严守换届纪律心得体会【优质9篇】

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换届纪律是确保选举公正的重要保障,需严格遵守,以维护组织形象和凝聚力,推动各项工作顺利进行。下面是阿拉网友整理编辑的严守换届纪律心得体会相关范文,供大家学习参考,喜欢就分享给朋友吧!

严守换届纪律心得体会

严守换届纪律心得体会 篇1

今年是市县乡集中换届之年。为确保换届工作的风清气正,党中央提出“九个严禁”的纪律要求,各地相继出台了一系列硬性规定,组织开展了换届风气巡察监督,剑指违规违纪行为。然而,就是在这样的高压严打之下,仍然有人我行我素,罔顾换届纪律、无视组织原则,顶风违纪。

换届是考验全面从严治党成效的试金石,也是体现党员干部责任与担当、遵规与守纪的关键时刻。我们必须保持头清、心静、嘴紧、手净、脚稳。

头要清,即保持头脑清醒。此次市县乡换届正值“十三五”开局之年,各地未来五年的经济社会如何稳步发展,中央一系列重大战略部署如何贯彻落实,与当前的换届密切相关。我们一定要认清换届工作的重大意义,以高度的政治责任感和历史使命感,站在全局的角度看待换届、参与换届。在换届的敏感时期,要始终把纪律挺在前面,绷紧规矩这根弦,坚决与不正之风划清界限。

心要静,即保持内心坦荡。心态决定意识,意识决定行动。换届涉及领导干部的“进与出”“上与下”,我们要以平常心看待自身的进退留转。要相信组织的选人用人制度和群众心中的“那杆秤”,要按照换届的程序和要求积极配合换届考察。只有摆正心态,端正认识,才能静下心来履职尽责。

嘴要紧,即不乱吃不乱说。“病从口入,祸从口出”。“九个严禁”明确提出禁止说情打招呼、跑风漏气。这要求我们不该吃的绝不吃,不该说的绝不说,不该问的绝不问。要拒绝吃请,不参加违规聚餐;要收紧口风,不泄露扩散换届有关的人事安排、议程安排等涉密规律;不造谣、诬告他人,不说干扰换届的话,不做干扰换届的事。

手要净,即握紧拳头“手莫伸”。莫伸手,伸手必被捉。换届涉及的是敏感的人事安排,每一位参与换届的“局中人”都应牢固树立“底线、防线、高压线”的守纪意识,以洁身自好换得换届的风清气正。我们既不能搞拉票贿选、拉帮结派,也不能收受财物、谋取私利。只有握紧拳头,才能“任凭风浪起、稳坐钓鱼船”。

脚要稳,即蹄疾而步稳。中央和省市结合当前新形势、新情况,就本轮换届工作做出了一系列新部署,提出了一系列新精神、新要求。换届工作步骤多、程序严,安排紧凑、环环相扣,这需要我们蹄急而步稳,忙而有序。要细化换届要求,捋清换届思路,明确责任分工,一步步稳扎稳打,平稳推进换届工作向前迈进。

只有头、心、口、手、脚“五官并用”,才能确保在换届中行的正、坐的端,站的稳。

严守换届纪律心得体会 篇2

通过学习党的以来中央从严管党治党重大战略部署和系列重要讲话精神和省委十届六次、七次全会及市委十次全会精神,学习了衡阳破坏选举案和南充拉票贿选案的典型案例材料,特别是学习了中央纪委机关、中组部关于市县乡换届的“九个严禁,九个一律”的要求,作为一名面 组织进退留转安排的换届对象,自己深刻认识到中央作出“九个严禁,九个一律”的换届纪律要求,是对每一名面临换届的党员领导干部的关心和爱护,实行“教育在先、警示在先、预防在先”,也是对每一名党员领导干部通过党的群众路线教育活动,努力践行“三严三实”取得成果的检验和考验,更是对我本人在这次换届工作中的严峻考验和关心爱护。

衡阳破坏选举案和南充拉票贿选案,案列触目惊心,教训深刻沉痛,汲取衡阳破坏选举案和南充拉票贿选案的深刻教训,是确保我镇换届工作风清气正的基本要求,严肃查处衡阳破坏选举案和南充拉票贿选案的当事人和责任人,充分体现了中央和省委重拳出击从严治党的信心和决心,不仅在全党、全国进行了一次警示教育,而且对今年市、县、乡的换届工作提供了坚强的组织保证,也就是说,中央纪委机关、中组部提出“九个严禁,九个一律”是市、县、乡的换届工作的纪律保证,那么,宣传衡阳破坏选举案和南充拉票贿选案的案发经过和查处结果就是这次市、县、乡的换届工作的政治保证。

在这次市、县、乡的换届工作中,自己通过学习中央纪委机关、中组部提出的“九个严禁,九个一律”的换届纪律要求,学习衡阳破坏选举案和南充拉票贿选案的典型案例,学习市县纪委机关、组织部关于严肃换届纪律安排部署和纪律要求,深刻认识到坚决执行换届纪律的重要性和必要性,为此,我向党组织作出庄严承诺如下:

1、努力践行“三严三实”要求,认真查摆个人面对换届在思想工作作风等方面存在的问题,严肃认真地开展批评与自我批评。

2、在整个换届工作开展期间,对中央纪委机关、中组部提出的“九个严禁,九个一律”坚持贯彻始终,绝不违反。

3、坚持“教育在先、警示在先、预防在先”的原则,做到自己不违反换届纪律,监督别人不违反换届纪律。

4、以良好的心态、正确的态度积极投入换届工作,努力完成各项工作任务,客服消极观望思想,努力站好现任职务的最后一班岗。

5、严守换届纪律、正确对待个人进退留转,自觉服从组织安排,确保我镇换届工作风清气正,顺利实现组织意图和群众的期望。

严守换届纪律心得体会 篇3

按照中央、市委、区委的统一部署和区县换届工作安排,自己通过学习中央纪委机关、中组部提出的“九个严禁,九个一律”的换届纪律要求,谈谈个人对严守纪律的心得体会。

要强化政治意识,坚持从严从实,严肃纪律要求,严格遵守换届工作程序,确保换届健康有序进行

换届风气能在很大程度上反映出一个地方的政治生态环境,换届风气的好坏直接关系到换届工作的成败。严肃换届纪律是确保换届工作任务顺利完成的重要保证,是确保选好干部、配强班子的重要抓手,是继承和发展党的优良传统、严肃党的纪律的重要举措,更是党员干部加强党性修养的重要途径。作为党员干部,我们要进一步把思想统一到中央的部署要求上来,时刻紧绷纪律之弦,牢记纪律红线,严守法律底线。严格遵守“九严禁”换届纪律,强化政治意识,坚持从严从实严肃纪律要求。

要进一步加强学习教育,筑牢思想防线,自觉接受党和群众的监督,始终保持严肃换届纪律的高压态势,确保换届环境风清气正。要进一步加强党性修养,树立宗旨意识,坚持做到在换届选举中正确对待个人名利权位,正确对待个人进退留转,自觉服从组织安排。

严守换届纪律心得体会 篇4

换届风气是一个地方政治生态的‘晴雨表’,直接关系换届工作成败。当前,县乡领导班子换届选举工作正如火如荼地有序进行中,换届虽艰但前景光明,栉风沐雨然斗志尤盛,此次换届对乡村振兴影响深远。作为基层党员领导干部,我们必须把纪律挺在前,让党的纪律立起来、严起来。严明换届纪律,以“零容忍”的态度、严谨的程序、有效的机制,扎实做好换届工作。

一、带头落实换届纪律强化党性修养。一是带头增强纪律意识,以优良的纪律作风贯穿干部选拔任用全过程。带头学习、贯彻、遵守换届纪律,时刻用换届纪律对照检查自己,提醒自己“该做什么、不该做什么、什么能做、什么不能做”。二是带头强化党性观念,以坚定的党性觉悟贯穿干部选拔作用全过程。带头坚持讲党性、讲大局、讲团结、讲稳定,在严守换届纪律上切实做学习的表率、自律的表率、监督的表率、履职的表率,为换届工作顺利进行打下坚实的思想基础。三是带头坚持原则,以实事求是的工作作风贯穿干部选拔作用全过程。一切按程序,按干部选拔任用规定行事,坚持把原则、政策和程序作为换届的高压线、生命线,坚决做到坚持原则不动摇、执行标准不降低、贯彻政策不走样、履行程序不变通,努力让原则、政策和程序说话。坚持公平正义、公道正派,把干部导向搞好,确保换届风清气正。

二、明确责任层层传导压力。主体责任是匡正换届风气的“牛鼻子”。把党的坚强领导贯彻到换届工作始终,切实履行主体责任,以“零容忍”的态度从严查处违反换届纪律问题。建立健全党委书记亲自抓、镇纪委监督抓的制度体系,层层传导压力,压实责任到位,落实任务到人。作为基层党员干部,深入贯彻落实《青海省严肃市县镇换届纪律、加强换届风气监督工作实施方案》的精神,压紧压实工作责任,内化于心、外化于行,始终保持坚韧的政治定力,持续深化纪律教育,加强武装政治头脑,从严推进政治建设,明确把握政治方向,源源不断注入换届纪律“强心剂”,夯实风气监督,做到认识不含糊、态度不暧昧、行动不动摇,把坚守政治定力贯穿到换届选举工作全过程,全力推动基层换届选举稳步前行,用心营造风清气正的换届选举氛围。

三、谈心培训筑牢思想防线。思想决定行动,意识决定行为。如果思想出了问题,就会像失去缰绳控制的野马,随心所欲、胆大心狂。镇党委教育引导全镇党员把好总开关,时刻紧绷思想这根弦。一是认真做好谈心谈话工作。聚焦重点岗位、重点人员,提醒其讲政治、守规矩,带头严守换届纪律,不断强化学习换届纪律、学习典型案例。二是抓好学习宣传教育。在线上,通过在微信群、QQ群推送换届纪律要求等,深入宣传换届政策、“十严禁”等纪律要求;在线下,扎实开展换届政策和纪律要求教育培训,通过业务培训、专题讲座、廉政教育、观看警示教育纪录片等,把换届纪律的要求和重大意义讲明白、说清楚,让换届纪律入脑入心.

严守换届纪律心得体会 篇5

通过农场基层党支部委员会换届选举和第五届民主选举连队领导干部,将那些适应新形势、新任务、新要求的优秀领导人才选拨到各基层领导班子,必将大大增强基层领导班子的整体合力,提高领导经济社会发展的能力,为加快农场转型发展,推动科学发展提供坚强的组织保证。其次,做好这次换届工作,是进一步加强党的建设,保持和发展党的先进性的必然要求。做好这次换届和民主选举工作,也是提高党的执政能力,巩固党的执政地位的必然要求。

通过这次学习,我认识到在换届工作中严防腐败尤其重要。领导干部换届期往往是反腐倡廉的敏感期,必须谨防拉票贿选、跑官要官、突击提拔等腐败现象集中爆发,而一旦反腐倡廉实收、选人用人不当,则可能给党和人民事业造成长久和严重的伤害。下面我就对在换届工作中严守纪律谈几点看法。

一是防止换届腐败,必须严明纪律。20__年,中纪委、中组部联合发出《关于加强换届风气监督的通知》,明确提出“9个严禁、9个一律”的纪律要求,表现出用铁的纪律保证换届风清气正。近年来,一系列腐败大案之所以能迅速查处,正是体现出中央坚决遏制腐败的决心和恒心。铁的纪律,构筑起一道道“带电的高压线”,将使一些心存妄想者望而却步。

二是防止腐败,必须夯实制度基础。在查处腐败案件的治标基础上,不断完善相关制度,防止心得腐败发生,是反腐倡廉工作追寻治本的必由之路。我们看到,近年来反腐倡廉的制度建设不断加强,从上而下的惩防体系逐步完善,“科学反腐”的新理念正在形成。人们期待,制度反腐的成果能够在遏制换届腐败的斗争展现成效,并进一步走向完善。

三是防止换届腐败,必须有效扩大监督。阳光是最好的防腐剂,遏制腐败最有效的措施就是公开的监督,这对换届之年的选人用人工作更是极端重要。面对防止换届腐败的艰巨任务,我们的当务之急显然是在于扩大监督,尤其是包括群众监督和舆论监督在内、公开形式的社会监督。

做为基层工作人员,要以高度的政治责任感对待这项工作,加强业务学习,认真学习换届选举知识和有关文件精神,抓紧时间尽快了解和掌握相关法律、法规政策,特别是要把实施方案吃透,稳扎稳打开展好党组织换届选举工作。

严守换届纪律心得体会 篇6

通过这次学习,我认识到在换届工作中严防腐败尤其重要。领导干部换届期往往是反腐倡廉的敏感期,必须谨防拉票贿选、跑官要官、突击提拔等腐败现象集中爆发,而一旦反腐倡廉失守、选人用人不当,则可能给党和人民的事业造成长久和严重的伤害。无疑,20__年防止“换届腐败”这一艰巨任务,将严峻考验我们党反腐倡廉的决心和能力,也将严肃检验我们近年来反腐倡廉工作建设的成效。

下面我就对在换届工作中严防腐败谈几点看法。

第一,防止换届腐败,必须严明纪律。20__新春伊始,中央纪委、中央组织部联合印发《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》,针对换届中可能出现的各种腐败问题明确提出“5个严禁、17个不准”,表现出对上述形势清醒的认识和坚强的决心。人们有理由相信,这并非形式主义的空谈,因为近年来一系列腐败大案之所以能够迅速得到查处,正是中央高层准确判断形势、坚决遏制腐败的结果。铁的纪律,构筑起一道道“带电的高压线”,将使一些心存妄想者望而却步。

第二,防止换届腐败,必须夯实制度基础。在查处腐败案件的治标基础上,不断完善相关制度、防止新的腐败发生,是反腐倡廉工作追寻治本之效的必由之路。我们看到,近年来反腐倡廉的制度建设不断加强,从上到下的惩防体系粗具规模,“科学反腐”的新理念正在形成。在一些新的探索中,不乏制度与科技在反腐倡廉工作中的有效结合,为公权力梳理条目、划定边界等新亮点,这表明反腐倡廉的制度建设已经迫近“有效约束权力”的核心重地。人们期待,制度反腐的成果能够在遏制换届腐败的斗争中展现成效,并进一步走向完善。

第三,防止换届腐败,还必须有效扩大监督。阳光是最好的防腐剂,遏制腐败最有效的措施就是公开的监督,这对换届之年的选人用人工作更是极端重要。正是由于看到这一点,中央有关负责人指出,要坚持预防在先,把提名推荐、考察、公示、选举等各个环节都置于组织、干部、群众的有效监督之下,防患于未然。面对防止换届腐败的艰巨任务,我们的当务之急显然在于扩大监督,尤其是包括群众监督和舆论监督在内的、公开形式的社会监督。

做为基层工作人员,要以高度的政治责任感对待这项工作,加强业务学习,认真学习换届选举知识和有关文件精神,抓紧时间尽快了解和掌握相关法律、法规政策,特别是要把实施方案吃透,按照时间安排,循序渐进,规范操作,稳扎稳打地开展此次党组织换届工作。

严守换届纪律心得体会 篇7

通过20xx换届之年,将那些适应新形势、新任务、新要求的优秀领导人才选拔进入各级领导班子,必将大大增强领导班子的整合力和凝聚力,提高领导班子整体发展力能力,为加快转变经济发展模式、推动科学发展提供坚实有力的组织保证和政治保证。

一、提高换届选举的责任感和使命感。

换届选举关系到各级领导班子的领导力、整合力;关系到我国社会的发展的能力;关系到人民的根本利益。如果换届风气不好,就会扰乱干部群众思想,就会偏离社会科学发展路线,就会失去选人用人的公正性和公平性。我们一定要认真贯彻落实中央、省委关于换届工作的纪律要求,进一步增强换届选举的责任感和使命感,促使换届工作的纪律要求落到实处。

二、加强组织领导

全面明确、落实相关领导的工作责任,把严肃换届纪律工作摆上重要议事日程上来;纪检机关和组织部要相互配合,形成合力;要建立健全严肃换届纪律的工作责任制,既要抓好对本级各项责任的落实,又加强对下级的督促监督,加强考核,在召开民主推荐大会和党代会、人代会、政协会时,开展严肃换届纪律情况问卷调查和换届风气的民主测评,把问卷调查和民主测评结果作为评价换届工作的重要依据。

三、确保换届风清气正

只有在换届过程中发挥民主,营造一个风清气正的环境,才能提高广大干部的工作积极性,让有提拔前景的干部放心、让广大群众放心。这就要求有关干部对党组织的建设高度负责、对人民群众的事业高度负责,对选举工作高度负责。坚持做到选人用人和知人善任,进一步树立德才兼备、以德为先的用人标准,严格遵守好干部制度。

严守换届纪律心得体会3

今天例会组织学习了于都县委书记胡健勇严重干扰换届纪律的典型案例。在认真学习案例后,部里又组织与会众人做了简短的发言体会,我感触良深。会后我又重新学习了一遍换届纪律的相关文件和要求,使自己对换届相关工作有了一个较全面的认识,以下我的几点感想。

一、严肃纪律、端正风气

众所周知,每逢换届选举之际,总会有一些干部急功近利,想通过换届选举之际挪挪位置,换个更好的岗位。一些干部由于疏于学习提高,放松了对自身的要求,思想觉悟不够、心术不正,无视换届纪律的严明性,为谋求权利不惜顶风冒险,做出违反法纪的事情。一些急于求成的干部,不安心自己的本职工作,心神不定,精神敏感,为能够获得更好的职位跑人情、拉关系,到处请人关照,甚至不惜做出买官跑官的事情。一些年龄已经到点、受到限制的干部,不能正确对待自己的进退去留,抱有船到桥头车到站的消极想法,做一天和尚撞一天钟,闲置手中权力,不把权力服务于人民,更别提为群众办好事办实事。更有甚者,置原则纪律不管不顾,不但跑官要官、买官卖官,还消极腐败、贪图享乐,严重损坏了党在人民心目中的形象,造成恶劣的影响。于都县委书记胡健勇算的上是其中的典型了。因此,必须把严肃换届纪律工作摆上重要议事日程,严肃纪律关系到换届目标的实现,只有铁的纪律才能够构筑起一道道的高压线,把保证换届风清气正作为一场硬仗来打,通过严肃纪律、端正风气,进一步树立德才兼备、以德为先的用人标准,进一步鲜明崇尚实干的用人导向,切实为社会的发展提供强有力的保障。同时在查处腐败案件的治标基础上,不断完善相关制度、防止新的腐败发生,是反腐倡廉工作追寻治本之效的必由之路,并进一步走向完善。另外要扩大监督,尤其是包括群众监督和舆论监督在内的、公开形式的社会监督。这样,通过有效的纪律和管理机制,形成良好的换届之风,确保换届工作的顺利进行。

二、加强学习,明确责任

做为一名基层工作人员,在学习今天于都县委书记胡健勇严重干扰换届风气的典型案例后,我认为要做到以下几点:

一是进一步学习换届选举相关纪律,提高自身党性修养和思想素质,正确看待组织的需要,正确行使民主权力。要以高度的政治责任感对待换届工作,加强业务学习,抓紧时间尽快了解和掌握换届相关法律、法规政策,特别是要把实施方案吃透,按照时间安排,循序渐进,规范操作,稳扎稳打地开展换届工作。严格执行中纪委、中组部“5个严禁、17个不准”的要求,始终保持清正廉明的心态,坚决抵制不正之风,在换届选举过程中绝不做说人情、跑关系、拉票贿选的帮凶。

二是认真做好本职工作,避免心浮气躁和精神敏感,正确看待上级领导的进退去留,正确行使手中的权利为群众服务,多为老百姓办好事和实事。在换届期间都要切实的担负起岗位职责,高质量、高效率地完成好各项工作任务,正确面对个人的流转进退,统筹处理好换届与促进各项工作的关系,切实做到思想不乱、工作不松、力度不减、发展不慢、人心不散,确保换届环境风清气正,确保换届工作圆满完成。

三是廉洁自律,时时处处维护党的形象。在换届工作过程中,可能遇到各种不利于换届工作的矛盾纠纷和问题,对于这些纠纷和问题,要始终坚持以一个共产党员的标准,认真对待,主动出击,正确引导,从速化解,绝不能随之任之,更不能附和助长。相信只要人人都重视这项工作,每个干部都认真对待,换届选举各项工作一定会取得圆满成功。

严守换届纪律心得体会 篇8

为认真落实区委组织部《关于进一步加强换届纪律教育的通知》,加强换届纪律学习教育和宣传引导,确保我区换届风清气正,迎泽区卫生计生局党委组织下属党支部支委进行了换届纪律教育集中学习,观看了警示教育片《镜鉴》。通过学习,我进一步认识到严肃换届纪律、营造风清气正的换届环境是我们党选拔优秀领导干部的前提和保障,做好地方党委换届工作,真正提拔重用优秀的、群众公认的好干部的重要性。

一、严肃换届纪律是选拔优秀领导干部的前提和保障

换届工作是我们政治生活中的一件大事,我们各部门工作开展的好坏与领导干部的素质和水平直接相关。任用和选拔优秀领导干部到充实到我们的各部门是我们做好各项工作的有力保障,而严肃换届纪律、营造风清气正的换届环境是我们选拔优秀领导干部的前提和保障。“九严禁”是我们在换届工作中必须要坚持的原则,是公开公平公正选拔领导干部的重要内容,是使优秀的人才能够脱颖而出的重要前提,也是使企图通过不正当竞争手段谋求领导职位的人员彻底绝望的手段。中央在任用领导干部上坚持“德才兼备,以德为先”的原则,目的就是使政治觉悟高,思想端正,能全心全意为人民服务的人才走上领导岗位,反之,坚决不予使用,以达到“权为民所用”的终极目的。如果思想不端

正,把权力看成是为自己谋求私利的工具,那么能力越强,危害越大。

二、严肃换届纪律是杜绝腐败发生的源头近年来,我国各级官员的腐败现象时有发生,而且发生了多起高级领导人腐败现象。究其原因,一部分是任职后缺乏自身修养建设,还有一部分就是在干部任用上出了问题,有的是在自己提拔升迁上贿选拉票,违法违纪,有的是在为他人提拔和升迁上收受贿赂,讲人情,说好坏,运用权力影响他人行使民主权力。衡阳和南充发生如此严重的破坏选举事件,与部分人大代表法治观念的淡薄不无关系。树立正确的法治观念和良好的法律意识,是构建社会主义法治社会,建设高素质干部队伍的关键。只有从思想上根本转变,以法律为行动准则,才能促使党员干部自觉约束自我,依法办事,防止权钱交易。换届工作中跑官、要官、买官、卖官现象大多和行贿受贿相伴发生,换届在极个别部门也成了个别官员敛财的最佳时机。通过这种手段上来的干部任职后肯定会更加疯狂地为自己谋求私利,变本加历地收受贿赂,给人民造成更大的损失。只要坚持“九严禁”,就能有效地阻断这条非正常的升迁途径,使优秀的人才得到任用,从源头上杜绝类似腐败现象的发生。

三、严肃换届纪律是凝聚民心的重要措施

中国共产党始终代表中国最广大人民群众的利益,权为民所用,利为民所谋,心为民所系。衡阳破坏选举案中,相关领导干

部玩忽职守,严重失职,监督不到位,没有及时有效制止违纪违法行为,致使国家和人民利益遭受重大损失,造成恶劣社会影响。部分人大代表无视党纪国法,在选举湖南省人大代表时,以贿赂手段破坏选举,致使选举制度形同虚设,此行为已经触犯我国刑法。尽管涉案人数较多,但是法律面前人人平等,无论是谁,只要触犯法律,都要受到惩处。只有严肃换届纪律、选拔优秀人才、杜绝在人才选拔上的不正之风也是一项凝聚人心、顺应民意的民心工程,让德才兼备、思想端正、作风优良、能力超群的人才走上领导岗位是众望所归。只有让群众真心推荐、大家广泛认可的人才走上领导岗位大家才心服口服,才能有效有力地推进各项工作的开展,才能提高党和政府在人民心中的公信力。

四、严肃换届纪律有利于推进党风廉政建设。

保持党的先进性。党风廉政建设是党的建设的重要组成部分,是新时期党的一项重大的政治任务。党风廉政建设和反腐斗争关系党的存亡。经济领域一向是腐败案件的多发区,但衡阳破坏选举案将黑手伸向了政治领域,涉案人数之多,金额之大,史无前例。依法处理衡阳破坏选举案,有利于我国反腐斗争的全面深入推进,提高党的拒腐防变能力,真正实现全心全意为人民服务的宗旨,保障人民群众的根本利益。

五、严肃换届纪律是促进事业发展的重要保障

通过严肃换届纪律,使优秀的人才通过合理合法程序走上领导岗位,带领我们继往开来地工作是促进我们各项事业发展的重要保障。优秀的领导干部可以充分发挥领头雁和指挥官的作用,

能够团结和带领导全体干部和群众,坚定不移地贯彻中央的有关文件精神,坚定不移地落实中央有关政策,加快科学发展,转变经济发展方式,使经济社会又好又快发展。

严守换届纪律心得体会 篇9

换届纪律是换届工作顺利进行的重要保证。在县、乡、村三级换届中,我们要坚持严肃教育、严格监督、严厉查处,切实将“5个严禁、17个不准”换届纪律落到实处,确保本次换届风清气正,让官场不正之风销声匿迹,换届顺利进行。我作为xx乡的武装部长在本次的县乡村三级换届中我本人愿意坚决做到以下几个方面:

(一)、绝不拉票贿选。首先在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中,绝不通过宴请、打电话、发短信、当面拜访等形式拉票。第二,绝不贿赂代表。第三,绝不参与或者帮助他人拉票贿选。

(二)、绝不买官卖官。首先,在本人的职务变动上绝不贿赂他人。第二,在村级换届中,绝不利用职务上的便利,以为他人谋取职务晋升等索取、收受贿赂。

(三)、绝不跑官要官。第一,绝不采取拉关系、走门子或者要挟等不正当手段,谋取职务或者职级待遇。第二,绝不封官许愿,或者为他人提拔调动说情、打招呼。跑官要官,是一种典型的投机钻营行为,是政治品德不合格的表现;为跑官要官者说情,就是丧失原则,是一种对党的事业不负责任的表现。

(四)、绝不违规用人。在乡村换届中严格按照具体情况和上级的要求严格执行。

(五)、绝不干扰换届。第一,绝不以威胁、欺骗等手段妨害代表自主行使选举权、被选举权和表决权。第二,绝不编造、传播谣言,诬告陷害或者侮辱诽谤他人。第三,绝不在换届选举期间私自向代表赠送纪念品和散发各种宣传材料。第四,绝不阻挠对违反换届纪律问题的调查和处理。制止这些行为,排除这些干扰,是维护换届选举秩序,圆满完成换届选举任务的重要保证。

(六)、认真学习乡党委政府领导班子召开的关于严肃换届纪律专题民主生活会精神,进一步提高认识、统一思想,严格要求,在执行换届纪律上创先进。切实增强政治责任感、历史使命感和现实紧迫感,把匡正换届风气作为换届工作的一项重要任务来履行。把中央组织部“5个严禁、17个不准”通过各种形式予以公布,全面接受广大干部群众监督。加强警示教育,认真学习“遵守换届纪律提醒函”。认真学习各级党委和纪检机关、组织部门关于换届的各种文件精神,坚持原则拒绝拉票作出书面承诺并且优秀履行做出的承诺。

(七)、配合县乡严肃换届纪律工作领导小组做好监督工作换届期间集中办公,集中精力做好换届纪律监督工作。畅通监督渠道。充分利用信访、换届举报电话等,构建多渠道举报体系,确保群众反映问题随时有人受理。建立换届舆情应急处理机制,重点加强网络舆情实时监控,遇到突发事件迅速处理、稳妥应对。创新监督手段。对每一名考察对象和换届候选人,在换届考察、民主测评、选举等环节,都将有无拉票行为纳入公示、谈话、测评的重要内容,及时掌握情况。对严肃换届纪律明确任务、责任到人。充分运用查核处理这一有力措施,对群众反映拉票贿选等违反换届纪律的及时向上级反映。做一名优秀的共产党员模范遵守上级的换届精神,并且尽一名共产党员应经的监督作用,做一名合格的武装部长。

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