学习2025年中央八项规定精神心得体会 整理12份

中央八项规定精神强调务实、节俭，推动作风转变，提升政府公信力，促进廉洁自律，增强服务意识，强化责任担当，推动全面从严治党，树立良好社会风尚，促进经济高质量发展，提升人民生活水平，增强制度执行力，培养良好政治生态。下面由网友为您整理分享的“学习2025年中央八项规定精神心得体会 整理12份”相关资料，供您参考学习。

学习贯彻中央八项规定精神心得体会

深入贯彻八项规定精神学习教育是加强纪律建设、推动全面从严治党向纵深发展的重要举措。近日，我学习了八项规定及其实施细则精神和相关论述摘编，深刻认识到其对党员干部提高认识、规范行为、严明纪律的重要意义。结合工作实际，现在个人将心得体会如下：

一、加强理论学习，筑牢思想防线理论学习是坚定理想信念、增强拒腐防变意识的基础

要深入学习习近平总书记关于全面从严治党、推进党的自我革命的重要论述，不断提高学习自觉性，打牢思想基础，筑严思想防线。对标对表反思自身问题，将纪律意识转化为日常习惯，推动实际工作。发挥领导干部示范作用，督促分管单位加强学习，引导自觉学条例、守条例，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

二、保持勤政廉洁，坚守党员底线勤政廉洁是党员干部必备素质

要深刻吸取反面教训，自觉把党纪学习融入日常守住，做人、处事、用权的底线，严守亲清政商关系。端正家风，筑牢家庭防线，落实一岗双责，严格执行党内规定，接受群众监督，确保公权力正确行使。围绕《条例》要求，排查关键环节，制定防范措施，推动工作落实，压实全面从

严治党责任。

三、坚持担当作为，压紧压实责任改善作风、树立正确政绩观是学习教育的核心任务

作为领导干部，要带头作为担当，以实干彰显学习成果。巩固战斗堡垒，发挥党建引领作用，推行党员承诺机制，增强党员带头意识。强化干部建设，树立正确用人导向，激励实干担当。搭建人才平台，营造良好环境，保障人才发展，推动乡村振兴和社会稳定。

学习贯彻中央八项规定精神心得体会

根据组织安排，本人参加了此次中央八项规定精神学习教育作风建设读书班。通过三天沉浸式学习，系统研读了习近平总书记关于作风建设的重要论述，逐条重温了中央八项规定及其实施细则，深入剖析了典型案例通报材料。现围绕"学深悟透强根基、刀刃向内查病灶、标本兼治促整改"三个维度，现在个人将心得体会如下：

一、学深悟透强根基，在政治淬炼中校准思想坐标

(一)原原本本学原文，筑牢信仰之基

坚持"书读百遍其义自见"的治学态度，对《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》《中国共产党纪律处分条例》等必学篇目开展"晨读+夜学"。在通读过程中标

注重点段落28处，撰写批注笔记52条，特别是对"四风"问题新动向的精准研判、对"三不腐"机制的深刻阐释反复研读。通过建立"原文+解读+案例"三维学习模式，深刻认识到作风建设是党的建设的永恒课题，中央八项规定是必须始终高悬的"政治戒尺"。

(二)身临其境学案例，绷紧纪律之弦

采取"场景还原+角色代入"方式，重点剖析某市违规接受管理服务对象宴请典型案例。通过绘制"宴请路线图"、标注"违纪风险点"、梳理"思想滑坡链",发现"从一顿饭到一条路"的腐化轨迹。建立"案例库"收录违反中央八项规定精神案例42件，总结出"节日病""车轮上的腐败"等9类易发问题，使纪律要求从抽象条文转化为具象红线。

(三)知行合一学先进，传承精神之炬

深入研读焦裕禄、谷文昌等优秀党员干部的作风建设实践，提炼出"三件法宝":

一是"防微杜渐"的警觉意识，始终保持"堤溃蚁孔"的危机感；

二是"马上就办"的工作作风，始终秉持"今日事今日毕"的责任感；

三是"人民至上"的价值追求，始终坚守"一枝一叶总关情"的使命感。在窗口服务岗位建立"群众满意度"实时评价系统，推动理论学习向实践效能转化。

二、刀刃向内查病灶，在自我革命中找准问题症结

(一)以"显微镜"查作风积弊

建立"四查四看"检视机制：查思想根源，看是否存在"小节无害"的麻痹心理；查制度执行，看是否存在"雨过地皮湿"的形式主义；查工作实效，看是否存在"把说了当做了"的虚假落实；查群众反馈，看是否存在"门好进脸难看"的官僚习气。通过发放征求意见表、设立意见箱等方式，收集服务对象意见建议23条，梳理出"政策解释机械化""办事流程繁琐化"等5类具体问题。

(二)以"探照灯"照隐形变异

针对"不吃公款吃老板""化整为零搞接待"等新型变异问题，创新运用大数据筛查手段。在公务接待管理中植入"智能预警系统",对单次接待费用超标准50%的自动亮黄灯，累计接待费用超季度预算的自动亮红灯。在公车使用中推行"轨迹溯源"制度，通过北斗定位系统实时监测车辆运行轨迹，有效杜绝"公车私用""顺道绕行"等问题。

(三)以"解剖刀"挖深层根源

召开专题组织生活会，运用"三问工作法"深挖问题根源：一问政治站位，是否存在"重业务轻党建"的倾向；二问宗旨意识，是否存在"官本位"思想残余；三问责任担当，是否存在"多一事不如少一事"的懈怠心理。通过"自己找+同志帮+群众提"的方式，发现理论学习碎片化、制度执行

温差化等8项深层问题，建立问题清单实行销号管理。

三、标本兼治促整改，在建章立制中巩固教育成果

(一)立行立改去沉疴

针对查摆出的"文山会海"反弹问题，实行"三严三控"改革：严控会议规格，将部门例会合并为"综合调度会";严控文件篇幅，推行"千字文"制度；严控督查频次，建立"联合督查组"。改革后会议数量同比下降35%,文件印发量减少28%,干部事务性负担显著减轻。对群众反映的"证明开具难"问题，推出"告知承诺制",累计减少证明材料12类34项。

(二)建章立制防复发

构建"1+3+N"制度体系：制定《作风建设长效机制实施办法》总纲，配套《公务接待标准化流程》《基层调研工作规范》《廉洁家访制度》3项核心制度，完善会议管理、公车使用等8项操作规程。在重点岗位建立AB岗监督机制，对财务报销实行"双审核双签字",在项目审批环节设置"廉政风险防控点"12处，真正把权力关进制度的笼子。

(三)文化浸润树新风

开展"作风建设大家谈"活动，组织党员干部撰写廉政家书86封，打造"清风长廊"文化阵地。创新"三微"教育载体：开设"微课堂"推送廉政知识，制作"微视频"讲述廉洁故事，举办"微论坛"交流心得体会。建立"作风之星"评选

机制，将作风建设纳入绩效考核，与干部选拔任用、评先评优直接挂钩，营造"人人讲作风、事事见作风"的浓厚氛围。

通过本次读书班学习，本人深刻认识到：作风建设永远在路上，落实中央八项规定精神必须常抓不懈。下一步将重点做好"三个转化":把学习成果转化为政治定力，始终做政治上的"明白人";把整改成效转化为工作动力，始终做改革中的"实干家";把制度优势转化为治理效能，始终做纪律前的"清醒者"。以"永远吹冲锋号"的执着，持续擦亮作风建设"金色名片",为推进全面从严治党向纵深发展作出应有贡献。

学习贯彻中央八项规定精神心得体会

党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央从制

定和落实中央八项规定开局破题，持之以恒正风肃纪，党

风政风焕然一新，社风民风持续向好，“八项规定改变中国”成为广泛共识。中央八项规定不是五年、十年的规定，而

是长期有效的铁规矩、硬杠杠。党中央决定，自今年全国两会后至7月在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，这是党中央着眼新形势新任务作出的重大决策，是巩固深化主题教育和党纪学习教育成果、纵深推进全面从

严治党的重要举措，是密切党群干群关系、巩固党的执政基础的必然要求。我们要以高度政治自觉、思想自觉和行动自觉抓好学习教育，切实把中央八项规定精神内化于心、外化于行，为全面推进中国式现代化提供坚强作风保障。

下面，围绕学习内容，结合分管工作，我谈几点体会。

一、深化思想认识，以高度的政治自觉深刻领会学习教育重大意义

(一)中央八项规定精神是新时代党的自我革命的重要起点。2012年12月4日，中央政治局审议通过关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，从调查研究、会议活动、文件简报等8个方面对加强作风建设立下规矩，直面人民群众反映强烈的突出问题，充分彰显了党中央推进全面从严治党的坚定决心和鲜明态度。八项规定开启了新时代作风建设新篇章，推动党风政风、社风民风持续向好，成为新时代全面从严治党的重要突破口和鲜明标识。

(二)中央八项规定精神是推进人社工作高质量发展的重要保障。近年来，我局坚决贯彻落实中央八项规定精神，紧密结合人社工作实际，采取一系列有效措施，切实加强作风建设，取得了显著成效。广大干部职工的纪律意识、规矩意识明显增强，工作作风明显改进，服务质量和效率明显提高，为推动人社事业高质量发展提供了有力保障。但我们也要清醒地看到，对照中央八项规定及其实施

细则要求，当前仍存在一些突出问题，如有的干部服务意识不强，对待群众态度冷漠；有的干部工作作风不实，存在形式主义、官僚主义现象；有的干部廉洁自律意识淡薄，存在违规吃喝、违规收送礼品礼金等问题。这些问题虽然发生在少数人身上，但严重损害了人社部门的形象，影响了人社事业的发展。我们必须深刻认识这些问题的危害性，以此次学习教育为契机，采取有力措施，切实加以整改，

不断把作风建设引向深入。

(三)开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育是当前一项重要政治任务。党中央决定在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，充分体现了党中央对作风建设的高度重视，释放了驰而不息正风肃纪的强烈信号。我们要切实提高政治站位，充分认识开展学习教育的重大意义，把思想和行动统一到党中央决策部署上来，增强“四个意识"、坚定"四个自信"、做到“两个维护",以高度的政治责任感和使命感抓好学习教育。要把学习教育与学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想结合起来，与学习贯彻党的XX大和二十届二中、三中全会精神结合起来，与推动人社中心工作结合起来，做到统筹兼顾、合理安排，确保学习教育取得实效。

二、坚持学深悟透，以坚定的思想自觉夯实贯彻落实的理论根基理论上的清醒是政治上坚定、行动上自觉的前

提

开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，首要任务是加强理论学习，学深悟透习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和中央八项规定及其实施细则精神，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

(一)在深学上下功夫。坚持读原著、学原文、悟原理，通过理论学习中心组学习、专题研讨、读书班、个人自学等形式，全面系统学习习近平总书记关于作风建设的一系列重要论述，深刻领会其丰富内涵、精神实质和实践要求，准确把握中央八项规定精神的核心要义、基本要求和纪律红线，做到学深悟透、入脑入心。要深刻认识到，

中央八项规定精神的实质是密切党同人民群众的血肉联系，核心是保持党同人民群众的血肉联系，根本目的是为了实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益。我们要始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，把人民对美好生活的向往作为奋斗目标，切实解决好人民群众最关心最直接最现实的利益问题，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

(二)在细照上下功夫。对照习近平总书记重要论述和中央八项规定及其实施细则精神，对照党章党规党纪，对照先进典型和身边榜样，认真查找自身在作风建设方面存在的差距和不足，深刻反思问题根源，明确努力方向和

改进措施。要把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，真正做到见贤思齐、见不贤而自省。要重点查找在调查研究、会议活动、文件简报、公务接待、公务用车、廉洁自律等方面存在的问题，特别是要查找在服务群众过程中存在的“门好进、脸好看、事难办”等问题，以及在工作中存在的形式主义、官僚主义问题。要坚持实事求是，敢于直面问题，不回避、不遮掩，切实把问题找准找实。

(三)在笃行上下功夫。坚持学以致用、知行合一，

把学习成果转化为实际行动，落实到工作的各方面全过程。要严格遵守中央八项规定及其实施细则精神，自觉抵制“四风”,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。要以良好的作风推动工作落实，勇于担当作为，积极履职尽责，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。要牢固树立以人民为中心的发展思想，把群众满意作为人社工作的出发点和落脚点，不断改进服务方式，提高服务质量和效率，努力为群众提供更加优质、高效、便捷的人社服务。要切实加强调查研究，深入基层、深入群众、深入实际，了解群众的所思所想所盼，研究解决实际问题，为科学决策提供依据。

三、强化查改贯通，以坚决的行动自觉推动学习教育取得实效敢于直面问题、勇于修正错误是我们党的显著特点和优势。

开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，必须坚持问题导向，把学和查、改贯通起来，全面深入查找贯彻中央八项规定及其实施细则精神方面存在的问题，动真碰硬抓好整改落实，确保学习教育不走过场、取得实效。

(一)全面深入查找问题。坚持刀刃向内，聚焦违规吃喝、违规收送礼品礼金、违规发放津补贴、形式主义官僚主义等突出问题，通过自查自纠、征求意见、谈心谈话、召开民主生活会和组织生活会等方式，全面深入查找存在的问题，做到不遮不掩、不留死角。要结合纪检监察、巡视巡察、审计等各类监督发现或反馈的问题，进行系统梳理，举一反三，找准症结。在就业服务方面，重点查找是否存在就业歧视、政策落实不到位、服务不主动等问题；

在社保经办方面，重点查找是否存在社保经办拖沓、流程繁琐、信息不公开等问题；在人事考试方面，重点查找是否存在考试舞弊、考风考纪不严、考务管理不规范等问题。同时，要对近年来群众反映强烈的热点难点问题进行梳理分析，从中查找作风方面存在的问题。

(二)深刻反思问题根源。对查找出的问题，要从思想、政治、作风、能力等方面进行深刻反思，分析问题产生的原因，特别是要从党性修养、宗旨意识、纪律观念等方面深挖根源，切实增强整改的思想自觉和行动自觉。要以典型案例为镜鉴，开展警示教育，引导党员干部知敬畏、

存戒惧、守底线。例如，对于出现的违规吃喝问题，要反思是否存在享乐主义思想，是否放松了对自己的要求；对于形式主义、官僚主义问题，要反思是否存在政绩观偏差，是否缺乏担当精神。通过深刻反思，真正从思想上受到触动，从根本上解决问题。

(三)动真碰硬抓好整改。坚持即知即改、立行立改，对能够立即整改的问题，要马上改、改到位；对需要一段时间整改的问题，要制定整改方案，明确整改措施、整改时限和责任人，持续用力、久久为功；对反复出现的问题，要注重从制度机制上找原因，完善相关制度规定，堵塞制度漏洞，防止问题反弹回潮。要加强对整改落实情况的监督检查，对整改不力、敷衍塞责的，要严肃问责，确保问题整改落到实处。比如，针对就业歧视问题，要加大执法力度，依法查处各类就业歧视行为，同时加强宣传教育，

营造公平就业的良好氛围；针对社保经办拖沓问题，要优化经办流程，提高信息化水平，加强工作人员培训，提高经办效率和服务质量；针对人事考试舞弊问题，要加强考试安全管理，完善考试制度，严肃考风考纪，对违规违纪行为依法依规严肃处理。

四、健全长效机制，以强烈的使命担当推动作风建设常态化长效化作风建设是一项长期而艰巨的任务，不可能一蹴而就、毕其功于一役

开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，必须注重建立健全长效机制，推动作风建设常态化长效化，让中央八项规定精神成为党员干部的自觉遵循和行为习惯。

(一)完善制度体系。对现有制度进行全面梳理，结合新形势新任务新要求，进一步修订完善公务接待、公务用车、差旅费管理、津补贴发放等方面的制度规定，确保制度的科学性、针对性和可操作性。要加强制度执行情况的监督检查，坚决维护制度的严肃性和权威性，做到有章必循、违章必究。同时，要根据人社工作特点，建立健全就业服务、社保管理、人事考试等方面的制度，形成用制度管人、管事、管权的长效机制。例如，在就业服务方面，建立健全就业援助制度、职业培训制度、就业创业服务制度等；在社保管理方面，建立健全社保基金管理制度、社保待遇核定制度、社保关系转移接续制度等；在人事考试方面，建立健全考试命题制度、考务组织制度、考试安全制度等。

(二)加强监督检查。建立健全常态化监督检查机制，加强对中央八项规定及其实施细则精神落实情况的监督检查，及时发现和纠正存在的问题。要充分发挥纪检监察部门的监督作用，加强对重点领域、关键环节和重要岗位的监督，严肃查处违规违纪行为。要加强内部监督，建立健全内部审计、绩效考核等制度，加强对干部职工的日常管

理和监督。要加强社会监督，畅通群众投诉举报渠道，及时受理群众反映的问题，对群众反映强烈的问题要进行重点督办，做到件件有回音、事事有着落。同时，要加强对监督检查结果的运用，将其作为干部考核评价、选拔任用的重要依据。

(三)强化教育引导。加强对党员干部的教育引导，

通过开展专题培训、廉政教育、警示教育等活动，不断提高党员干部的纪律意识、规矩意识和廉洁自律意识，增强贯彻落实中央八项规定精神的自觉性和坚定性。要注重发挥先进典型的示范引领作用，及时总结推广作风建设中的好经验好做法，树立人社部门良好形象。要加强对年轻干部的教育管理，引导他们扣好廉洁从政的“第一粒扣子”,系好人生的“第一粒扣子”。例如，定期组织党员干部观看警示教育片，参观廉政教育基地，通过典型案例的警示作用，让党员干部引以为戒；开展廉政谈话，对新任职干部、重点岗位干部进行廉政提醒，增强他们的廉洁自律意识；

开展作风建设主题演讲比赛、征文活动等，激发干部职工参与作风建设的积极性和主动性。

(四)党员示范优质服务。党员干部要在作风建设中发挥模范带头作用，以身作则，率先垂范，严格遵守中央八项规定及其实施细则精神，带头改进工作作风，提高服务质量和效率。要积极践行党的群众路线，主动深入基层、

深入群众，了解群众需求，为群众办实事、解难题。要加强自身修养，自觉抵制各种诱惑，做到廉洁奉公、清正廉洁。要带动全体人员提升服务质量，形成人人讲作风、事事抓作风的良好氛围。例如，设立党员示范岗，明确岗位职责和服务标准，接受群众监督；开展党员志愿服务活动，组织党员干部深入社区、企业，为群众提供政策咨询、就业指导、社保经办等服务；建立党员联系群众制度，每名党员干部联系若干名群众，定期走访了解群众情况，帮助解决实际问题。

同志们，作风建设永远在路上。让我们以此次深入贯彻中央八项规定精神学习教育为契机，进一步提高政治站位，强化责任担当，以更加坚定的决心、更加有力的举措，持之以恒推进作风建设，为推动人社事业高质量发展提供坚强保障!

学习贯彻中央八项规定精神心得体会

今天，作为一名深耕医疗卫生事业二十余年的从业者，我怀着无比赤诚的医者仁心，与各位交流在贯彻落实中央八项规定精神中的心得体会。

一、学深悟透强根基，筑牢思想"压舱石"

(一)构建"三学联动"机制。我们建立"党委领学、支部

督学、科室践学"三级体系，将中央八项规定精神纳入党委理论学习中心组必学内容。党委班子带头开展"第一议题"学习37次，组织"书记讲纪律""院长谈行风"专题党课12场次，覆盖党员干部800余人次。创新"晨会微党课"制度，利用每天15分钟交接班时间，将《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》等内容转化为"口袋书""微视频",实现"每日一学、每周一测"。在各病区设立"廉洁角",配备《中国共产党纪律处分条例》《医疗卫生行业九不准》等学习资料，方便医护人员随时查阅。

(二)打造"沉浸式"教育场景。在门诊大厅设置"廉洁文化长廊",通过图文展板、电子屏滚动播放行业楷模事迹和反面典型案例。我们举办"大医精诚"主题演讲比赛，32名医护人员以《手术刀下的坚守》《药房里的加减法》等为题，生动诠释廉洁行医内涵。组织新入职医护人员在希波克拉底誓言墙前庄严宣誓，同步开展"廉洁从业承诺书"签订仪式。去年选派32名骨干赴井冈山干部学院开展"红色医疗"党性教育，在黄洋界哨口医院旧址重温革命先辈"一根灯芯"的清廉故事，让革命传统与廉洁要求同频共振。

二、刀刃向内转作风，锻造行业"铁军魂"

(一)开展"清风护航"专项行动。制定《医务人员廉洁从业负面清单》42条，涵盖诊疗行为、药品采购、学术活动等12个领域。建立"一人一档"医德档案，将廉洁表现与

职称晋升、评优评先直接挂钩。设立"无红包医院"举报专线，在住院部安装"廉洁监督一体机",患者可实时评价医护服务。2024年查处违规行为13起，追缴违规资金28.7万元，其中某外科医生收受患者家属2万元红包，经查实后不仅退还钱款，还受到党内警告处分。与此同时，医务人员拒收红包礼金186人次，收到患者感谢信219封，其中一封来自农村患者写道："医生护士不仅治好了我的病，更让我看到了白衣天使的纯洁心灵。

"(二)推进"服务效能"革命。实行"首接负责制""限时办结制",将行政后勤部门服务满意度纳入绩效考核。针对群众反映的"检查排队久""用药咨询难"等问题，推行"诊间结算""云药房"等便民措施。在全省率先开通"云胶片"服务，患者检查后30分钟即可通过手机查看影像报告，减少重复排队。开通院长信箱、"廉洁医院"小程序，累计解决患者诉求127项，如针对"住院部热水供应不足"问题，投入120万元改造供水系统，将热水供应时间延长至24小时。通过系列举措，医院满意度从2023年的89.5%提升至96.3%。

三、聚焦主业提质效，架起民生"连心桥"

(一)创新"廉洁医疗"服务模式。在临床科室推行"阳光用药"制度，每月公示药品使用排名前10位的医师名单，并进行合理性分析。建立"高值耗材双盲议价"机制，通过集中采购降低人工关节等耗材价格40%以上，仅2024年就

为患者节约费用1200余万元。开展"合理检查专项行动",将CT、MRI等大型设备检查阳性率纳入科室考核，2024年阳性率达89.2%,较上年提高7.3个百分点。心内科通过规范检查流程，使冠脉CTA检查阳性率从68%提升至85%,既避免了过度医疗，又提高了诊断准确性。

(二)构建"智慧监督"新格局。投资300万元开发"廉洁医院"大数据平台，对药品耗材采购、医疗服务收费等关键环节进行实时监控。运用AI智能审核系统，全年拦截不合理医嘱2.3万条，其中某患者住院期间被重复开具检验项目，系统自动预警后及时纠正。实施"手术麻醉阳光工程",通过全程录音录像、患者满意度评价等举措，实现零投诉。在药品采购领域，运用区块链技术实现"来源可查、去向可追",某批次药品因运输途中温湿度异常被自动拦截，避免了质量风险。

四、久久为功抓长效，培育清廉"生态圈"

(一)完善"闭环式"监督体系。建立"日常督查+专项检查+飞行检查"机制，每季度开展"八项规定精神落实回头看"。运用大数据分析平台，对公务接待、差旅报销等进行智能预警。2024年开展"违规发放津补贴"专项整治，追缴资金19.6万元，其中某科室违规发放加班费被通报批评。同步完善《财务报销管理办法》等8项制度，从源头防范风险。

(二)厚植"廉洁文化"土壤。打造"一院一品"廉洁文化品牌，建设"清风书吧""杏林廉韵"文化角，藏书5000余册。组织"廉洁家书"征集活动，收到作品237篇，其中一位护士的父亲写道："看到你拒收红包的新闻，我们全家都为你骄傲。"评选"廉洁行医标兵"32名，在门诊大厅设置"榜样墙"展示先进事迹。原创廉政微电影《坚守》以我院援鄂医疗队为原型，讲述在抗疫物资极度紧缺情况下，党员医护人员带头抵制高价采购的故事，该作品在省卫生系统廉政文化作品评选中荣获特等奖。

同志们，健康是民生之基，清廉是医者之魂。站在新的历史起点上，我们将以"人民至上、生命至上"的赤子情怀，持续深化中央八项规定精神的贯彻落实，努力打造"技术精湛、服务优质、作风过硬"的现代化医院，为保障人民群众身体健康作出新的更大贡献!

学习贯彻中央八项规定精神心得体会

很荣幸能在此次研讨班上，与大家分享我在2025年深入贯彻中央八项规定学习教育中的一些感悟与思考。中央八项规定，从2012年出台至今，历经十余载，早已不是简单的八项条款，而是成为我们党作风建设的一面旗帜，引领党风政风持续向好，重塑社会风气，其意义深远，影响

持久。在此次学习教育中，我深刻认识到，八项规定不仅是对党员干部行为的规范，更是对党性的锤炼。它以小切口，撬动大变革，从改进调查研究、精简会议活动、精简文件简报等细微之处入手，却对党风政风乃至整个社会风气产生了深远影响。它是党要管党、从严治党的重要体现，是密切联系群众、巩固党的执政基础的必然要求。回顾过往，八项规定的实施给我们带来了实实在在的变化。在工作中，会议少了，文件精了，形式主义和官僚主义的东西少了，我们有更多的时间和精力投入到实际工作中，解决群众的实际问题。就拿我们单位来说，以前各种会议频繁，很多会议内容空洞，效率低下。现在，我们严格控制会议数量和规模，精简会议议程，能合并的会议坚决合并，能不开的会议坚决不开，会议的质量和效率得到了显著提高。同时，文件也更加注重实际内容，减少了不必要的套话和空话，让我们能够更快地了解工作重点和要求。然而，我们也要清醒地认识到，在贯彻落实八项规定的过程中，仍存在一些问题和挑战。随着时间的推移，个别同志对八项规定的认识有所淡化，存在麻痹思想和侥幸心理，认为八项规定只是一阵风，在执行过程中出现了打折扣、搞变通的现象。比如，在公务接待中，虽然表面上不再出现大吃大喝的情况，但可能存在超标准接待、以隐蔽方式进行违规接待等问题；在办公用房使用上，虽然按照规定进行了

整改，但可能存在变相占用、闲置浪费等问题。这些问题虽然是个别现象，但却严重影响了八项规定的贯彻落实效果，损害了党和政府的形象。作为一名[具体岗位]的党员干部，我深知自己肩负着贯彻落实八项规定的重要责任。在今后的工作中，现在个人将心得体会如下：

1.强化学习，提高认识：深入学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和中央八项规定及其实施细则精神，深刻领会其精神实质和重要意义，不断提高自己的政治站位和思想觉悟。通过学习，增强自己的纪律意识和规矩意识，时刻保持对八项规定的敬畏之心，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

2.以身作则，带头执行：作为一名党员干部，我将以身作则，带头遵守八项规定，发挥好模范带头作用。在工作中，严格遵守工作纪律，认真履行工作职责，不推诿、不扯皮，切实提高工作效率和质量。在生活中，严格要求自己，自觉抵制享乐主义和奢靡之风，保持艰苦朴素的生活作风。同时，我也将加强对身边同志的教育和引导，共同营造风清气正的工作环境。

3.加强监督，严肃执纪：八项规定的贯彻落实，离不开有效的监督和执纪问责。我将积极参与单位内部的监督工作，加强对各项工作的监督检查，及时发现和纠正存在的问题。对违反八项规定的行为，要敢于较真碰硬，严肃

执纪问责，绝不姑息迁就。通过强化监督执纪，形成有力的震慑，确保八项规定得到严格执行。

4.立足本职，推动工作：贯彻落实八项规定，最终要体现在推动工作上。我将立足本职岗位，以八项规定为指引，不断改进工作作风，提高工作效能。积极主动地为群众办实事、解难题，切实维护群众的利益，以实际行动践行党的宗旨，为推动单位的发展和社会的进步贡献自己的力量。中央八项规定是我们党长期坚持的重要制度，是我们必须始终坚守的底线。

在2025年这个新的起点上，我们要以此次学习教育为契机，深入贯彻中央八项规定，持之以恒地加强作风建设，以优良的作风推动各项工作取得新的更大成就。让我们携手共进，在八项规定的指引下，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗!

学习贯彻中央八项规定精神心得体会

今天，与大家共同探讨如何以作风建设新成效推动医院高质量发展。作为一名从事医疗卫生工作三十余年的党员干部，我深刻认识到，中央八项规定精神不仅是全面从严治党的政治保障，更是我们医务工作者践行"敬佑生命、救死扶伤"誓言的行动指南。下面，我结合医院工作实际，

从三个方面汇报学习体会。

一、以学铸魂强根基，深刻把握作风建设的政治内涵

中央八项规定出台十三年来，从"小切口"推动"大变局",以"铁八条"重塑党风政风，这是以习近平同志为核心的党中央向全党全社会发出的掷地有声的政治承诺。在全面建设社会主义现代化国家的新征程上，我们必须从三个维度深化认识：这是回应"窑洞之问"的政治自觉。从"延安作风"打败"西安作风",到新时代以八项规定破题纠风，我们党始终以"永远在路上"的清醒和坚定回答着如何跳出治乱兴衰历史周期率的时代课题。习近平总书记在党的二十大报告中强调："党风问题关系执政党的生死存亡。"作为公立医院的"领头雁",我们必须把落实中央八项规定精神作为检验"两个维护"的试金石，通过建立"党委理论学习中心组+支部三会一课+科室晨会"三级学习体系，将《习近平关于全面从严治党论述摘编》《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》等纳入必学内容，确保党中央决策部署在医疗战线落地生根。这是守护人民健康的必然要求。医疗卫生行业直接关系群众生命健康，医务人员的作风形象直接影响党和政府的公信力。国家卫健委统计显示，2024年全国医疗纠纷中，37%涉及服务态度问题。我们要深刻认识到，收受"红包"、过度诊疗等不正之风，不仅损害患者利益，更会动摇党的执政根基。必须以"如履薄冰"的敬畏之心，将中

央八项规定精神融入医疗服务全流程。去年我院开展的"作风建设年"活动中，通过设立"医德积分银行",将廉洁表现与职称晋升挂钩，使拒收红包礼金率同比提升42%。这是推动医院发展的关键保障。当前，公立医院正处于深化改革的攻坚期，面对学科建设、人才培养、智慧医疗等重大任务，唯有以过硬作风破除形式主义、官僚主义，才能凝聚起干事创业的强大合力。去年我院开展的"作风建设年"活动中，通过精简会议文件30%、优化就诊流程12项，群众满意度提升至92.5%,这正是作风建设释放的发展效能。以胸痛中心建设为例，通过打破科室壁垒、优化救治流程，急性心梗患者党-to-B时间缩短至45分钟，达到国际先进水平。

二、以查促改提质效，精准破解医疗领域

突出问题在深入学习的基础上，我们必须聚焦医疗行业特点，以刀刃向内的勇气开展"五查五看":

一查宗旨意识，看是否真正践行"以人民为中心"的发展思想。重点整治"门好进、脸好看、事难办"的现象，去年我院开通24小时院长热线，累计解决患者诉求437件。针对老年患者"数字鸿沟"问题，我们在门诊设置"银发服务专员",提供导诊、预约、缴费全流程协助，使老年患者就医满意度提升至91.2%。同时，推行"慢性病长处方"政策，将高血压、糖尿病等病种单次处方量延长至3个月，惠及

患者1.2万人次。

二查服务效能，看是否存在过度医疗、不合理用药等问题。建立"阳光用药"监测平台，对辅助用药、高值耗材使用实行动态监管。2024年药占比下降至28.7%,百元医疗收入耗材消耗同比减少15.2元。在心血管内科试点"临床路径管理",将急性心肌梗死诊疗流程标准化，平均住院费用下降18%,而诊疗质量指标保持全省领先。

三查廉洁纪律，看是否存在收受"红包"、商业贿赂等行为。创新"廉洁查房"机制，由纪委书记带队随机抽查病历，重点检查大处方、重复检查等问题。建立医药代表"黑名单"制度，去年查处违规行为3起，挽回经济损失26万元。某骨科医生因收受器械商回扣被立案调查，不仅追缴非法所得，还在全院开展"以案促改"警示教育。

四查工作作风，看是否存在推诿扯皮、不作为慢作为现象。推行"首问负责制"和"限时办结制",将平均住院日缩短至8.2天，危急重症抢救成功率提升至98.6%。在急诊医学科实施"预检分诊分级制度",使急危重症患者30分钟内得到救治，非紧急患者候诊时间缩短至40分钟。五查制度漏洞，看是否存在监管盲区和执行不力问题。修订《医院廉洁风险防控手册》,完善基建工程、设备采购等重点领域"三重一大"决策机制。去年完成3个院区改造项目，通过"双随机一公开"监管节约资金1200余万元。在设备招标中

引入第三方审计，某批次医疗设备采购价格较市场价降低

23%。

三、以干践行树标杆，奋力书写健康中国时代答卷作风建设永远在路上

我们将以此次学习教育为契机，重点推进三项工程：

(一)实施"党建引领铸魂工程"。建立党委理论学习中心组"第一议题"制度，将中央八项规定精神纳入新员工入职培训、医师定期考核。开展"党员示范岗"创建活动，去年心血管内科党支部创新"胸痛中心+医联体"模式，带动县域医共体建设，使基层医院急性心梗救治能力提升40%。

(二)推进"医疗服务提质工程"。深化"最多跑一次"改革，建设智慧医院3.0系统，实现预约挂号、检查报告、

医保结算"一码通办"。开发"AI辅助诊断系统",全年提供智能分诊23万次，减少重复挂号率15%。组建12支党员专家医疗队，开展"健康下乡"活动，去年累计服务基层群众2.3万人次，筛查出重大疾病312例。在乡村振兴定点帮扶中，我们捐赠医疗设备120台套，培训基层医务人员800余人。

(三)构建"廉洁医院长效工程"。建立"全周期"监督体系，在药品耗材采购环节推行"两票制",在设备招标中引入第三方审计。开发"廉洁医院"大数据平台，对药品使用、高值耗材流向进行实时监控，全年预警异常数据437条。开展"廉洁文化进科室"活动，打造"杏林清风"廉政教育基

地，将《大医精诚》《大医习业》等传统医德规范纳入培训课程。去年举办"廉洁家书"征集活动，收到作品327篇，

其中一位护士的父亲写道："看到你拒收红包的新闻，我们全家都为你骄傲。"医疗卫生事业是守护人民健康的生命线，也是检验作风建设成效的试金石。让我们以"功成不必在我"的境界和"功成必定有我"的担当，持之以恒落实中央八项规定精神，努力打造"党风清正、院风清朗、医风清新"的现代化医院，为推进健康中国建设、全面建设现代化**作出新的更大贡献!我的发言完毕，谢谢大家!

学习贯彻中央八项规定精神心得体会

今天，我们召开省公安厅党委深入贯彻中央八项规定精神学习教育读书班开班式，这是贯彻落实党中央重大决策部署、巩固拓展主题教育成果、纵深推进全面从严管党治警的关键举措。习近平总书记在党的二十大报告中强调：“全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上。”中央八项规定作为全面从严治党的“金色名片”,既是作风建设的铁规矩，也是公安队伍锻造忠诚警魂的试金石。下面，我结合党中央要求和公安工作实际，现在个人将心得体会如下：

一、提高政治站位，深刻把握学习教育的重要意义

(一)深刻认识开展学习教育是捍卫“两个确立”的政治检验

习近平总书记指出：“作风建设关系党的生死存亡。”中央八项规定实施十余年来，党风政风焕然一新，但“四风”问题仍存在隐形变异、反弹回潮风险。例如，有的干部调研“走马观花”,以“打卡拍照”代替真抓实干；有的单位会议层层加码，基层民警疲于应付报表材料。开展学习教育，就是要以"刀刃向内"的勇气，坚决破除作风顽疾，把“两个维护”体现在严格执行中央八项规定的具体行动中。

(二)深刻把握学习教育是服务国家战略的实践要求

当前，公安机关肩负着维护国家安全和社会稳定的重大使命。从贵州“为现代化强省建设保驾护航”,到浙江“护航共同富裕示范区建设”,再到辽宁"决胜之年争创一流业绩”,都需要以优良作风凝聚战斗力。我们必须清醒认识到：作风问题本质上是党性问题，只有以学习教育为牵引，才能锻造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的公安铁军。

(三)系统掌握学习教育的方法论指引

此次读书班要重点把握三个维度：

1.学深悟透理论精髓：原原本本学习《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》,逐条对照中央八项规定及其实

施细则，做到"学原文、读原著、悟原理";

2.循迹溯源传承基因：借鉴福建公安参观“马上就办、真抓实干”精神展览馆的经验，组织民警赴红色教育基地开展现场教学，从党的百年作风建设史中汲取智慧；

3.以案为鉴筑牢防线：通过观看警示教育片、剖析违纪违法典型案例，让全警知敬畏、存戒惧、守底线。

二、坚持问题导向，高标准推进“学查改促”四项任务

(一)在“学”中铸忠诚，夯实思想根基

1.构建立体化学习体系：将学习教育纳入党委理论学习中心组、“三会一课”、主题党日活动，对新提拔干部、年轻民警、关键岗位人员开展专题轮训；

2.创新教育载体：推广浙江公安“四查四改”机制、辽宁公安“纪法讲堂”等做法，通过“线上+线下”“课堂+实践"提升学习质效；

3.强化成果检验：建立“逢训必考”制度，对学习成效进行量化评估，确保入脑入心。

(二)在“查”中明规矩，深挖顽瘴痼疾

聚焦“四风”问题新表现，重点查摆五个方面：

1.履职尽责不担当：重部署轻落实、重形式轻实效，如执法办案中存在“宽松软”现象；

2.服务群众不主动：接处警推诿扯皮、窗口服务"冷

硬横推",背离“以人民为中心”宗旨；

3.纪律作风不严实：违规接受宴请、公车私用、酒驾醉驾等顶风违纪问题；

4.基层负担不减负：文山会海、多头重复检查等加重基层负担问题；

5.廉洁风险不设防：招标采购、信息化建设等领域利益输送隐患。

要借鉴黑龙江公安“对照党章党规党纪全面检视”、贵州公安“开门纳谏收集群众意见”的经验，确保问题查摆见人见事见思想。

(三)在“改”中见真章，推动标本兼治

1.立行立改显力度：对办公用房超标、违规发放津补贴等问题即知即改，如云南某高校清退违规用房12间的做法值得借鉴；

2.制度固本强根基：完善公务接待、警车管理、执法监督等20项制度，推广福建公安“马上就办”机制、浙江公安“廉政档案大数据平台”;

3.数字赋能提质效：开发“四风”问题预警系统，对“三公”经费、执法记录仪使用等数据实时监测。

(四)在“促”中求实效，服务中心大局

1.与维护安全稳定结合：将学习教育成效转化为打击电信诈骗、扫黑除恶、命案攻坚的实际战果，让群众安全

感可感可及；

2.与提升新质战斗力结合：学习浙江公安推进“三大警务”建设经验，深化科技赋能、机制创新，破解警力不足难题；

3.与锻造过硬队伍结合：实施“头雁培育工程”,领导干部签订《作风建设承诺书》,建立“一线工作法”考核机制。

三、强化组织领导，确保学习教育走深走实

(一)压实责任链条，形成“头雁效应”

1.厅党委班子成员履行“一岗双责”,既抓分管业务又抓作风建设，带头参加学习研讨、带头查摆问题、带头整改落实；

2.各级党组织书记扛起“第一责任人”责任，将学习教育纳入党建考核，对推进不力的单位约谈问责。

(二)注重统筹结合，力戒形式主义

1.坚持“开门搞教育”,借鉴南京大学师生满意度测评经验，邀请群众代表参与监督评议；

2.落实““基层减负年”要求，坚决整治“指尖上的形式主义",将警力从报表材料中解放出来。

(三)营造浓厚氛围，弘扬清风正气

1.宣传先进典型：挖掘扎根基层30年的社区民警、破获大案要案的攻坚团队等事迹，树立实干导向；

2.强化警示震慑：定期通报违反中央八项规定典型案例，用“身边事”教育“身边人”;

3.创新文化载体：创作廉政微电影、举办主题书画展，让清廉文化浸润警营。

(四)健全长效机制，推动常态发展

1.建立“学习教育一整改落实一成效评估一制度完善”闭环机制；

2.将作风建设纳入民警职级晋升、评优评先考核体系，实行“一票否决”;

3.完善容错纠错机制，为敢于担当的干部撑腰鼓劲，营造干事创业良好环境。

结语：

同志们，作风建设永远在路上。让我们以此次读书班为契机，以“永远吹冲锋号”的执着，将中央八项规定精神内化为政治自觉、外化为实干担当，以作风建设新成效护航公安工作现代化，为谱写中国式现代化新篇章作出新的更大贡献!

学习贯彻中央八项规定精神心得体会

2025年两会胜利闭幕之际，XX专门部署开展深入贯彻八项规定精神学习教育，释放出“作风建设永远在路上”

的强烈信号。XX高度重视，亲自谋划确定学习教育主题，

发表讲话，作出指示，为开展学习教育指明了方向。值此“十四五”收官冲刺与“十五五”蓝图擘画的关键节点，

广大党员干部作为事业发展的中流砥柱，尤须以“谨于微、守于公、担于行”为行动准则，在激浊扬清中锤炼过硬作风，以清风正气护航新征程上的“破题”与“开篇”。作为XX,现在个人将心得体会如下：

一、系紧“风纪扣”,莫让“小缺口”溃了“大堤坝”

小节不纵则大节无亏，细微不守则纲纪难存。从马克

思主义唯物辩证法来看，量变引起质变是客观规律。作风

问题的形成和发展往往就是从小处起、从细节始，由量变

积累到质变爆发。从小处失守到全盘皆输，表面上看是突

变，实质上是日积月累的结果。每一起违纪违法案件的背

后，我们都能找到当事人在作风上失守的轨迹。XX作为X

的“前哨”和“中枢”,更应该在严守八项规定精神上走在

前、作表率。我们要以党章党规为“显微镜”,在“生活圈”“社交圈”中警惕“温水煮蛙”式的围猎，谨防一顿饭、

一张卡、一杯酒的“小漏洞”,筑牢廉洁防线。要经常照镜子、正衣冠，把党规党纪内化为习惯、外化为行动。XX工作人员要以“钉钉子”精神抓早抓小，把学习教育作为“思想体检”,在日常工作中立铁规、严纪律，让“严”的基调贯穿修身立德始终。特别是在公务接待、会议活动、

办文办会等环节，要树立精打细算的理念，严格执行各项规定，杜绝铺张浪费、讲排场比阔气现象。八项规定精神不是简单的“八条规定”,而是体现了我们党自我革命的决心、自我净化的勇气、自我完善的智慧。唯有从小事小节上严格要求自己，从一点一滴中养成良好作风，方能筑牢廉洁防线，让作风堤坝固若金汤。

二、勤擦“衣冠镜”,莫让“微特权”成了“离心锁”

“党的作风就是党的形象。”焦裕禄“不搞特殊化”的

誓言，至今仍如明镜，映照共产党人的精神底色。从历史

唯物主义视角看，人民群众是历史的创造者，党和人民的

血肉联系是我们党的最大政治优势和最深厚力量源泉。党

员干部的作风，是群众观察评价党风的“晴雨表”,是衡量

党群关系的“温度计”。当前，个别党员干部存在“微特权”“小官僚”现象，看似“无伤大雅”,实则如同“离心锁”,会隔断党与群众的血肉联系。开展深入贯彻八项规定精神

学习教育，正是要求党员干部以“我是谁、为了谁、依靠谁”的自省，擦亮克己奉公的初心。在XX工作中，我们要以“解剖麻雀"的功夫深入基层，从田间地头的“家长里短”中校准为民坐标，把群众口碑作为“作风评分表”。实践中，我们发现当干部深入群众时，作风偏差就会少，干群关系就会好，工作也就能事半功倍。因此，我们要坚持经常下基层，把困难群众冷暖、重点工作进展、基层干部

状态牢牢记在心上。同时，要以“刀刃向内”的勇气破除衙门作风，以“马上就办”的效率解决群众“急难愁盼”,用“沾泥土、带露珠”的实绩赢得民心。XX负责协调的工作涉及各条战线、各个领域，我们要切实当好上情下达、下情上传的桥梁，做到既督促工作推进、又反映基层诉求，让党的政策精准落地，让群众的呼声及时上达。唯有始终以“XX本色”回应人民期待，方能永葆党的先进性和纯洁性。这是对党的初心使命的坚守，也是对党员干部作风的根本要求。

三、走实“脚下路”,莫让“软肩膀”误了“冲锋号”

“干净是立身之本，担当是成事之要。”XX的这一重要论述，揭示了作风建设的辩证关系——既要守纪律讲规矩，又要敢担当善作为。大家熟悉的“四风”问题，积弊不除，就会损害党的事业，贻误发展机遇。在“十四五”规划收官和“十五五”规划谋篇布局的关键期，党员干部既面临“数字经济”“乡村振兴”的战略机遇，也肩负“核心技术攻关”“风险防范化解”等时代重任。开展深入贯彻八项规定精神学习教育，要求党员干部以“功成必定有我”的担当，答好攻坚克难的时代考卷。我们XX办要以“越是艰险越向前”的锐气，主动投身改革前沿、基层一线，在“卡脖子”技术攻关等战场挑重担、当先锋。另一方面，要以久久为功的定力，摒弃“躺平”心态，用“逢山开路、遇

水架桥”的韧劲破解难题，以“明知山有虎、偏向虎山行”的魄力应对挑战。当前，XX面临一些发展瓶颈和改革难点，

需要我们保持战略定力，咬定青山不放松，一步一个脚印向前推进。唯有以“硬肩膀”扛起使命，方能交出无愧于党和人民的时代答卷。作风建设关系人心向背，关系党的生死存亡。风清则气正，气正则心齐，心齐则事成。八项规定精神是新时代党的作风建设的重要里程碑，是全面从严治党的重要抓手。作为XX,我将以此次学习教育为契机，带头严守八项规定精神，带头当好“谨于微、守于公、担于行”的实践者、引领者，为推动XX高质量发展贡献力量。谢谢大家!

学习贯彻中央八项规定精神心得体会

按照XX深入贯彻学习教育工作工作部署，今天，我们开展学习教育专题读书班，目的是进一步统一思想、提升认识，以更加务实的作风和更加饱满的精神状态，推动公司“十四五”圆满收官和“十五五”顺利开局，助力公司高质量发展迈向新台阶。下面，我结合工作实际，与大家交流几点学习体会。

一、提高政治站位，深刻认识学习教育的重要意义

近年来，公司在贯彻八项规定精神方面取得了阶段性

成果，特别是在推进合规体系建设后，公司在内部管理规范、风险防控、制度完善、资源优化配置等方面成效显著,管理效能大幅提升，逐步向规范化、合规化、制度化的现代化企业转型。我们必须清醒认识到，当前公司内部在作风建设方面仍存在一些亟待解决的问题，突出表现为：

一是思想认识偏差。部分同志持有“与己无关论”,将作风建设片面理解为“高层责任”,未充分认识到作风建设是每位党员干部的应尽之责。对隐形变异的“四风”问题缺乏警惕，洞察力与防范意识不足，易给不正之风可乘之机。

二是制度执行落差。在公务用车、招待费使用等涉及

八项规定和重点费用管理的业务中，“打擦边球”“钻空子”等现象时有发生，严重削弱了制度权威性，增加了廉洁风

险。

三是监督问责盲区。针对新型享乐主义等问题，监督机制尚不完善，导致问题难以及时发现与处理。警示教育存在“入脑不入心”现象，未能触及党员干部灵魂深处，难以形成有效震慑。这些问题严重制约作风建设成效，我们必须坚持问题导向，采取有力措施加以解决。这些问题必须通过一次集中教育整治加以解决，推动各部门切实改进工作作风，提升经营质效，为公司稳健发展筑牢坚实保障。

二、坚持标本兼治，运用系统思维推进集中整治

贯彻八项规定精神，关键在于落实。公司各级党组织要以此次学习教育为契机，强化责任担当，细化工作举措，确保八项规定精神在公司落地生根。

一是强化理论武装。此次学习教育时间紧、任务重、要求高。各党群部门、各单位需统筹协调、协同推进，全面落实上级决策部署。将深化理论学习作为首要任务，深入领会政策精神，明晰业务要求，在学习、查摆、整改中规范管理，提升思想觉悟。

二是完善制度体系。企管、组织、人力等部门要结合公司实际，进一步完善相关制度。针对“四风”问题高发领域，督促职能部门制定切实可行的防范措施，形成长效机制。突出问题查摆，深入细致、真抓实改。加强制度执行情况监督检查，确保制度落地。

三是聚焦重点领域。开展对三公经费、重点费用、工资分配、工程建设、涉密管理等重点领域的督查，严查作风积弊、监管缺失、管理松懈等问题。坚持用身边事教育身边人，通过学习教育，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。四是严格监督检查。纪检部门要切实履行监督职责，综合运用明察暗访、专项检查等方式，加大对违反八项规定精神问题的查处力度。对违规违纪问题，严肃处理，绝不姑息，确保八项规定精神在公司得到严格执行。

三、压实政治责任，发挥关键少数示范引领作用

公司领导班子成员和中层干部作为公司发展的“关键少数”,在作风建设中起着关键引领作用。要带头讲政治、守纪律、谋发展，以实际行动带动广大党员干部转作风、树新风。

一是带头扛责。严格落实“一岗双责”,对分管领域作风问题敢于真抓真管，做到守土有责、守土尽责。定期检查指导分管领域作风建设情况，及时发现并督促整改问题。

二是带头守纪。在重点费用支出、个人生活等敏感领域，严守纪律红线。以身作则践行“作风是带出来的”理念，严格遵守八项规定精神，为广大党员干部树立良好榜样。

三是带头整改。针对2024年度民主生活会和学习教育查摆出的问题，建立“三张清单”,即问题清单、措施清单、责任清单，实行销号管理，确保问题整改到位。同时，总结经验教训，建立健全长效机制，防止问题反弹。作风建设永远在路上，没有终点。当前，行业正处于深刻变革的关键时期，公司也面临着转型升级的重大挑战与机遇。贯彻八项规定精神，不仅是改进作风的需要，更是推动公司健康持续发展的必然要求。各级领导干部要以此次会议为新起点，深入学习贯彻八项规定精神，坚持政治引领，保持清醒头脑，深化标本兼治，压实政治责任，将作风建设

成果转化为推动企业发展的强大动力。让我们以更加务实的作风、更加饱满的热情，紧扣公司战略目标，狠抓安全生产、降本增效、技术创新等重点工作，确保公司在高质量发展道路上行稳致远。让我们携手共进，以优良作风为笔，以实干担当为墨，书写公司发展的崭新篇章，为实现公司宏伟愿景而努力奋斗!

学习贯彻中央八项规定精神心得体会

今天，我以“淬火铸魂强根基，激浊扬清铸铁军”为题，从四个方面汇报我的学习感悟如下。

一、以“思想破冰”引领“行动突围”,在深学细悟中校准“政治坐标”

一是要在“学深悟透”中筑牢信仰之基。

二是要在“对标对表”中把稳前行之舵。

三是要在“以上率下”中凝聚奋进之力。

二、以“系统思维”推动“精准施策”,在履职尽责中锻造“过硬队伍”一是以“选育结合”树导向。

二是以“严管厚爱”促担当。

三是以“数字赋能”提质效。

三、以“刀刃向内”深化“自我革命”,在正本清源中涵养“政治生态”

习近平总书记指出“全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上。”组织部门必须以刮骨疗毒的勇气推进自身建设，努力打造“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范部门。

一是要在“制度创新”中扎紧笼子。我们制定《组织工作权力运行负面清单》,明确42项禁止性行为，建立干部选拔任用“全程纪实”制度，实现“谁提名谁负责、谁考察谁负责、谁审批谁负责"。去年对23起选人用人问题开展倒查追责，问责相关责任人17名，让制度长牙、纪律带电。

二是要在“能力提升”中锻造精兵。我们实施“组工干部能力提升三年行动计划”,开展“岗位练兵"“业务比武”等活动，去年选派28名干部到中央党校、浦东干部学院深造。建立“老带新”“强带弱”帮扶机制，培育出一批“政策通”“活字典”式的业务骨干。

三是要在“作风攻坚”中树立标杆。

四、以“赶考心态”答好“时代问卷”在接续奋斗中书写“满意答卷”

一是在“常抓不懈”中巩固成果。建立作风建设长效机制，将中央八项规定精神纳入干部培训必修课，开展“回头看”“专项查”等活动，坚决防止"四风"问题反弹回潮。

二是在“改革创新”中突破瓶颈。探索建立干部“政治画像”智能系统，运用大数据分析干部作风表现，实现精准监督、动态管理。

三是在“服务发展”中彰显担当。聚焦“十四五”规划实施，选派优秀干部到重大项目、重点工程一线建功立业，以优良作风推动高质量发展。

同志们!征程万里风正劲，重任千钧再出发。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以中央八项规定精神为指引，以“越是艰险越向前”的斗争精神，“狭路相逢勇者胜”的亮剑精神，锻造新时代过硬组工铁军，为现代化X建设贡献力量!

学习贯彻中央八项规定精神心得体会

在此次2025年深入贯彻中央八项规定学习教育读书班中，我收获颇丰，对中央八项规定有了更深刻的理解与感悟。借此机会，和大家分享一下我的学习心得。中央八项规定，是新时代党的自我革命的重要突破口，是党密切联系群众的生动体现。现在个人将心得体会如下：

自八项规定出台以来，党风政风焕然一新，社会风气持续向好，党员干部的工作作风发生了翻天覆地的变化。曾经，一些党员干部深陷形式主义、官僚主义泥潭，调研

走马观花、会议冗长低效、文件空洞无物。而如今，我们轻车简从下基层，与群众面对面交流，倾听他们的真实心声；会议精简高效，直奔主题，讨论成果迅速转化为工作动力；文件篇幅缩短，内容务实，真正发挥指导工作的作用。这些改变不仅提升了工作效率，更让人民群众切实感受到了党为人民服务的决心和诚意。

回顾这几年，八项规定带来的积极影响随处可见。在扶贫工作中，党员干部不再搞花架子，而是深入贫困地区，精准识别贫困对象，制定切实可行的帮扶措施，让无数贫困人口脱贫致富，过上了好日子。在环保工作中，干部们不再走过场，而是真抓实干，严格监督企业排污，推动生态环境持续改善。这些成果的取得，离不开八项规定的有力约束和激励。然而，我们也要清醒地认识到，作风建设永远在路上，贯彻落实中央八项规定仍面临一些挑战。随着时间的推移，个别党员干部出现了麻痹思想和侥幸心理，认为八项规定的风头已过，对自己的要求逐渐放松。一些隐形变异的“四风”问题也有所抬头，比如以电子礼品代替实物礼品进行违规送礼，通过快递方式收受礼品；在公务接待中，表面上严格控制标准，但通过增加菜品的精致程度、提供高档酒水等方式变相违规。这些问题看似隐蔽，实则严重损害了党和政府的形象，破坏了党群干群关系。

作为一名党员，身处读书班学习，我深感自己肩负的

责任重大。我们要以此次学习为契机，进一步提高政治站位，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识"、坚定“四个自信"、做到“两个维护",把八项规定作为不可逾越的行为准则，融入到日常工作和生活的方方面面。在今后的工作中，我们要时刻保持警醒，做到慎独慎微。坚决抵制各种诱惑，不碰纪律红线。在与服务对象打交道时，坚持公正公平原则，不接受任何形式的贿赂和好处；在参与项目审批、资金分配等工作时，严格按照规定和程序办事，确保权力在阳光下运行。同时，我们还要积极发挥党员的先锋模范作用，带动身边的同志共同遵守八项规定，形成良好的工作氛围。此外，我们要敢于担当作为，切实履行好自己的职责。

八项规定的目的不是限制我们的工作积极性，而是激励我们更加高效、务实、廉洁地开展工作。面对工作中的困难和挑战，我们不能退缩，要主动作为，勇于创新，积极寻找解决问题的办法。比如，在推动项目建设过程中，遇到审批流程繁琐、部门协调困难等问题，我们要主动协调相关部门，简化流程，提高效率，确保项目顺利推进。我们还要加强自我监督和接受群众监督。定期对照八项规定进行自我检查，发现问题及时整改。同时，要主动接受群众的监督，虚心听取群众的意见和建议，不断改进自己的工作作风。只有这样，我们才能确保八项规定真正落到

实处，取得实效。

2025年是充满机遇和挑战的一年，我们要以深入贯彻中央八项规定为契机，不断加强自身作风建设，提高工作能力和水平。让我们携手共进，以更加坚定的信念、更加务实的作风，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量!谢谢大家!

学习贯彻中央八项规定精神心得体会

根据统一安排，我参加了深入贯彻中央八项规定精神学习教育读书班的学习。通过这几天的学习，我深刻认识到中央八项规定是党中央作出的重要决定，是全面从严治党的重要抓手，必须牢牢把握“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”,不断强化贯彻落实中央八项规定精神的思想自觉和行动自觉。我要持续通过深学、细悟、笃行，进一步统一思想和行动，把学习中央八项规定精神与践行“干部要干、思路要清、律己要严”要求贯通起来，

把学习教育的成果转化为促进本职工作的有效举措。现在个人将心得体会如下：

一、始终做到心存“戒惧”,提高思想免疫力，坚守纪律底线知是行之始，知之深切，才能行之自觉

通过加强对中央八项规定及其实施细则精神的学习和

理解，可以使党员干部搞清楚党的纪律规矩是什么,增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力，始终做到忠诚干净担当。我们要充分利用这次机会，强化学习的自觉，扎扎实实学习中央八项规定及其实施细则，踏踏实实地强化理论武装，全面提高思想境界、坚定信仰信念、培元固本强基。

一要通过理论学习加强党性修养。

二要通过牢记八项规定常怀律己之心。三要谨记贪腐之害，常思严己之益。二、始终坚持手握“戒尺”,提高行动免疫力，拒绝歪风邪气心有戒尺，行有所止，纪律是管党治党的“戒尺”,党员干部学党纪、懂党纪是守党纪、用党纪的前提。规矩不能立起来、严起来，很多问题就会慢慢产生出来。把守纪律、讲规矩的.........

一是用纪律规范言行。

二是用纪律纠治作风。

三是用纪律融入日常。

三、始终坚持信守“戒条”,提高作风免疫力，遵守纪律规矩这次深入贯彻中央八项规定精神学习教育就是推动党的纪律规矩在党员干部心中深深扎根，也是约束党员干部行为的重要标准

事实证明，破法者......

一是严守规矩，弘扬遵规守纪之风。

二是务求实效，弘扬善作善成之风。

三是继承传统，弘扬艰苦朴素之风。

四、以深入贯彻中央八项规定精神为契机，推动工作高质量发展通过这次学习教育，我深刻认识到中央八项规定不仅是作风建设的重要抓手，更是推动高质量发展的重要保障

作风建设永远在路上，我们必须将中央八项规定精神贯穿于工作始终，以优良作风促进工作高质量发展。

一是真抓实干，勇于担当作为。

二是改进作风，提高工作效能。

三是密切联系群众，践行为民初心。四是构建长效机制，推动常态长效。在今后工作中，我将进一步增强贯彻落实中央八项规定精神的思想自觉和行动自觉，严格遵守党的纪律规矩，持之以恒转作风、改作风，努力以优良作风推动工作高质量发展，为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴贡献自己的力量。以上是我的交流发言全部内容，如有不妥，敬请批评指正。