2025年上半年党建工作总结范本5篇精编版

加强党的领导，深化理论学习，强化组织建设，推动全面从严治党，促进作风转变，确保各项工作落实，提升服务群众能力，增强党组织凝聚力。下面由网友为您整理分享的“2025年上半年党建工作总结版”相关资料，供您参考学习。

2025年上半年党建工作总结

根据市委组织部关于认真做好2025年上半年党建工作情况梳理的通知，X紧紧围绕市委2025年党建工作要点，认真贯彻落实党的二十大精神和深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，狠抓基层党建重点任务落实，现将2025年上半年党建工作情况报告如下。

一、工作开展成效

(一)政治建设方面。狠抓习近平新时代中国特

色社会主义思想学习，单位班子带头先学先行，通过个人自学、集中学习、交流研讨，做到学习原文弄懂原意。累计开展集中学习X次，交流研讨X次；到挂帮的X及各自然资源所、各矿山企业讲党课X次；扎实开展主题教育，采取专题读书班等方式，系统学习党的二十大报告和党章、《习近平著作选读》(一、二卷)、《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》、

《习近平新时代中国特色社会主义思想纲要》、习近平总书记

《论党的自我革命》、《习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论专题摘编》、《习近平关于调查研究论述摘编》等，学习习近平总书记视察X重要讲话精神，培训局系统党员干部X余人次。印发学习培训工作方案，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，重点围绕党的二十大精神、习近平总书记视察X重要讲话精神，聚焦工作重点难点，推动党支部和全体党员学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想；健全完善《党组理论中心组学习制度》《党组会议制度》《支部“三

会一课”制度》等，将X对X的重要指示批示精神全部纳入台账进行动态管理，及时进行跟踪销号；严格落实党组会议“第一议题”制度，强化对支部落实“第一议题”制度情况的监督检查，

全年共开展监督检查X次。

(二)履职尽责方面。坚持全面从严治党，认真履行全面从严治党和抓基层党建第一责任人职责，始终把从严治党和基层党建工作放在重要位置，健全完善自然资源从严治党和基层党建工作机制，压实从严治党主体责任，制定全面从严治党主体责任清单，按时向上级党委报告履行主体责任情况X次，将全面从严治党履职情况纳入党建工作成效考核；认真贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,全年共召开党组会(党组扩大会)X次，其中专题研究部署党建、党风廉政建设、意识形态、统战工作X次，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。制定印发《中共X市自然资源局党组2025年全面从严治党和党风廉政建设工作要点》,健全党的建设工作领导小组，配强领导小组办公室力量，召开X次党建工作领导小组会议，专题研究部署党建工作，听取支部党建工作汇报X次，完成X个支部的标准化规范化建设；完善标准工作流程，建立健全《岗位责任制》,进一步梳理岗位廉政风险，建立健全党风廉政建设监督检查机制；严格执行“一把手”末位表态工作制和“三重一大”集体决策制度。深入贯彻《中国共产党支部工作条例

(试行)》及X省实施意见和市实施方案，推进党支部标准化规范化建设全面达标；贯彻落实《中国共产党党员教育管理工作条例》,抓好自身学习及党组班子成员、党员的集中培训和集体学习，认真落实学时制度，实现党员教育工作全覆盖。充分发挥党

支部教育管理党员的职责作用，督促落实”三会一课”、主题党日、民主评议党员、领导干部双重组织生活等制度，及时开展新党员入党宣誓、党员重温入党誓词、过政治生日、政治家访、革命传统教育等活动；坚持把政治标准放在首位，严格发展党员程序，动员X名思想政治素质较高的同志向党组织递交入党申请书，入党积极分子转为发展对象X名，预备党员转为正式党员X名。

(三)责任落实方面。整治形式主义、官僚主义突出问题负面清单，持续开展监督检查和警示提醒，坚决纠正不担当、不作为、乱作为、假作为等问题，引导全体党员干部履职尽责、真抓实于。组织作风建设“三整治五提升”专项行动，认真落实中央八项规定及其实施细则精神和省委、市委有关要求，紧盯中秋、国庆、元旦等重要节点，及时警示约谈和通报曝光典型案例，严防“四风”反弹回潮。认真落实中央、省、市关于为基层减压减负措施，主动回应基层和群众关切，推动“政策红利”落实到基层。

持续完善监督管理机制，强化日常监督，注重抓早抓小，持续整治群众身边的腐败和不正之风。结合自然资源工作实际，加强党风廉政教育，筑牢不敢腐、不能腐、不想腐思想防线，盯牢重点领域，加强风险防控和监督。坚持标本兼治、惩防并举，持之以恒抓好党风廉政建设工作，全年召开X次党组专题会议研究部署党风廉政建设工作。

二、存在的问题

(一)党建工作创新性不足。对支部创新方面的一些先进典型和特色经验培育提升的力度还不够大，复制推广的面还不够宽，缺少创新意识和手段。

(二)理论武装水平不高。理论学习局限于对党的文件、规章制度以及领导讲话精神等内容进行字面上传达学习，对内涵理解不够深入，联系工作不够，理论指导实践效果不明显。

(三)思想政治引导不足。局机关比较注重业务考核等硬性指标建设，但在组织建设上投入精力不够，组织作用发挥不到位，对党建工作研究缺乏创造性，习惯依老经验决策、按部就班办

(四)深入群众有差距。扑下身子走基层访民情察民意不够，听取群众意见建议、解决群众遇到的困难问题不够，有等待和观望地方出台相应具体政策措施的想法。

三、下步工作打算。

一是坚决把做到“两个维护”落到实处。持续深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，认真落实第一议题制度，强化党组理论学习中心组“头雁”作用，持续深入学习习近平总书记重要讲话精神，不断提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力，增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”认真贯彻落实《中国共产党重大事项请示报告条例》和市委要求，推动党组织自觉同党中央要求对标对表，确保党中央重大决策部署和习近平总书记重要指示批示精神不折不扣贯彻落实。

二是抓实抓牢管党治党政治责任。认真贯彻落实中央《党委 (党组)落实全面从严治党主体责任规定》精神和市委要求，不断完善全面从严治党主体责任工作体系，强化责任清单、责任报告、责任落实等制度机制落实，压实党组织主体责任、党组织书记第一责任、领导班子成员“一岗双责”。强化各项党内法规制度的贯彻落实，不断推进基层党建标准化规范化。切实扛起抓基

层党建的政治责任，重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、落实情况亲自督查，同时，督促其他班子成员结合工作分工认真履行“一岗双责”,形成工作合力。

三是不断深化作风建设。坚持“严”的主基铁而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神，紧盯重要节点、关键少数纠治

“四风”,坚反弹回潮。坚持班子例会制度，维护班子团结稳定。认真执行民坚持“三重一大”事项集体研究深入开展讲担当促作为抓落实、持续深入治理形式主义官僚主义不担当不作为问题，

坚决祛除作风顽疾，对官爷作风、中梗阻、庸懒散浮拖等突出问题从严查处、毫不手软。

严格落实为基层减负精神要求，严防文山会海反弹回潮，严格控制文件、会议数量，着力提高文件、会议质量。

2025年党支部上半年党建工作总结

今年上半年，集团党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，深入贯彻落实省委十四届十次全会精神，按照新时代党的建设总要求，坚持把党的政治建设摆在首位，以基层党组织标准化规范化建设为抓手，认真贯彻落实年初制定的党建工作要点，不断提高集团党的建设质量。现将主要工作总结如下：

一、上半年党建工作开展情况

一是落实党委主体责任。坚持把党建工作与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核，年初召开2025年党的建设工作会议，总结2022年集团党的建设工作，部署2025年工作任务，制定印

发《2025年党的建设工作要点》和任务分解方案，明确年度重点任务X项，确保各项任务落到实处、见到成效。与二级单位主要负责人、本部职能部门主要负责人分别签订《党风廉政建设责任书》和《承诺书》,明确了各级领导干部在日常工作中应履行的责任，强化领导班子及成员的主体责任和“一岗双责”,有效落实党风廉政建设责任。修订集团党委会议事规则，规范党委前置程序，组织召开党委(扩大)会X次，研究党的建设、干部任免、重大项目、大额资金使用等重大事项X个，梳理党的二十大以来集团党委会研究“三重一大”事项有关议题，完善线上系统填报工作，充分发挥党的领导在国有企业发展中“把方向、管大局、保落实”的作用。

二是加强思想理论教育。扎实开展理论学习，开展理论学习中心组开展学习X次，深入学习贯彻习近平总书记关于统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展、全国两会精神，学习贯彻

《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)等重要法规精

神，落实领导人员管理和基层党组织建设由同一个领导班子成员分管。筹备开展党员轮训工作，统计梳理集团所属党支部书记、

专兼职党务工作人员情况，更新组织集团所属党组织架构组织树，梳理党员信息系统，完成党务知识考试题库线上创建工作，制定集团2025年度基层党组织书记、党务工作者、党员集中轮训方案，组织X名党务工作者、党员分两批参加厅直机关党委轮训。组建X个机关青年干部理论学习小组、X个二级单位青年干部理论学习小组，定期围绕时政时事、党章党规党纪以及相关重要政策性文件等内容开展学习。

三是加强基层党组织建设。完成X、X党支部的调整，X党

支部的设立，完成机关党委换届工作，完善集团机关支部调整设置，制定机关纪委工作运行体制机制的方案，制定集团机关党支部任务清单，督促指导集团所属各级党组织做好退休党员社会化管理移交工作，理顺党组织隶属关系，开展软弱涣散基层党组织整顿工作，完成集团党费收缴和统计工作，落实党建工作经费X万余元纳入企业预算，组织评选2022年度先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者、抗疫先进集体、抗疫先进个人、

“学习强国”学习标兵。对基层党支部标准化规范化建设工作进行摸底，制定印发《关于开展“示范党支部”创建工作的实施方案》,以组织设置规范、支部班子运行规范、党员教育管理规范、组织生活规范、活动阵地建设规范、信息台账规范为前提，以

“五型党支部”(学习型、效益型、创新型、服务型、安全型)为载体，打造集团党建工作特色品牌。

四是开展党建工作大督查。修订完善各二级公司党建考核指标，提高考核比重至10%,开展二级单位党组织书记抓党建工作考核评议，加强对基层党组织的党建工作指导监督检查，发现反馈问题X个，推动党建工作各项制度落地生效。定期组织召开集团党群月度工作例会X次，听取各单位党建工作情况，以及党建工作要点任务分解方案的落实进展情况。检查机关各党支部“三会一课”制度落实情况，并出具反馈意见。

五是开展党建工作大调研。建立领导班子成员基层党建联系点制度，深入到联系点开展“五个一”活动(听一次工作汇报、召开一次座谈会、参加一次组织生活、开展一次党员家访、帮助解决一个实际问题),帮助联系点加强基层组织建设、谋划党建工作思路、改善党建工作条件、解决企业改革发展难题。制定领

导干部调研党建清单，同步开展党建工作与生产经营大调研，实现二级单位党建工作调研全覆盖，协助完成1X家三级公司调研工作，在X公司展开赣南区域党支部书记座谈会，调度“五型示范党支部”、党建工作和生产经营深度融合、党支部如何发挥作用等基层党建重点工作开展情况，着力破解党建业务“两张皮”难题，推动党建工作和生产经营深度融合，探索建立党支部对重大事项进行集体研究把关制度。

六是做好巡察、审计监督的整改工作。审定水务集团、文化公司的集团审计、监事等监督检查中反映问题的整改方案，并敦促整改。审定建设集团、文化公司的集团党委巡察组巡察反馈意见整改方案，跟踪督促整改工作，指导专题民主生活会筹备。制定集团党委2025年度巡察工作计划方案，协助完成对X公司党委的巡察工作。

七是提高宣传工作质量。制定《新闻信息宣传工作奖励办法》及《进一步加强宣传工作的通知》,成立集团公司宣传工作队伍，建立微信工作交流群，定期交流宣传工作经验，分享宣传工作成果，实现宣传资源共享。制定《企业宣传手册》,启动集团公司新版宣传片的拍摄工作。每月制定新闻选题，重点宣传疫情防控、党的建设等方面取得的成效，在水投微言推出党建知识、安全生产、“入春系列”摄影作品展等系列专题报道，向省级媒体推送稿件X篇、中央媒体推送稿件X篇，讲好X故事，传播X好声音，提高集团公司在社会上的知名度和美誉度。

八是做好群团工作。筹备工会换届工作，开展工会干部业务培训，制定集团2025年工会工作要点，开展抗击疫情、助力内需活动，提前发放全年的节日福利，组织开展职工大病医疗互助申

报，走访慰问困难职工X户、退休干部X人，召开团委书记座谈交流研讨会X次，举办“五四”系列活动，拍摄集团《以利民之笔答青春之卷》微视频，向水利厅报送赣鄱先锋先进事迹材料，

开展集团青年在职业发展、学习生活、婚恋交友等方面的需求调研，做好新力渥园二次选房、剩余房源的销售、协助员工办理按揭、退预付购房款等相关工作。

九是做好精准扶贫工作。与X人民政府开展党建+扶贫交流活动，组织召开2025年度脱贫攻坚工作部署会，全年脱贫攻坚内容做了详细分工，推进X亩稻田扶贫项目工作，落实全村帮扶干部安装建档立卡APP,全面核查贫困户线上信息，组织集团各级党组织走访慰问X村困难群众6批次，开展“扩内需、助脱贫”活动，在X村委会、生态产业园等地方增添X元素，配合省级第三方评估组到X村开展扶贫资金使用情况的检查、以及省市领导的调研考察工作。

十是全力参与疫情防控。认真学习贯彻习近平总书记关于统筹推进疫情防控和经济社会发展的重要讲话精神，及时宣传贯彻

落实党中央、省委决策部署，向省红十字会捐款X百万元，组织集团广大干部群众募捐善款X万元，制作防疫期间职工健康教学系列视频，普及疫情防控知识，组织开展“献血战役、为爱加油”义务献血活动，划定疫情防控责任区，全力支持疫情防控和企业

复工复产工作。同时，及时宣传贯彻关于疫情防控的有关措施，要求干部职工不串门拜年，不参加聚会聚餐，严格执行戴口罩、勤洗手等防护措施，在做好自身防护的同时，做好家人和亲朋好友的正面引导宣传，做到不传谣、不信谣。荣获全省“战疫情有我家”最美家庭荣誉称号X个。

二、存在的问题

一是管党治党责任传导不够到位。部分党组织管党治党主体责任落实不扎实，存在上紧下松、上热下冷等问题，个别党组织书记抓党建的能力不强、动力不足。

二是党建工作推进不平衡。各单位之间抓党建的措施、力度和效果不一，有的党建工作基础相对薄弱，创新和丰富党建工作载体想的不多、不深，缺乏前瞻性和创新性，没有形成鲜明的党建工作特色。

三是党建与业务融合不够。党建工作与生产经营两张皮问题仍没有实现突破性进展，党员干部在思想认识、战略定位、经营管理、行动落实等方面与初心使命还有很大差距，党务干部与生产经营干部培养交流机制不够畅通。

三、下半年党建工作计划安排

(一)坚持用党的科学理论武装头脑。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，加强思想政治教育，推动学习教育往深里走、往心里走、往实里走，真正做到学深悟透、融会贯通、真信笃行，筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵。持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，坚持静下心、坐下来，在学懂弄通做实上狠下功夫，不断增强守初心担使命的责任感和使命感，不断提升理论素养，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。始终坚持“围绕业务抓党建，抓好党建促业务”的原则，结合业务工作内容，把党建与业务同轨并向，共同研究、共同部署、共同检查、共同落实。

(二)加强党的基层组织建设。压实各级党组织主体责任，严格落实党建工作责任制，坚持从基本队伍、基本制度抓起，健

全和科学设置党的各级组织，完善党建工作机构设置，配齐配强党组织负责同志和专职党务工作者，强化工作保障。举办党组织书记、党务干部、党员全员轮训培训班，严把发展党员入口关，加强党员教育管理，严格党员教育管理。加强支部标准化、规范化建设，推进“示范党支部”创建工作落地，推进改革创新，统分结合、分类指导，采取新思路新举措新办法，全面系统推进各基层党组织建设，着力解决有的领域党的领导落实到基层还存在“中梗阻”的问题，把党的领导贯彻落实到位，把党的建设落到实处。组织开展党建工作考核和党组织书记抓基层党建工作述职评议考核，加强跟踪问效和调研督查。

(三)严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,着力提高党内政治生活质量，增强党内政治生活的政治性，严格执行党的组织生活制度，认真召开民主生活会和组织生活会，提高“三会一课”质量，落实谈心谈话、民主评议党员和主题党日等制度，坚持和完善重温入党誓词、党员过“政治生日”等政治仪式。增强党内政治生活的战斗性，发扬斗争精神，开展批评和自我批评勇于思想交锋、揭短亮丑，旗帜鲜明坚持真理、修正错误，统一意志、增进团结，坚决防止和克服党内政治生活一团和气、评功摆好、明哲保身的倾向。

(四)巩固扩大内部巡察成果。认真贯彻中央、省委巡视工作方针，高质量完成“三年内部巡察全覆盖工程”,对照政治标准，查找政治偏差，紧紧抓住领导干部特别是“一把手”,突出党的领导这个根本，抓住党的建设这个关键，聚焦全面从严治党这个重点，加强对被巡视察党组织和党员干部坚定理想信念宗旨、落实党的路线方针政策，坚持党管干部原则、选对人用好人情况

以及落实意识形态工作责任制情况的监督检查。强化巡察整改力度，督促被巡察单位深入分析查找问题的根源，逐项制订整改落实的举措，将整改任务责任到人，限期完成整改，严格实行销号管理，确保每个问题都整改到位、每项整改措施都落到实处，做深做实巡察整改“后半篇文章”。

(五)加强企业文化建设和扶贫工作力度。制定落实集团企业文化实施纲要，培育核心价值理念，加强制度文化建设，持续提升企业核心竞争力，不断完善与发展战略相匹配的企业文化理念体系。做好X楼职工健身中心工作，继续建设拓宽职工运动场所，举办首届职工运动会，丰富了职工业余文体生活，激发了广大职工热爱体育、增强体质的热情，增强职工的凝聚力与向心力。做好群团统战工作，发挥职工桥梁作用，倾听职工心声，加强调查研究和信息研判，把解决实际问题和解决思想问题相结合，有针对性地做好解释疑惑、疏导情绪的工作，保证职工队伍稳定。

继续贯彻落实党委意识形态工作责任制，加强对集团网站、微信公众号等宣传思想文化阵地管理。因人施策、因户施策，抓好精准扶贫工作，确保X与全国人民一道脱贫致富奔小康。

县民政局2025年上半年党建工作总结

2024年以来，县民政局党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面落实新时代党的建设总要求，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,强化管党治党政治责任，坚持党建与业务工作有机融合，切实保障民政工作顺利开展，现将上半年党建工作总结暨下步工作计划汇报如下。

一、工作开展情况

(一)提高政治站位，扛实“两个责任”。始终保持高度的

政治责任感，以永远在路上的执着推进民政工作全面从严治党向

纵深发展。一是提高政治自觉，忠诚践行“两个维护始终把政治

建设摆在首位，始终坚持把党史学习教育活动、党风廉政建设和

意识形态工作纳入全局工作的整体格局，与民政系统各项业务工

作同安排、同部署、同检查；加强对习近平新时代中国特色社会

主义思想和中央、省、市、县关于全面从严治党各项决策部署的

学习贯彻，教育引导全局党员干部深刻认识全面从严治党的重要

意义，增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,始终在思想上政治上行动上同以习近平总书记为核心的党中央

保持高度一致；严守政治纪律和政治规矩，严格执行重大问题请示报告制度和领导班子议事决策规则，充分发挥“头雁效应”;坚决将中央省市县各项决策部署落实到民政工作上来，坚决纠正上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止的问题。二是扛牢责任担当，压紧压实“两个责任”。压实党风廉政建设主体责任和班子成员“一岗双责”责任及股室和直属事业单位负责人责任，

成立了党风廉政建设和反腐败工作领导小组，印发《2023年党风廉政建设和反腐败工作要点》,截至目前，召开了X次民政系统党风廉政建设工作专题会议，细化了2023年党风廉政建设和反腐败工作责任分工，每项工作落实了具体的分管领导、责任股室、

责任人和完成时限，层层落实责任，层层传导压力；局党组书记每季度听取班子成员分管领域党风廉政建设工作情况汇报，分管领导半年听取分管股室和直属单位负责人党风廉政建设和反腐败工作情况汇报，主动接受派驻纪检组监督，共同推进我局党风廉

政建设和反腐败工作的开展。三是净化政治生态，大力弘扬正气新风。严格执行《关于新势下党内政治生活的若干准则》,规范“三会一课”制度，督促各党支部抓好“三会一课”、“主题党日”等活动的安排、组织和落实；按月召开党组中心组学习会议，不断加强领导班子的思想政治建设，提高领导水平和执政能力。

结合民政实际工作特点，每月按时开展“主题党日”活动，确保月月有主题、有重点、有特色。按要求召开“XXXX”民主生活会和组织生活会，扎实开展批评与自我批评，领导班子成员之间，党员干部之间敢于亮短揭丑，敢于直面问题，着力提高党内政治生活质量。

(二)强化党建实效，推动全面发展。以抓实基层和建强支部为主线，以党建促业务推动民政各项工作落地生根。一是抓实党的二十大精神学习教育，强化政治素养提升。组织党员集中学习X次，参学率100%,组织干部职工开展专题研讨X次，到帮扶村讲授专题党课X次，惠民政策宣讲XX次，发放征求意见函

XXX余份，面对面听取群众意见XXX人次，共查找出问题共

XX条，对查找出的问题，制定整改方案，全部整改到位，切实

将思想和行动统一到党的二十大精神上来；今年以来，培养入党

积极分子X名，预备党员X名，在民政系统打造县级党支部示范点X个，举办党务知识培训X次；同时，积极开展“我为群众办实事”实践活动XX余次，推动党员“亮身份、树形象、显作用”。二是抓实社会组织党建工作，强化党建示范引领。截至2023

年5月底，全县社会组织XXX个，党员XXX余人，单建党支部

XX个，联建党支部X个，功能型党支部乂个(教育、科技、扶贫领域),其中，隶属社会组织党委的党支部XX个，党建工作

覆盖率达到100%;今年以来，培养入党积极分子XX余名，发展预备党员X名，XX名“隐身”党员、“口袋”党员主动亮明身份，X名“失联”党员重新纳入党组织管理，XX名党员组织关系转入社会组织党组织，及时纳入组织的有效管理；广泛开展以“党员找娘家”“党员亮身份”为主的党建活动，扎实开展党员组织关系排查，建立流动党员管理档案；同时，社会组织领域在打击整治非法社会组织专项活动中，充分发挥党员、入党积极分子的监督作用，展示新时代共产党员的优良风貌。三是抓实党风廉政建设工作，强化和谐民政建设。聚焦城乡低保、特困供养、

残疾人、孤儿及事实无人抚养儿童等特殊困难群体，准确把握社会救助政策，兜住兜牢民生保障底线，及时足额发放各类民生保障资金XXXX亿元；持续巩固拓展脱贫攻坚成果，充分发挥民政牵头职能，扎实做好低收入人口动态监测和常态化帮扶工作，联合医保、教育、人社等部门，通过“基本生活救助+转介服务+专项救助”累计为X万名低收入人口实施各类救助X万人次；认真落实困难群众主动发现机制，对因疫情影响、因病、因意外事故等导致基本生活困难的家庭及时给予临时救助，累计为X名困难群众发放临时救助金X万元，其中：通过走访排查，主动救助

XXX人次。

(三)持续正风肃纪，狠抓作风建设。始终把作风建设作为一项政治任务，常抓不懈，坚决整治侵害群众利益的行为，努力营造风清气正的干事创业氛围。一是认真开展“四项”专项整治。通过自查、设置举报电话和举报箱、主动说清问题等多种方式认真开展党员干部“赌博敛财”、利用地方名贵特产谋取私利问题、领导干部违规经商办企业、违规收送或利用高档香烟谋取私利问

题“四项”专项整治，增强防腐自觉性，拧紧思想“总开关”,培树良好作风。二是扎实开展对上级决策部署落实情况的监督检查。结合工作实际，分组分片开展了低保等困难救助对象开展实际情况的监督检查，对检查所发现问题及时向乡镇发放问题整改函、提出整改建议、落实整改时限，并扎实开展问题整改“回头看”,确保整改实效；大力整治对上级决策部署落实不力、执行走样、推进缓慢等问题，确保上级各项决策部署落到实处。三是切实转变工作作风。以县委“XXXX”为主线，利用主题党日积极开展思想政治教育、廉政教育，建立“周汇报、月督导、半年验靶”工作机制，纯洁队伍，涵养干事激情；今年以来，依法依规快速办理群众反映的问题XX件，切实做到件件有着落，事事有回音，真正把作风建设成果转化为推动各项工作的强大动力。

二、存在的问题

上半年，县民政系统党建工作虽取得了一定的成绩，但也存在一定差距。

一是对党建工作重视度不够。尽管对党建工作重要性的认识到位、态度坚决，但由于人员紧缺，工作量大，导致工作推动乏力，因此在实际工作中存在重业务轻党建的现象，党建工作存在以会议落实会议、以文件落实文件现象，上面怎么安排就怎么做，

缺乏系统、科学的工作思路，对党的思想建设、组织建设、队伍建设等方面安排部署多，具体落实差，效果欠佳，致使党建工作缺乏特色亮点。二是部分基层党组织服务能力不强。与服务改革、服务发展的新形势、高要求相比，还存在差距；党组织在如何有效聚集服务资源，创新基层社会管理，提高基层治理能力上还有欠缺，在如何发挥党组织的凝聚力、战斗力，推动民政事业发展，

服务困难群众上还有待进一步加强。三是对党员干部教育管理不严。坚持原则、碰硬较真不够，督查督办不够，怕字当头，怕得罪人，怕伤面子，当“老好人”,管理干部尺度过宽，造成纪律和制度执行不力，对后进干部沟通交流、帮助转化不够。

三、下步工作计划

一是进一步压实党建工作责任。围绕发展抓党建，抓好党建促发展，健全党建工作责任制和监管督查机制，对党建工作不重视、党建工作效果差的党组织负责人严肃问责，把党建工作做到民政工作对象关心的热点上，放到作风的改进上，体现在各项业务工作的落实上，形成与业务工作相互渗透、相互促进的局面，

充分发挥好基层党组织的战斗保垒和先锋模范作用，促进民政工作健康有序的发展。二是进一步加强政治学习教育。定期组织系统内党员干部开展政治理论、党内法规、纪律规矩等专题学习活动，定期组织系统内党员干部到法纪教育基地、红色传统教育基地，扎实开展理想信念、党规党纪、法律法规教育，增强廉洁自律的紧迫感和自觉性。三是进一步加强廉政风险防控。始终坚持以“XXXX”为抓手，加强干部教育管理，全面整治行业风气，

以干部的辛苦指数换取群众的幸福指数；紧盯财务、人事、项目实施、行政审批等重点领域、关键环节、重点岗位，制定廉政防控风险点，从源头上推进廉政关口前移；建立内部审计联席会议制度，定期对局属单位经费使用、项目实施进行内部审计，强化审计结果运用，对苗头性、倾向性问题早发现、早纠正、早处置。

学校2025年上半年党建工作总结报告

2025年以来，在市委、政府的正确领导下，在市教育工委的精心指导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届二中全会精神，围绕立德树人根本任务，贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述和重要批示指示精神，以“五个好”标准化规范化党支部创建为统领，健全“正向激励、反向监督”机制，持续提升党建引领基层治理水平，推动学校党支部发挥好政治优势、组织优势、制度优势，带动提升学科体系、课程体系、人才培养体系和思想政治体系建设水平，切实推动学校“1266”发展战略落地见效，实现学校高质量发展。

一、政治建设持续加强，学校工作呈现“新气象”

一是党的全面领导持续加强。坚持党组织领导的校长负责制，修订完善党组织议事规则和校务会议事规则，贯彻落实民主集中制原则，严格执行“三重一大”制度，充分发挥学校党总支“把方向、管大局、作决策、抓班子、带队伍、保落实”的作用，保证党的路线方针政策及上级党组织决定不折不扣得到贯彻执行。

全面加强学校党的政治建设，落实《关于进一步深化党员联系和服务群众工作实施方案》,督促各党支部不断改进工作作风，提高基层党建工作水平，增强党组织的凝聚力和战斗力。

二是办学方向坚定坚持。坚持社会主义办学方向，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实开展系列主题教育，加强学习培训、宣传宣讲，深入推动党的创新理论进校园、进课堂、进教案、进头脑。落实好自治区职业院校公共基础课程教材选用

目录制度，用好《习近平新时代中国特色社会主义思想学生读本》

、*地方思政教材等，持续实施习近平新时代中国特色社会主义思想大学习研讨活动。持续加强四史教育，培育和践行社会主义核心价值观。

三是思政建设水平深化提升。坚持立德树人根本任务，把思想政治教育元素融入文化知识教育、社会实践教育各环节，体现到教育教学全过程。党总支班子成员率先垂范进课堂听课，并带头上好思政课。以自治区*名师工作室为基础，组织思政教师参加

*州大中小学思政课教师同课异构，积极探索大中小学思政课一体化建设创新模式，每两周组织开展一次思政教研活动，深挖思政元素，研究提升思政课教学质量的策略和方法。注重对思政课教师的培养，努力打造一支可信可敬可靠、乐为敢为有为的思政课教师队伍。组织思政课教师参观八路军办事处、*大学校史馆、*农职院中国德育馆、*州三中校史馆等，开阔思政课教师政治视野，提升职业情怀。组织开展思政微课比赛，举办*市大中小思政课一体化建设研修会，2名青年思政教师分获*州思政微课大赛二、三等奖。建成区级名班主任工作室1个、市级名班主任工作室1个，1名班主任参加职业院校班主任能力大赛荣获二等奖，市级德育

主任大赛荣获二等奖。2025年底专职思政教师实现党员100%。

二、思想建设持续提升，师生面貌彰显“新活力”

一是持续巩固拓展主题教育成果。把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期重大政治任务，领导班子带头学、党支部研讨学、于部师生集体学、思政课堂融入学、宣传宣讲广泛学，引导广大党员、干部、师生，切实以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。充分利用“学习强国。组织全体教职工认真学习，确保每人每天人均学

习积分35分以上。通过学校微信公众号对党的理论知识进行推送，提高教职工的学习能力和服务意识。创新学习活动载体，通过

“四微”学用案例展示、“学习新思想·奋进新征程”知识竞赛等。

二是扎实开展党纪学习教育。学校党支部坚决扛牢政治责任，迅速反应，快速行动，第一时组织开展党纪学习教育动员部署会议，制定开展党纪学习教育方案及重点工作安排；通过集中学习的方式，坚持原原本本、逐章逐句、联系实际学习《中国共产党纪律处分条例》,新增修改内容作为学习重点，以“新旧对照”“学用结合”的方式，重点对新旧条例进行对比学习，做到学懂弄通、吃透精神，围绕“六大纪律”进行专题研讨交流，组织党员干部开展党纪党规测试；坚持用“身边事”警醒“身边人”、

用“案中人”点醒“梦中人”,让**党员干部切实感受到纪法就在身边、教训就在眼前，组织党员干部观看《持续发力纵深推进》《一体推进“三不腐”》警示教育片，真正让党员干部受警醒、

明底线、知敬畏，增强主动抵制各种腐败诱惑的意识，时刻铭记全心全意为人民服务的宗旨。

三是校园意识形态阵地坚决守好。严格落实意识形态工作责任制，端正各族学生历史文化认知，巩固壮大主流思想舆论，牢牢掌握意识形态工作领导权、主动权、话语权。切实加强课堂主阵地和讲座、学生社团等管理，强化全流程监管和意识形态审查，坚决抵御防范校园传教渗透。严格落实“五个管好”,持续深化反分裂斗争教育、法治教育和保密教育。坚持“月分析季研判制度”,强化重大问题、重要节点的分析研判和风险隐患的摸排梳理，确保校园政治和意识形态安全。多种形式加大宣传，利用美

篇、校报、微信公众号多形式对学校中心工作、重大活动、专题教育活动等进行宣传报道。目前，全校发表原创稿件116条，被中央媒体采用2条，被区、州、市媒体共采用42条。编发美篇

95条，校报三期，微信14期。制作学校宣传片《匠心筑梦。技赢未来》,提高学校的知名度、影响力和美誉度。协助完成重大活动宣传报道，配合*电视台完成5位教师入选2025年度首批*英才计划“*工匠”项目的宣传报道、全国第二届职业技能大赛选拨赛在**开赛、学校职业教育周等重大活动的宣传报道工作。

四是铸牢中华民族共同体意识教育成效明显。深入推进青少年“筑基”工程工作，不断巩固各族师生团结奋斗的共同思想基础。深入推进*市文化润疆月系列活动，举办学校职业教育活动周系列活动暨“德育+技能训练月”活动启动仪式，通过学生现场

技能表演、实物作品展览及教学成果、德育成果展等形式展示了机电、汽修、计算机、旅游、酒店等8大类共18个专业和中华优秀传统文化及教育改革成果，让社会各界直观感受和体验职业教育的精彩。发挥职业教育阵地作用，传承弘扬中华优秀传统文化，

开展红色观影、向国旗敬礼、红色诗歌朗诵比赛、“学习二十大、永远跟党走、奋进新征程”为主题的18岁成人礼等系列活动，组织学生参观*市博物馆、*工业展馆、思想政治教育基地。推进文化润疆工程落地落实，多角度全方位大力弘扬中华优秀传统文化、工业文化、红色文化和工匠文化，通过校艺术团将中华民族舞蹈、歌曲、乐器送进社区企业，将优秀中华文化传播到校内外，推动中华民族共同体意识深入人心，推进特色德育职业院校建设。目前己通过自治区级筑牢中华族共同体意识教育示范校初审。积极开展国家通用语言文字教育普及和使用，完成1089人的测试。

三、组织建设持续强化，党建工作呈现“新特色”

一是党建工作水平全面提升。充分发挥自治区党建示范校示

范引领作用，打造党员名师(大师)工作室2个。“五个好”党

支部标准化规范化建设取得实质性进展，推进建设6个“五个好”党支部。扎实开展“三学三亮三比”争当先锋行动，努力打造

“四个合格党员”队伍，党员教师参加志愿者服务活动5次，评

为工作标兵和学习标兵20人。压实党支部党建主体责任，严格落

实政治理论学习日制度和党支部集中学习、“三会一课”制度、

“党旗映天山”主题党日活动，制定《学校2025年度庆祝“七一”主题系列活动方案》,开展“永远跟党走·奋进新征程”“迎七一”表彰大会暨红色经典诵读比赛、知识竞赛等活动。表彰优秀党支

部2个、优秀共产党员9人、优秀党务工作者7人。

二是党建品牌打响擦亮。深入培育“党建引领育人”工程，

扎实推进党建引领基层治理、党支部建设活动，着力打造创建党建示范岗、党员先锋队等服务样板品牌；号召广大党员“戴党徽、亮身份、当先锋”,做到“一个支部一座堡垒、一名党员一面旗帜”。持续开展“铸魂润心职教先锋”党建品牌创建活动，各党支部以学校党总支“铸魂润心”为引领，深入挖掘专业特色和工作实际，找准党建工作和教育教学融合促进的着力点和突破口，

分别推出“铸魂润心智造未来”“铸魂润心红'芯'育匠”“铸魂润心德艺双馨”“铸魂润心崇技乐游”“铸魂润心银龄增辉”的党建品牌，全面形成了“一支部一特色，一支部一品牌”的载体格局。

三是党员教育管理提质增效。加强党章党规党纪专题学习，融入“三会一课”、主题党日，落到基础工作。实施“四史”和

新疆历史诵读计划，配备必要书籍，开展研讨交流，让党员知史爱党、知史爱国。做好党员发展和管理工作，发展党员3人。遵循新时期“四有”标准，党建引领教师专业化成长，着力打造高水平专业带头人队伍、双师型骨干教师队伍和兼职教师队伍，打造名师担当、骨干支撑的“双师型”结构教学团队，满足优势专业群和特色专业建设需求的师资队伍，引进高技能型兼职教师2人、研究生3人。坚持“双培养”工作机制，严格按照7:3:1要求，

重点从思政教师、青年教师、学科带头人、一线教学骨干中发展党员，2025年底专职思政教师实现党员100虹

四、作风与纪律建设焕然一新，政治生态呈现“新态势”

一是全面从严治党向深入推进。履行从严管党治党政治责任和党风廉政建设“一岗双责”,深化清廉学校建设、作风建设和师生群众反映强烈的突出问题专项整治，定期开展纪律教育、警示教育，督促落实巡察整改工作，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持之以恒反对形式主义、官僚主义，紧盯各类违规违纪和“四风四气”隐形变异问题，精准运用监督执纪“第一种形态”,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，营造风清气正的校园政治生态。上半年，开展提醒谈话*人次、廉政谈心谈话*余人次。

二是党内作风建设驰而不息。把纪律建设摆在更加突出位置，抓好党性党风党纪教育，开展*以案促改警示教育活动和党风廉政教育月活动，加大教育系统领域易发多发的问题深化教育整治力

度。坚持纠“四风”树新风并举，教育引导党员牢记“三个务必”,大力弘扬党的光荣传统和优良作风，做实以案促改、以案促治

“后半篇文章”,以问题推动查补漏洞、以案件促进整改整治、

以典型的人和事强化警示教育，推进作风建设常态化长效化。

三是师德师风建设稳步推进。强化师德师风建设，引导教师认真贯彻执行《中华人民共和国教师法》《关于加强和改进新时代师德师风建设的意见》《新时代中小学校教师职业行为十项准则》等文件要求，加强师德师风典型案例警示教育，提升广大教师职业道德修养，不断提高全体教师遵纪守法、依法施教的思想认识水平。通过开展师德师风建设活动，签订《师德师风承诺书》,举办“课程思政”专题培训，引导教师自觉将师德规范内化为自我修养。

五、党群工作积极抓好，党群关系呈现“新温度”

一是工会作用充分发挥。积极支持工会履行职责，维护教职工的合法权益，使工会真正成为党组织联系群众的桥梁和纽带。健全教职工代表大会制度，落实广大教职工对学校发展及切身利益的知情权、参与权、决定权和监督权。积极开展丰富多彩的活动，增强教职工的凝聚力和向心力。通过多种形式关心教职工的生活和工作，做到平时有走访，节日有慰问，相关待遇有落实，慰问退休教职工和“四老人员”31人次。

二是党建带团建工作取得实效。坚持党建带团建，发挥团组织、学生会、学生社团作用，学生积极向团组织和党组织靠拢，

充分发挥党的助手作用，发展新团员52名，发展1名学生入党积极分子。实施准军事化管理和国防教育，强化学生的养成教育，

提升学生国防素养。

学校党建工作虽然取得了一些成效，但是与当前工作面临的新形势、新任务相比，还存在着一些不足和差距，主要表现在：

一是工作深度不够，党建工作如何围绕教育教学中心，服务大局，

还需进一步探索、深化。二是“一支部一品牌”活动力度不足，

在培育专业特色、与教学实践相结合方面还需进一步下功夫。在下步工作中，将重点抓好以下几个方面：一是认真学习贯彻落实党的二十精神，把贯彻落实会议精神与推动学校党建工作相结合，

进一步推动全校党建工作创新发展。二是围绕学校中心工作，进一步深化“铸魂润心·职教先锋”等党建品牌活动，巩固学校党建工作成果，进一步提高党建工作水平。

2025年上半年党建工作总结

2025年以来，县民政局党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面落实新时代党的建设总要求，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,强化管党治党政治责任，坚持党建与业务工作有机融合，切实保障民政工作顺利开展，现将上半年党建工作总结暨下步工作计划汇报如下。

一、工作开展情况

(一)提高政治站位，扛实“两个责任：始终保持高度的政治责任感，以永远在路上的执着推进民政工作全面从严治党向纵深发展。一是提高政治自觉，忠诚践行“两个维护始终把政治建设摆在首位，始终坚持把党史学习教育活动、党风廉政建设和意识形态工作纳入全局工作的整体格局，与民政系统各项业务工作同安排、同部署、同检查；加强对习近平新时代中国特色社会主义思想和中央、省、市、县关于全面从严治党各项决策部署的学习贯彻，教育引导全局党员干部深刻认识全面从严治党的重要意义，增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,始

终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；严守政治纪律和政治规矩，严格执行重大问题请示报告制度和领导班子议事决策规则，充分发挥“头雁效应”;坚决将中央省市县各项决策部署落实到民政工作上来，坚决纠正上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止的问题。二是扛牢责任担当，压紧压实“两个责任：压实党风廉政建设主体责任和班子成员“一岗双责”责任及股室和直属事业单位负责人责任，成立了党风廉政建设和反腐败工作领导小组，印发《2025年党风廉政建设和反腐败工作要点》,截至目前，召开了X次民政系统党风廉政建设工作专题会议，细化了2025年党风廉政建设和反腐败工作责任分工，每项工作落实了具体的分管领导、责任股室、责任人和完成时限，层层落实责任，层层传导压力；局党组书记每季度听取班子成员分管领域党风廉政建设工作情况汇报，分管领导半年听取分管股室和直属单位负责人党风廉政建设和反腐败工作情况汇报，主动接受派驻纪检组监督，共同推进我局党风廉政建设和反腐败工作的开展。三是净化政治生态，大力弘扬正气新风。严格执行《关于新势下党内政治生活的若干准则》,规范“三会一课”制度，督促各党支部抓好“三会一课”、“主题党日”等活动的安排、组织和落实；按月召开党组中心组学习会议，不断加强领导班子的思想政治建设，提高领导水平和执政能力。结合民政实际工作特点，每月按时开展“主题党日”活动，确保月月有主题、有重点、有特色。按要求召开“X”民主生活会和组织生活会，扎实开展批评与自我批评，领导班子成员之间，党员干部之间敢于亮短揭丑，敢于直面问题，着力提高党内政治生活质量。

(二)强化党建实效，推动全面发展。以抓实基层和建强支

部为主线，以党建促业务推动民政各项工作落地生根。

一是抓实党的二十大精神学习教育，强化政治素养提升。组

织党员集中学习了X次，参学率100%,组织干部职工开展专题研

讨X次，到帮扶村讲授专题党课X次，惠民政策宣讲X次，发

放征求意见函X余份，面对面听取群众意见X人次，共查找出问题共X条，对查找出的问题，制定整改方案，全部整改到位，切

实将思想和行动统一到党的二十大精神上来；今年以来，培养入

党积极分子X名，预备党员X名，在民政系统打造县级党支部示范点X个，举办党务知识培训X次；同时，积极开展“我为群众办实事”实践活动X余次，推动党员“亮身份、树形象、显作用”。二是抓实社会组织党建工作，强化党建示范引领。截至2025

年5月底，全县社会组织X个，党员X余人，单建党支部X个，

联建党支部X个，功能型党支部X个(教育、科技、扶贫领域),其中，隶属社会组织党委的党支部X个，党建工作覆盖率达到了100%;今年以来，培养入党积极分子X余名，发展预备党员X名，X名“隐身”党员、“口袋”党员主动亮明身份，X名“失联”

党员重新纳入党组织管理，X名党员组织关系转入社会组织党组织，及时纳入组织的有效管理；广泛开展以“党员找娘家”“党员亮身份”为主的党建活动，扎实开展党员组织关系排查，建立流动党员管理档案；同时，社会组织领域在打击整治非法社会组织专项活动中，充分发挥党员、入党积极分子的监督作用，展示新时代共产党员的优良风貌。三是抓实党风廉政建设工作，强化和谐民政建设。聚焦城乡低保、特困供养、残疾人、孤儿及事实无人抚养儿童等特殊困难群体，准确把握社会救助政策，兜住兜牢民生保障底线，及时足额发放各类民生保障资金X亿元；持续巩固拓

展脱贫攻坚成果，充分发挥民政牵头职能，扎实做好低收入人口动态监测和常态化帮扶工作，联合医保、教育、人社等部门，通过“基本生活救助+转介服务+专项救助”累计为X万名低收入人口实施各类救助X万人次；认真落实困难群众主动发现机制，对因疫情影响、因病、因意外事故等导致基本生活困难的家庭及时给予临时救助，累计为X名困难群众发放临时救助金X万元，其中：通过走访排查，主动救助X人次。

(三)持续正风肃纪，狠抓作风建设。始终把作风建设作为

一项政治任务，常抓不懈，坚决整治侵害群众利益的行为，努力

营造风清气正的干事创业氛围。一是认真开展“四项”专项整治。通过自查、设置举报电话和举报箱、主动说清问题等多种方式认

真开展党员干部“赌博敛财”、利用地方名贵特产谋取私利问题、领导干部违规经商办企业、违规收送或利用高档香烟谋取私利问

题“四项”专项整治，增强防腐自觉性，拧紧思想“总开关”,

培树良好作风。二是扎实开展对上级决策部署落实情况的监督检

查。结合工作实际，分组分片开展了低保等困难救助对象开展实

际情况的监督检查，对检查所发现问题及时向乡镇发放问题整改

函、提出整改建议、落实整改时限，并扎实开展问题整改“回头

看”,确保整改实效；大力整治对上级决策部署落实不力、执行

走样、推进缓慢等问题，确保上级各项决策部署落到实处。三是

切实转变工作作风。以县委“X”为主线，利用主题党日积极开

展思想政治教育、廉政教育，建立“周汇报、月督导、半年验靶”工作机制，纯洁队伍，涵养干事激情；今年以来，依法依规快速

办理群众反映的问题X件，切实做到件件有着落，事事有回音，真正把作风建设成果转化为推动各项工作的强大动力。

二、存在的问题

上半年，县民政系统党建工作虽取得了一定的成绩，但也存在一定差距。

一是对党建工作重视度不够。尽管对党建工作重要性的认识到位、态度坚决，但由于人员紧缺，工作量大，导致工作推动乏力，因此在实际工作中存在重业务轻党建的现象，党建工作存在以会议落实会议、以文件落实文件现象，上面怎么安排就怎么做，缺乏系统、科学的工作思路，对党的思想建设、组织建设、队伍建设等方面安排部署多，具体落实差，效果欠佳，致使党建工作缺乏特色亮点。二是部分基层党组织服务能力不强。与服务改革、服务发展的新形势、高要求相比，还存在差距；党组织在如何有效聚集服务资源，创新基层社会管理，提高基层治理能力上还有欠缺，在如何发挥党组织的凝聚力、战斗力，推动民政事业发展，服务困难群众上还有待进一步加强。三是对党员干部教育管理不严。坚持原则、碰硬较真不够，督查督办不够，怕字当头，怕得罪人，怕伤面子，当“老好人”,管理干部尺度过宽，造成纪律和制度执行不力，对后进干部沟通交流、帮助转化不够。

三、下步工作计划

一是进一步压实党建工作责任。围绕发展抓党建，抓好党建促发展，健全党建工作责任制和监管督查机制，对党建工作不重视、党建工作效果差的党组织负责人严肃问责，把党建工作做到民政工作对象关心的热点上，放到作风的改进上，体现在各项业务工作的落实上，形成与业务工作相互渗透、相互促进的局面，充分发挥好基层党组织的战斗保垒和先锋模范作用，促进民政工作健康有序的发展。二是进一步加强政治学习教育。定期组织系

统内党员干部开展政治理论、党内法规、纪律规矩等专题学习活动，定期组织系统内党员干部到法纪教育基地、红色传统教育基地，扎实开展理想信念、党规党纪、法律法规教育，增强廉洁自律的紧迫感和自觉性。三是进一步加强廉政风险防控。始终坚持以“X”为抓手，加强干部教育管理，全面整治行业风气，以干部的辛苦指数换取群众的幸福指数；紧盯财务、人事、项目实施、行政审批等重点领域、关键环节、重点岗位，制定廉政防控风险点，从源头上推进廉政关口前移；建立内部审计联席会议制度，

定期对局属单位经费使用、项目实施进行内部审计，强化审计结果运用，对苗头性、倾向性问题早发现、早纠正、早处置。