街道党工委书记在2025年全街重点工作推进会上的讲话

强调落实党的方针政策，推动社区治理创新，强化服务群众意识，提升基层组织建设，确保各项工作落到实处，促进经济社会协调发展。下面由网友为您整理分享的“街道党工委书记在2025年全街重点工作推进会上的讲话”相关资料，供您参考学习。

街道党工委书记在2025年全街重点工作推进会上的讲话

同志们：

大家好！在这个充满希望与挑战的2025年，我们齐聚一堂，召开全街重点工作推进会。过去的一年，我们凝心聚力、携手共进，攻克了一个又一个难关，攻克了一个又一个堡垒。在基层党建、民生保障、城市管理等诸多方面取得了一定成绩。但我们不能满足于现状，时代在发展，群众的需求在不断变化，我们的工作必须紧跟步伐，不断创新与突破。今天，我们召开此次会议，就是要进一步明确目标，理清思路，鼓足干劲，全力推进全街各项重点工作，为街道的发展和居民的幸福生活打下更坚实的基础。下面，我从五个方面讲讲具体工作要求。

一、党建引领，筑牢发展根基

党建工作是一切工作的基石，是引领街道各项事业发展的“定盘星”。我们要充分发挥党建的引领作用，不断提升基层党组织的战斗力、凝聚力和影响力。

（一）夯实组织建设，打造坚强战斗堡垒。基层党组织是联系群众的“最后一公里”，我们要持续强化党组织规范化建设。各社区党支部要严格落实“三会一课”制度，定期开展组织生活会和主题党日活动，通过这些活动加强党员教育管理，提高党员政治素养。今年，我们要重点推进党支部标准化建设，完善各项党建工作制度，确保党组织生活正常化、规范化。同时，加强对党员发展工作的指导，注重从优秀社区工作者、青年志愿者和辖区企业优秀员工中发展党员，为党组织注入新鲜血液，壮大党员队伍。

（二）创新党建模式，激发党建新活力。时代在发展，党建工作也需要与时俱进，创新工作模式。我们要积极探索“党建 +”模式，将党建工作与社区治理、民生服务、经济发展等重点工作深度融合。比如，开展“党建 + 社区治理”，建立党员带头的社区治理志愿者队伍，鼓励党员在社区环境整治、矛盾纠纷调解等方面发挥先锋模范作用；推行“党建 + 民生服务”，设立党员先锋岗，为困难群众、老年人、残疾人等特殊群体提供精准化服务。通过这些创新模式，让党建工作更接地气、更具实效。

（三）强化党建联动，凝聚共建合力。街道党建工作不是“单打独斗”，需要整合辖区内各类资源，形成共建共享的良好局面。我们要加强与辖区企事业单位、社会组织的党建联动，建立党建联盟。通过党建联盟，定期开展交流活动，共同探讨解决辖区发展中的难题。同时，充分发挥辖区单位党组织和在职党员的优势，开展共驻共建活动，如联合开展志愿服务、文化活动等，实现资源共享、优势互补，凝聚起推动街道发展的强大合力。

二、民生为本，提升幸福指数

民生工作是街道工作的重中之重，关乎居民的切身利益和生活质量。我们要始终坚持以人民为中心的发展思想，用心用情用力解决好居民群众的“急难愁盼”问题。

（一）优化公共服务，满足多元需求。随着居民生活水平的提高，对公共服务的需求也日益多元化。我们要不断优化公共服务供给，提升服务质量。在教育方面，加强与辖区学校的沟通协作，关注校园周边环境治理，为学生创造良好的学习环境；在医疗卫生方面，加大对社区卫生服务站的支持力度，完善医疗设施，提高医护人员专业水平，开展健康知识讲座和义诊活动，提高居民健康意识；在文化体育方面，建设更多的文化活动场所和健身设施，组织丰富多彩的文化体育活动，满足居民的精神文化需求。

（二）加强社会保障，兜牢民生底线。社会保障是民生的“安全网”，我们要切实加强社会保障工作，让困难群众感受到党和政府的温暖。加大对低保、特困人员、残疾人等困难群体的帮扶力度，精准识别救助对象，做到应保尽保、应救尽救。同时，积极开展就业创业服务，举办各类招聘会和就业培训，为失业人员、高校毕业生等提供就业机会和创业指导，提高居民就业创业能力，增加居民收入。

（三）聚焦“一老一小”，传递暖心关怀。“一老一小”是社会的重点关爱群体，我们要格外关注他们的生活需求。在养老服务方面，加快社区养老服务设施建设，完善居家养老服务体系，引入专业养老服务机构，为老年人提供生活照料、康复护理、精神慰藉等服务。开展“关爱老人”志愿服务活动，定期走访慰问孤寡老人，让老年人安享晚年。在儿童关爱方面，加强社区儿童活动场所建设，开展儿童安全教育、课外辅导、兴趣培养等活动，为儿童健康成长创造良好条件。同时，关注困境儿童的生活和学习情况，给予他们更多的关爱和帮助。

三、精细管理，塑造宜居环境

城市管理是街道的重要职责，关乎街道的形象和居民的生活品质。我们要坚持精细化管理理念，不断提升城市管理水平，打造整洁、有序、宜居的生活环境。

（一）加强环境卫生整治，塑造宜居环境。环境卫生是城市的“脸面”，我们要持续加强环境卫生整治工作。加大对背街小巷、老旧小区、农贸市场等重点区域的清扫保洁力度，增加清扫频次，提高清扫标准。加强对垃圾收集、运输和处理的管理，做到垃圾日产日清。同时，加强对居民的环境卫生宣传教育，提高居民的环保意识，引导居民养成良好的卫生习惯，共同维护环境卫生。

（二）规范市容秩序管理，营造有序氛围。良好的市容秩序是城市文明的重要体现。我们要加强对占道经营、乱摆摊点、乱停乱放等行为的整治力度，维护城市秩序。加强与城管、交警等部门的协作配合，开展联合执法行动，形成工作合力。建立健全长效管理机制，加强日常巡查监管，防止问题反弹。同时，积极引导商户和居民自觉遵守城市管理规定，共同营造整洁有序的城市环境。

（三）推进老旧小区改造，改善居住条件。老旧小区改造是提升居民生活品质的重要举措。我们要加快推进老旧小区改造工作，按照“先民生后提升、先功能后景观”的原则，重点解决老旧小区基础设施老化、配套设施不完善、环境脏乱差等问题。在改造过程中，充分征求居民意见，尊重居民意愿，让居民参与到改造工作中来。同时，加强对改造工程的质量监管，确保改造工程按时、按质完成，让居民早日享受到改造成果。

四、安全护航，维护和谐稳定

安全稳定是街道发展的前提，我们要牢固树立安全发展理念，强化底线思维，扎实做好安全生产、社会稳定等各项工作，为街道发展创造良好的环境。

（一）强化安全生产监管，筑牢安全防线。安全生产责任重于泰山，我们要时刻绷紧安全生产这根弦。加强对辖区企业、商户、居民楼等重点区域的安全生产检查，定期开展消防安全、燃气安全、食品安全等专项整治行动，及时排查和消除各类安全隐患。加强对安全生产法律法规的宣传教育，提高居民和企业的安全意识和自我防范能力。同时，完善安全生产应急预案，加强应急演练，提高应对突发事件的能力。

（二）加强矛盾纠纷化解，维护社会稳定。矛盾纠纷的及时化解是维护社会稳定的关键。我们要建立健全矛盾纠纷排查化解机制，加强对各类矛盾纠纷的排查和分析，做到早发现、早介入、早化解。充分发挥社区调解组织、网格员和志愿者的作用，积极开展矛盾纠纷调解工作，将矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。同时，加强对重点人群的稳控工作，关注他们的思想动态和生活状况，及时解决他们的合理诉求，维护社会和谐稳定。

（三）提升应急管理能力，应对突发事件。突发事件的应对能力是衡量街道治理水平的重要标准。我们要加强应急管理体系建设，完善应急预案，明确应急处置流程和责任分工。加强应急物资储备，确保在突发事件发生时能够及时调配使用。同时，加强对居民的应急知识宣传教育，提高居民的应急意识和自救互救能力。定期开展应急演练，检验和提升应急处置能力，确保在突发事件面前能够迅速、有效地进行应对。

五、作风建设，锻造过硬队伍

作风建设是推动工作落实的重要保障，我们要持之以恒加强作风建设，打造一支政治坚定、业务精通、作风优良、纪律严明的干部队伍。

（一）加强思想教育，提高政治站位。思想是行动的先导，我们要加强对干部的思想教育，提高干部的政治站位。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。通过开展主题教育、专题培训、学习研讨等活动，引导干部树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定理想信念，增强为民服务的宗旨意识。

（二）强化责任担当，提升工作效能。责任担当是干部的必备品质，我们要强化干部的责任担当意识，提升工作效能。建立健全工作责任制，将各项工作任务分解到具体部门和个人，明确责任和工作标准。加强对干部的考核评价，将工作业绩与绩效奖励、评先评优、晋升提拔等挂钩，激励干部积极作为、勇于担当。同时，建立容错纠错机制，为敢于担当、勇于创新的干部撑腰鼓劲，营造干事创业的良好氛围。

（三）严守纪律规矩，树立良好形象。纪律规矩是干部行为的底线，我们要严守纪律规矩，树立良好形象。加强对干部的纪律教育，学习党纪国法和各项规章制度，让干部知敬畏、存戒惧、守底线。加强对干部的日常监督管理，严格执行考勤制度、请销假制度等，杜绝迟到早退、旷工等现象。严肃查处干部的违规违纪行为，对违反纪律规矩的干部，发现一起、查处一起，绝不姑息迁就，维护干部队伍的良好形象。

同志们，2025年的工作任务艰巨而繁重，但我相信，只要我们团结一心、真抓实干、勇于创新，就一定能够克服困难，完成各项工作任务，开创街道发展的新局面。让我们以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的作风，为建设美丽、幸福、和谐的街道而努力奋斗！

谢谢大家！