,深度、广度跟不上新理论的更新速度;对“两个确
立”的理论体系和思想精髓、丰富内涵理解把握得还不够系统,
对“两个永远在路上”的理解还不够深刻,缺乏主动研究思考,
还未能精准把握党风廉政建设和反腐败斗争中出现的新特点新变化,在学思践悟、融会贯通上仍存在差距。二是对政治监督的内容要求学习不深、研究不多,仍不善于从政治上观察、分析、解决问题。存在对政治监督内涵认识不足、定位把握不准问题,开展政治监督的广度、深度、力度不够,方法路径不多,与党中央及上级的部署要求存在差距。比如,还未能充分理顺政治监督与日常监督、专项监督等阶段性工作的关系,在日常监督、专项监督等工作中投入过多精力,把政治监督等同于一般的业务工作或专项检查,发现问题处理一般干部多,倒查领导干部少,从而影响政治监督质效。三是贯彻党中央决策部署和省委工作要求还不够彻底,服务保障推动企业高质量发展成效仍不够明显。仍存在对产业发展出现的新情况、新特点把握不准,对企业权力运行规律认识不够到位等问题,运用所学所思所悟指导工作、解决问题、推动发展的能力还要提升,监督方式仍无法做到与时俱进,发现问题能力仍旧不足,对问题线索处置与上级要求仍存在差距,监督保障执行、促进完善发展作用还需进一步强化。
(三)放弃原则方面:是否奉行“好人主义”,不敢动真碰硬,搞选择性监督执纪执法等
一是监督执纪执法过程中时有“老好人”心态。监督执纪过程中有时候存在瞻前顾后、左思右想的现象,总想着工作稳字挺在前、到位不越位,尤其在面对复杂工作和比较棘手的案子时,有时候畏手畏脚、不敢大胆突破;面对工作中的新情况新问题和历史遗留问题,敢于斗争、动真碰硬的勇气以及驾驭风险、善于
斗争的本领仍然不足,用监督执纪“四种形态”严肃追究问责较少,还存在“老好人”思想。二是仍存在“路径依赖”思想,主动出击精准“排雷”的意识、发现问题线索的能力仍要加强。对如何做实做细监督职责思考还不多、探索不够深,过于依赖上级纪检监察机构对监督工作的部署安排,习惯于完成“指定动作”,对如何既严格贯彻落实上级要求,又充分结合企业实际、主动回应群众关切,因地制宜开展好监督做得还不够。同时,发现问题线索能力还不够强,聚焦基层“关键少数”不够,紧盯群众反映强烈问题不够,问题线索来源过分依赖于群众信访举报提供;运用个别谈话、监督检查、明察暗访等方法,发现问题线索较少,可查性低,成案率不高。
(四)作风不正方面:是否违反中央八项规定及其实施
细则精神和我省实施办法,是否违规接受吃请,追求奢靡生活、低级趣味,搞形式主义、官僚主义,工作中“躺平”不作为等
一是未严格遵守“禁酒令”,非工作日“酒局”“饭局”较多。虽然严格遵守中央八项规定及其实施细则精神和我省实施办法,坚决抵制违规吃喝宴请、奢靡生活、低级趣味,以及形式主义、官僚主义等问题。但在非工作日,免不了亲人朋友间聚餐叙旧,虽然绝不存在违规违纪问题,但对纪检监察干部来说,过度流连于“酒局”“饭局”,却是危害极大。比如,倘若过度的
“酒局”“饭局”在推杯换盏之间,就容易掉入了别有用心的围猎陷阱,就容易产生酒驾醉驾严重危害,严重损害纪检监察室干部形象。二是事业心责任感还要增强,自身工作还不够严实。在日常工作中,干事创业的精气神有所松懈,有时候存在“追求速
度不够重视质量”的问题,特别在繁重的工作面前有时会顾此失彼,往往容易导致忙中出错。同时,往往盯住具体问题多、解决面上多、就事论事多,对于一些深层次的矛盾还缺乏有效的应对招法,向领导的请示汇报也还不够、工作反馈不及时,甚至出现“等、靠、依赖”思想,立足自身主动思考研究还不够。
(五)滥用权力方面:是否以案谋私、打听案情、串通包庇、跑风漏气,干预和插手组织人事工作、市场经济活动、执纪执法和司法活动,违规使用监督检查审查调查措施等
一是未及时处置信访举报件或问题线索。虽然绝不存在私自留存问题线索,甚至压案不办、失职失责等问题,但有时候处置信访举报件或问题线索仍不及时。在面对诸多信访件时,对问题了解得不够全面,对重点因素把握不够深入,有的案件调查周期过长,可能导致法纪效应、群众效应和社会效应不明显。二是网络安全保密意识还要进一步加强。对网络安全保密工作,尽管上级传达要求得多,自己内心里一直念、口头上经常提,但是落实到行动上却存在偏差。比如,个别时候有使用微信等网络聊天软件传递工作材料的现象,尽管不是涉密工作信息,但也足以说明自身网络安全保密意识还不够强、重视程度还不够深。三是运用法治思维和法治方式开展工作的能力和水平还有待加强。学习贯彻法治思想仅停留在“学了”的层面,还没有做到专题学、系统学,
对法治思想基本内容掌握还不够清晰,在学好用好党章党规党纪以及宪法法律法规方面还要进一步加强。从近年来查处案件情况
看,在纪检监察工作法治化建设方面仍存在不足,特别是在监督执纪问责、监督调查处置过程中的程序意识、证据意识和法治意识仍还有所欠缺。
(六)清廉失守方面:是否收受礼品礼金,向私营企业主借用大额资金、车辆和房产,利用监督执纪执法权和职务影响力谋私贪腐等
一是仍要把握好慎独慎微,对“社交圈”“生活圈”“朋友圈”还要全面净化。总觉得自己位处低位,平时正常亲朋好友间聚会吃饭是人与人之间情感交流的一种方式,应该不存在问题,对什么样的饭、什么样的局还缺少甄别、判断。虽然目前绝不存在“掉入饭局陷阱”“吃人嘴软、拿人手短”等问题,有时候参加的饭局,也都是些同学亲人朋友间的饭局,活动经费采用平摊制居多,但久而久之就会有入了“局”的风险,廉洁的防线便会一步步失守,因此要必须不断净化自己的社交圈、生活圈、朋友圈,培养健康情趣,崇尚简朴生活。二是厉行勤俭节约意识还不够强。勤俭节约工作弦绷得不紧,平时监督强调别人的多,自己认真落实的少。比如,家里用水用电的节约、办公室打印材料用纸的节约、餐桌上光盘行动的节约等等各方面还要进一步加强。厉行勤俭节约意识还不够强,这些都反映出自己在“打铁还需自身硬”方面自我要求还不够全面、标准还不够高的问题。
三、思想根源剖析
在认真查摆问题的同时,深刻剖析存在问题的根源,主要有以下几个方面:
一是党性锤炼还需提升。虽然能够自觉在思想上和行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,但对理论学习仍不够系统深入,潜意识认为政治理论学习很重要,但是没有平衡好工学矛盾,平时忙于日常工作,把政治理论学习放在缓一缓、等一等的位置。其问题的所在还是放松了对主观世界的改变,思想
上萌生了一些惰性,自我要求有所放松,自觉地产生了“歇口气、保平稳”的思想,把理论武装和党性修养当成一种软任务,没有入脑入心、吃透本质。
二是责任担当有待增强。工作中渐渐缺少一种解决问题、迎难而上的勇气和毅力,偶尔会抱有“差不多”“说的过去就行”的思想,面对程序繁琐、难度较大的问题未能够充分发挥主观能动性加以解决,在抓实、抓细、抓具体上做得不到位。其问题的所在还是工作上的艰苦奋斗和攻坚克难的勇气和精神弱化了,要求和标准降低了,创造性开展工作的激情和动力差了,工作满足于过得去和差不多,缺乏创新性思维,没有往处处争标杆的标准上去把握。
三是宗旨意识不够牢固。谋划工作、解决问题更多的是从履职尽责的角度考虑,没有想好对谁负责、为谁负责的问题,还没有把群众观点和群众路线落实在工作中体现在行动上,还没有真正把职工群众当老师,从基层一线中学习积累经验、寻找解决问题的突破口,也还没有真正听取群众的意见建议,没有真正与群众打成一片。其问题的所在还是“从群众中来,到群众中去”的思想在具体落实上存在些许偏差,缺少为民服务的宗旨意识。
四、努力方向及整改措施
通过检视剖析,我更加清醒地认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源,增强了改进不足、提高修养的动力。
我将严格按照中央、中央纪委、省纪委及上级纪检监察机构的部署要求,找准着力点、狠抓关键点,持之以恒抓好整改落实。
一是坚持学习,抓好理论武装。时刻牢记关于“理想信念不
坚定、精神上就会缺钙”的教导,牢固树立终身学习理念,进一步增强学习的紧迫感、使命感,在今后的工作生活中,坚持每日学习一小时,每月学习一本书,每季度一回顾总结,多读书、读好书,努力做到学以立德、学以致用。要精准掌握学习方法,丰富学习内容,在扎实掌握本职业、本岗位专业知识的基础上,着眼大局,全面系统地学习党的理论知识、总的路线和方针,深刻领会精神实质,感悟立场观点方法,联系工作实践和职责进行思考运用,着力提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力,切实把践行“两个维护”体现到平时、贯彻到日常。
二是注重实践,抓好能力提升。充分认识纪检监察机关“监督保障执行、促进完善发展”的职能定位,深入研究中央重大决策部署和中央纪委、省委及上级纪检监察机构工作要求,找准与纪检监察工作的切入点、结合点,积极探索监督新方式,服务好中心大局和企业全方位高质量发展。要进一步提升问题线索处置能力水平,坚持做好每天自学,学习借鉴各地各单位有关工作的经验和做法,坚持以案代训、以案促学,多向领导同事请教,学好用好《模拟案卷》,着重提高线索处置效率、严格规范办案程序、提升业务能力水平、严肃工作纪律要求、确保审查调查安全,推进纪检监察工作规范化、法治化、正规化。
三是把握关键,抓好作风建设。把事业当做人生的第一追求,把本职工作当成自己的责任田,对工作负责、对自己负责,坚持不懈地干好每一件工作。要严格遵守党章党规党纪和法律法规,
认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神和我省实施办法,从自身做起、从小节严起,牢固树立自觉接受群众监督意识,置身在群众中监督之下,在群众监督下开展工作,公平办事、公正
做人,勤勤恳恳完成纪检监察各项任务。要坚持以身作则、率先垂范,加强对配偶、子女、亲属和身边人员的教育约束,树立起纪检监察干部忠诚、干净、担当的良好形象。
纪检监察干部队伍教育整顿六个方面自查自纠剖析检视报告
建设高素质专业化纪检监察干部队伍,是推动新时代纪检监察工作高质量发展的关键,开展纪检监察干部队伍教育整顿,是加强纪检监察干部队伍自身建设的迫切要求,是推进纪检监察工作高质量发展的现实需要。按照机关统一部署安排,我认真学习了纪检监察干部队伍教育整顿指定材料和权威读本,进一步深化了对开展纪检监察干部队伍教育整顿的重大意义的认识,奠定了扎实的思想基础。在检视整治环节,我重点从信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用权力、清廉失守等“六个方面”进行自查自纠,对照“六个是否”主动说清问题。坚持把自己摆进去、把事情摆进去、把问题摆进去,认真自查,反躬自省,剖析原因,切实整改。现将个人检视情况汇报如下:
一、存在的主要问题
(一)在信仰缺失方面。理想信念是否坚定,是摆在纪检监察干部面前的首要问题。理想信念是中国共产党人的精神支柱和政治灵魂。本人在坚定理想信念上还存在不足,对马克思主义、
共产主义的信仰,对中国特色社会主义的信念,还需进一步夯实。在践行中国特色社会主义共同理想和坚定共产主义远大理想上,
还缺乏虔诚而执着、至信而深厚的韧劲。对信仰的缺失、理想信念的滑坡导致党员干部违纪违法的危害性认识不深,自警自省不
够。作为一名纪检监察干部,既要做到自身政治过硬,又要把思想政治工作贯穿正风肃纪反腐全过程,自己在这一方面还需提高政治觉悟、增强纪律意识。
(二)在政治动摇方面。“两个维护”是否坚决,是做好纪检监察工作的政治原则。自己对“两个确立”的决定性意义感悟不深,真学深悟上下的功夫还不够,有浅尝辄止的现象,没有深刻学习领会其理论逻辑、历史逻辑和现实逻辑,敢于同一切危害“两个维护”的言行作最坚决斗争的勇气不足。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂还有差距,学习领会不深入、不彻底,学思用贯通方面存在短板,党性锻炼不经常、不及时,坚持党对反腐败工作的集中统一领导,将党的领导贯穿纪检监察工作全方位、全过程还不够严实。增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面,对标对表、看齐跟上不够。
(三)在放弃原则方面。先进性是否钝化,是每一名纪检监察干部时刻保持清醒认识的问题。发挥党员干部的先进性,必须坚持原则,保持立场坚定。对照党员义务,自己的模范作用发挥不够充分。在遵守纪律和制度上带头作用没有凸显,敢于担当、敢于负责、敢于斗争的精神有所欠缺。在重大政治原则和大是大非问题上勇于交锋、敢于亮剑的勇气不足,在同歪风邪气和消极腐败现象作斗争时坚持原则、秉公执纪执法的态度不够坚决。对党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性认识不够深刻,在工作中,碰到困难和问题,有畏手畏脚的情绪,有回避矛盾的现象,不敢迎难而上,勇于承担责任。
(四)在作风不正方面。斗争精神是否保持,是纪检监察干
部作风建设的重要方面。强化作风能力建设,发扬斗争精神,坚定斗争意志,增强斗争本领,是打造敢于善于斗争的纪检监察铁军的基本要求。自己的斗争精神有待强化,斗争本领有待增强。
审查调查工作缺乏敢于斗争、善于斗争的精神,较真硬碰、敢作敢为的担当有所缺失,特别是对疑难问题线索仅满足于处置完毕,未能做到查清查透、全面化解;日常监督工作中缺乏主动性,早发现早提醒作用未有效发挥,对干部日常工作中的小节不规范现象和“四风”苗头,熟视无睹,置若罔闻,任由其发展,没有及时纠正和提醒,导致严重问题的发生。
(五)在滥用权力方面。系统施治是否到位,是衡量纪检监察工作高质量发展的内在要求。坚持系统施治、标本兼治,也是深化纪检监察体制改革的重要方法。自己在工作中坚持上下贯通、左右衔接做的还不够,“两个责任”落实还不够平衡。有的工作还存在停留在表面、流于形式的问题,责任压力衰减、责任覆盖存在盲区、责任措施不深不实、责任追究失于宽软的问题还没有得到有效解决,“室组”联动监督、“室组地”联合办案制度机制还没有有效落实。一些违规违纪问题没有得到及时处理,执纪问责刚性不足,弹性有余,对“四风”问题反弹压力认识不够,
对一些违纪违规行为“隐身变异”的问题洞察力欠缺,缺乏针对性的整治措施。
(六)在清廉失守方面。纯洁性是否被污染,主要是看纪检监察干部是否做到了清正廉洁、作风正派。检视自己在执行廉政纪律和制度方面,还存在不足。对廉政纪律和制度的执行力有
“虚化”的现象,对党的各项规章制度执行不到位,落实不力,没有时刻做到自警自醒、自我反省,自我约束不够严,不太重视
防微杜渐,律己不严,纪律松懈。对廉政准则和廉政条例的遵守有“大事不犯、小事不算”的倾向,践行标准不高,口头承诺较多,实际落实不严,走在纪律规矩的边缘,打“擦边球”的现象没有完全杜绝。调查取证谈话工作研究不深不透,原则性不强,有时为了让被调查人配合好工作,向其提前透露可能受到的处分档次。
二、原因分析
通过对照检查、深入剖析,反思自身存在上述问题的原因,根源在于以下几个方面:一是纪律观念有所放松。作为党员,示范带头作用没有发挥好,严于律己做得还不够,对纪律的执行存在侥幸心理、观望态度,在思想上放松了警惕,言行上降低了标准,没有严守纪律,做到令行禁止,没有从防止思想退化等方面抵制不良风气。二是理想信念不够坚定。
一方面,由于近年来总是以工作繁忙为借口,逐步产生了以干代学、应急补课的思想,未能深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,不能及时补“钙”,导致理论修养和思想境界不能与时俱进。三是学习不够深入细致,系统性不够、主动性不强。平时仅仅注重各种文件精神的学习,且投入的时间较少,与业务相关涉猎的多点,与业务无关的涉猎较少;政治理论学习主要集中在每周周二理论学习上,且只是大体领会,不够深入细致,时间观念不强,没有把点点滴滴的零星时间利用起来;对新知识、新事物学习掌握的不够好,运用理论指导实践工作还有很大差距。
三、今后努力方向及改进措施
一是加强理论学习,提高综合素质。一是全面、系统、准确
地加强政治理论学习,努力打下坚实的政策理论功底,拓宽个人知识领域,夯实自身的思想政治基础,保持党员先进性。二是制定学习计划,合理安排时间,提高学习主动性,加强业务学习,坚持作读书笔记,做到理论与实际相结合,在实践中发现问题,解决问题,不断提高工作效率,提升自己工作能力。二是在实践中增长才干,积累经脸,不断提高自己的真本领。在实践工作中锻炼自己能力和水平,努力锻炼自己,改造自己,在风浪中经受磨炼和考验,使自己在锻炼中成长起来,成熟起来。三是通过整改加强理论武装,不断增强理论素质和实践的能力。通过学习,改造主观世界,增强党性修养,始终不愉地坚定理想和信念。作为一名共产党员,先锋作用的发挥不是一时的,而是长期的不断的过程。
自己要时刻明辨正确的政治方向,坚持开拓创新,用发展的观点分析和实践中不断出现的各种困难和问题,从日常行为修养到现实生活中的遵纪守法,从对党的信仰到实现为人民服务的宗旨,要密切联系群众,沉下身子,倾听民意,解群众之所需之所求,时时刻刻发挥出党员的先锋作用。
纪检监察干部队伍教育整顿个人自查自纠报告
一、查摆出的问题及表现
(一)在信仰缺失方面。作为一名纪检监察干部,我能够坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,认真发挥领学促学作用。
经认真对照检查,自己虽然能严格落实第一议题、理论中心组集体学习、“日学一小时”等制度,但仍存在读原著学原文悟原理不够深入,学习自觉性主动性不强,以事务工作代替党性锻炼的情况。在日常工作中,由于学习时间碎片化不集中,导致理论学习成果缺乏系统性梳理与归纳。习惯于对知识理论的现学现用、即学即用,学习的深度和广度不足,致使自己对新知识、新政策掌握不够,理解不透,把握不准,或多或少存在“本领恐慌”。理论学习抓的不紧,当工作与学习发生矛盾时,会认为学习是“软指标”,可以往后推一推。这些问题导致我面对各项考试时,虽然能及时做好预习复习,但总会有些恐慌心理,担心考到自己没有学到的知识理论。
(二)在政治动摇方面。自己能够忠于党章党纪,忠于宪法法律,严格依据党章党规党纪和宪法法律法规履行职责。经认真对照检查,自己仍存在很大差距和不足。在开展批评与自我批评时,在自我批评上敢于“刀刃向内”,在相互批评上缺少“动真碰硬”,辣味不足、火力不够。自己在同不良风气、错误言论作斗争的精神上还有所不足,作为纪检监察干部,在面对网络热点话题时能有清醒的判断能力,做到不信谣、不传谣、不转发,但对流言蜚语的主动抵制不够,更较少进行有力驳斥。政治敏锐性不强,对网络上出现的似是而非的问题没有主动刨根问底,也没有大胆提出质疑。如,之前“烂场雨”时,看到网络上有些歪曲实情的段子,没有及时提出质疑,也没有及时进行举报。
(三)在放弃原则方面。一是宗旨观念弱,群众意识不强。表现为深入群众、心系群众、服务群众的思想意识较弱。作为一名派驻纪检干部,在执纪过程中了解群众的诉求,但没有做到变
群众请求帮助为主动指导帮助,对群众反映的问题和困难,不能够创新思路,解决的问题不能够达到十分满意,有些问题还不能够及时得到解决。
(四)作风不正方面。一是学习不深不透。对业务知识掌握不够熟练精准,导致在办理案件的时候对法规条例未能灵活运用,影响对违纪事实的认定;二是工作作风不够扎实,自我要求不严,工作标准不高,工作不够严谨细致,比如未严格按照最新监督执纪文书格式规范起草各类文书报告,造成案卷质量不高;三是缺乏斗争精神。对待工作不够积极主动,总是满足于完成领导安排的工作任务,遇到难题不主动谋划思考,总是等待请示领导,在个别工作中害怕担风险,不愿碰硬,怕担责任,工作繁重、工作压力大的时候,首先想到是怎样尽快完成工作任务,追求速度,
降低了工作质量和标准。
(五)滥用权力方面。在日常工作中,对执行相关制度和政治纪律标准不高,要求不严,比如在遵守各项纪律,机关管理制度、学习制度、会议制度等方面有所懈怠,思想上不够重视,存在麻痹大意的情况。
(六)清廉失守方面。对廉洁自律认识不足,认为廉洁自律主要是针对领导干部,自己不是领导,没有什么权力,忽视了思想教育,没有从思想源头筑起拒腐防变的防线。
二、存在问题原因分析
一是理论学习不足。理论学习缺乏系统性,特别是对政治理论学习缺乏深入的了解,流于一知半解。思想改造缺乏实践性,缺乏严格的党性锻炼,思想与实践脱节,对当今社会出现的新情况新问题缺乏清醒的认识,缺乏政治敏锐性,以至于对问题的认
识模糊,理想和信念淡薄,以至于工作中不够大胆,怕出错误,谨慎有余,致使工作满足于完成领导交办的任务,满足于不出问题,创新意识还不强。
二是宗旨意识淡化。作为一名纪检干部,为人民服务的思想意识树得不牢,工作中没有站在群众的角度思考、分析和解决问题,没有把群众利益放在第一位,怕影响关系,得罪人,造成工作进度比较慢。
三是进取精神不强。纪律观念不牢固,满足于大方向不偏,没有时时刻刻用优秀党员的标准锻炼自己,拼搏奋进的冲劲闯劲有所减退,自我革新、终身学习的意识不强,提升能力素质的主动性有待进一步提高。
三、整改措施
一是坚定理想信念。时刻把坚定共产主义理想信念放在首位,坚定拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护习近平总书记在党中央的核心、全党的核心地位,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。在具体工作中,个人利益永远服从于党和人民的利益,坚决克服那种对人态度冷漠的现象,努力为群众排忧解难,使自己的一言一行都要从党员的良好形象出发。
二是强化理论学习。政治上的坚定来自于理论上的清醒,只有勤奋学习,才能有坚定的政治信念和辨别是非的能力。要切实把理论学习作为自己的第一需要。学习专业理论知识,并与实际紧密地结合起来,克服学用“两张皮”的现象,着眼于对实际问题的理论思考,着眼于新的实践与发展,要做到理论与实际的真
正统一,让自己成为一名专业的行家里手。
三是改进工作作风。牢固树立全心全意为人民服务的思想,
知民心找方向,把“民心所向”作为工作导向,从基层反映状况探究上级政策短板,找准监督检查、执纪执法的切入点和着力点。听民怨明任务,把“民生民意”作为工作指引,察群众之言、观群众之色,寻风纪之端、思履责之要,坚持从实际出发,找到工作中的缺点和不足,勇于开拓创新、担当负责、攻坚克难,严肃查处群众身边的腐败问题,营造风清气正的社会环境。
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