【参考答案】
（1）冷静对待，首先从自己身上找原因，看是不是自己有什么地方做得不好。
（2）调查研究，找出问题的症结所在，针对症结进行纠正，及时调整工作思 路。
（3）若是主要领导失误，应讲明情况，求得支持。
（4）若遇特殊情况，应及时向领导反映，说明事情的重要性和紧迫性，引起领 导重视。